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厨师/后厨
5000-8000元/月
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一、岗位职责:
1、全面负责公司食堂三餐烹饪工作,保证准时开餐,菜品丰富,口味稳定;
2、独立完成高端接待餐制作,精通川菜、家常菜、酒店海鲜做法,注重摆盘精美、时尚大气,满足商务接待标准;
3、负责食堂食材的验收,储存,加工与成本控制,杜绝浪费;
4、负责菜品设计与菜单制定,满足员工日常用餐及公司接待用餐需求;
5、负责食堂设施设备(燃气灶具,冰箱,电器等)的日常检查与维护;
6、严格执行食品安全与卫生管理制度,落实食材储存,加工,留样等规范;
7、负责食堂环境卫生管理,确保操作区,用餐区整洁有序;
8、协助开展食堂安全管理与员工培训,提升团队操作规范与服务意识;
任职要求:
年龄:20-50周岁
学历:中专及以上学历
经验:1、具备2年以上食堂、餐厅或团餐烹饪经验;
2、擅长川菜烹饪,能独立完成各类家常菜,接待宴席菜品制作;
其他:身体健康,持有效健康证,无不良嗜好,服从工作安排。
机电维修岗
4000-5000元/月
机电工电气工电气检修机电维修维修电工维修设备包吃五险1-2人月结持证保养维修有机械常识电工证
岗位职责:
1、负责厂区餐厨处理设备及相关设施的日常维修、计划检修与保养工作;
2、按照巡检制度,每日对五大区域(制浆区、蒸煮区、分离区、储油区、污水处理区)进行设备巡查,发现隐患及时处理;
3、负责电机、电箱、绞龙、分离机、纯水机、热源交换机等设备的运行监控与维护;
4、负责厂区水、电、气管道的巡检与维护,确保配电柜、燃气柜等关键设施正常运行;
5、填写相关巡检、维修、保养记录,确保数据真实完整;
任职要求
1、年龄25-45岁,初中及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械维修等相关专业优先;
2、具有1-3年以上设备维修经验,有工厂或类似环境工作经验者优先;
3、必须持有电工证,具备电气维修、机械维修及设备保养相关知识;
月保底7500+长白班+包食宿+不穿/不看+可预支
8000-10000元/月
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275/天,夜班补贴800/月,可预支,包食宿,
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薪资待遇】
小时工:保底薪资260/天,绩效奖金500-2500元,综合薪资7000-8500元,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底7500元/月,另外全勤300元,岗位津贴500元,每季度递增500元底薪工龄奖。
【工作时间
1.公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班
2.1.18-55周岁,不限学历,不限经验。
3.2.持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
4.【工作内容]
5.不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作。
6.【福利待遇】
7.1.公司为每位合同制员工缴纳社会保险。
8.2.公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选。
9.3.公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全
10.4.公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
11.【工作概况】
12.1.所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
13.2.公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升。
14.工作地址:江苏苏州
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小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
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3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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