
提升架1-2人
招聘。招聘一个人,去山西长治市,3号出发,管吃,管住,老板献县人,一个月的活,主要负责爬架分类,一个月7千,完活结账,
技术员长期1-2人月结
任丘市区项目招土建、市政施工技术员2名,要求熟悉图纸,55周岁以下,有土建市政施工管理经验和沟通能力,节后上班,待遇详谈,有意者联系我
技术员
7000-9000元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术支持与现场管理,确保施工流程规范、安全、高效推进
2.参与项目图纸会审、技术交底及进度协调,配合相关部门完成工程验收工作
3.监督施工现场质量控制与工艺标准执行
4.指导基层技术人员作业,协助项目经理完成工程技术团队的日常管理工作
5.有雄安新区有关经验优先
任职要求:
1.具备工程技术类相关专业背景,学历不限,土木工程、建筑工程等专业优先
2.有5年及以上工程施工或技术管理经验,熟悉建筑行业技术规范与流程
3.熟练使用CAD、Office等办公软件,具备较强的技术文档编写能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和现场应变能力,能适应工地现场环境
河北沧州献县燕京啤酒厂招聘:大龄工,普工,操作工,叉车,牵引车司机,维修工,男女不限
5000-7000元/月
叉车工包住20人以上月结吃苦耐劳上夜班食品生产恒温车间持证
《河北沧州献县燕京啤酒厂》
叉车司机,牵引车司机,普工,操作工,维修工,大龄工,男女不限
岗位一:上线叉车工,割箱线叉车工
详情:需有叉车证(联网可查)沟通无障碍,20至55岁,身体健康,无犯罪记录,19/小时,12小时/每班和10小时每班,两班倒,出勤26天,生产忙需加班
岗位二:牵引车司机
详情:需有C1驾照(联网可查)沟通无障碍,20至55岁,身体健康,无犯罪记录。18/小时,10小时/每班,两班倒出勤26天生产忙需加班
岗位三:维修人员数名,需有电焊证(联网可查)5000-7000
岗位四:操作工数名(卸垛、割箱线、洗瓶)详情:吃苦耐劳,人员稳定,沟通无障碍,20至55岁,身体健康,无犯罪记录。17/小时,12小时/每班,两班倒,出勤26天,生产忙需加班。
河北省沧州市献县南河头乡高新技术开发区9号
详情:需有电焊证(联网可查),沟通无障碍,20至55岁,身体健康,无犯罪记录。薪资5000~7000,上班时间跟随生产线,两班倒,出勤26天,生产忙需加班。
岗位四:操作工多人(卸垛、割箱线、洗瓶…)
详情:吃苦耐劳,人员稳定,沟通无障碍,20至55岁,身体健康,无犯罪记录。17/小时,12小时/每班,两班倒,出勤26天,生产忙需加班。
河北省沧州市献县南河头乡高新技术开发区9号
达州大竹县技术人员1.年龄45岁以下,大专及以上学历,给排水、机电设备、电气控制等相关专业
5000-8000元/月
技术员1-2人月结
技术人员
1. 年龄45岁以下,大专及以上学历,给排水、机电设备、电气控制等相关专业优先,能独立驾驶,有3 - 5年工作经验者优先;2. 人品正直,遵纪守法,身心健康,热爱水务行业;3. 熟悉建筑给排水设计、施工与管理的相关专业知识;4. 掌握建筑给排水工艺发展的最新方向、研究成果等;5. 具备良好的沟通协调能力和较强的逻辑分析能力和学习能力,富有责任心。
薪资福利:5000 - 8000元/月。交通补贴,餐补,年终奖,加班补助,购买医保、社保,节日福利,婚假。9:00 - 18:00,双休。
招工人数:2名
工作地址:大竹县物流园14栋2单元4 - 4
技术员
招聘:设备技术员
薪资:7000-9000元/月
职位详情:
岗位职责:
1.负责COG、FOG邦定设备型号切换、调试与日常点检与维护保养。
2.协助工艺优化设备参数,提升制程良率和降低设备故障率。
3.及时向工程部经理提出设备易损部件的请购需求,降低设备宕机率。
4.完成上级领导临时安排的其它工作事项
浙江嘉兴节后土建项目,招技术员2人,安全员2人,待遇详聊,陈总(转发信息真假自辩)
安全员技术员
节后浙江嘉兴土建项目,招技术员2人,安全员2人,待遇详聊,陈总(转发信息真假自辩)
施工员技术员放线员
招聘:项目经理 施工员 技术员
薪资:8000-10000元
职位详情:
公司简介:我公司是一家致力于市政工程、建筑工程、园林绿化的综合性建筑企业。公司拥有建筑工程、市政工程总承包二级资质。并始终秉承“ 诚信、创新、品质、共赢”的宗旨,为客户提供优质的服务。
现因业务发展需要诚聘以下英才:
一、项目经理 (6名)
岗位职责:
1. 全面负责项目的施工组织、进度、质量、安全、成本等管理工作;
2. 组织编制施工组织设计、施工方案、进度计划等文件,并监督实施;
3. 负责与业主、监理、设计等单位进行沟通协调,解决施工过程中出现的问题;
4. 负责项目团队建设和管理,提高团队凝聚力和执行力;
5. 完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 市政工程、土木工程等相关专业本科及以上学历;
2. 具有3-5年以上市政工程施工管理经验,具备相关项目管理经验者优先;
3. 具备二级建造师证书(市政工程专业或建筑工程专业);
4. 熟悉国家相关法律法规、行业规范和技术标准;
5. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和抗压能力。
二、施工员 (6名)
岗位职责:
1. 负责施工现场的测量放线、技术交底、质量检查等工作;
2. 协助项目经理进行施工进度、质量、安全等方面的管理;
3. 负责施工资料的收集、整理和归档;
4. 完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 市政工程、土木工程等相关专业大专及以上学历;
2. 具有 3年以上建筑工程施工经验;
3. 熟悉施工图纸、施工规范和施工工艺;
4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
三、技术员 (6名)
岗位职责:
1. 负责施工图纸的审核、技术方案的编制和技术交底工作;
2. 解决施工过程中遇到的技术问题,提供技术支持;
3. 参与新技术、新工艺的推广和应用;
4. 完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 市政工程、土木工程等相关专业本科及以上学历;
2. 具有 3年以上市政工程技术管理经验;
3. 熟悉建筑结构设计、施工工艺和技术规范;
4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
四、测量员 (6名)
岗位职责:
1. 负责工程项目的测量放线、标高控制、沉降观测等工作;
2. 负责测量仪器的使用、维护和保养;
3. 负责测量数据的整理、分析和归档;
4. 完成领导交办的其他工作。
任职要
幕墙技术员
1-1.5万元/月
技术员长期1-2人月结
幕墙技术员,能独立完成项目,放尺下料,竣工验收,核量结算,熟练使用办公软件,有一建证书带b本
升压站基建,110kv送出线路
1.5-1.6万元/月
技术负责人长期1-2人月结
1,工作内容:升压站基建部分、110kv送出线路基础、组塔、架线等技术指导监督现场管理,工程报价,外围人际关系运作
电联:
2,年前面试可签署劳工合同,正月初八正式上班
3,薪资待遇保底1.5w也可面谈。
性格开朗,对工作认真负责,从业过电力技术总工项目经理者优先
联系前,要接受近期面试关节,双方见面了解下。
栏目概述
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