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职位描述 （1） 薪资 8000-10000 元；（本岗位目前单休，介意者勿扰） （2） 8h，常白班，单休 （3） 岗位职责 1. 参与企业重要人事决策，结合各岗位人员配置需求，通过多渠道保障人力资源供给充足。 2. 编制并优化岗位职责范围及岗位说明书； 3. 搭建并完善绩效管理体系与薪酬制度，推动落地执行，并持续优化调整； 4. 管理员工劳动关系，处理劳动争议调解事宜，负责人事档案的归集与维护； 5. 组织实施员工培训、考核评价及职称申报工作，做好相关资料存档； 6. 完成上级安排的其他临时工作任务 （4） 任职资格及要求 1. 年龄：40 岁以下； 2. 学历：专科及以上学历； 3. 专业：管理类、人力资源类相关专业； 职位福利：节日福利、绩效奖金、五险、包住、包吃、员工旅游、定期团建、每年多次调薪

福利待遇：五险、绩效、提成、带薪假、年假、节假日福利、半天工作制、员工旅游、培训学习（主打轻松自由民主的工作氛围） 我们期待你： 优先考虑爱笑的，爱笑的人运气总不会太差，哈哈。 如果你有理想，有创意，那这里正是适合你的舞台！ 1、日常负责授课、备课、课程研发，依照教学计划完成教案准备、试讲与课堂教学，确保教学任务高质量达成 2、享受十五项员工福利 4、需协助指导学生完成竞赛作品 5、具备销售思维或相关经验者优先（无需实际销售工作） 6、拥有一定教学背景或从业经历 7、性格耐心，乐观爱笑，富有亲和力 8、做事有担当，具备责任感 9、能协同完成校区安排的其他事务 我们希望你具备： 1、本科及以上学历，艺术类专业优先，有教学经验者优先 2、形象端正、亲和力佳、性格积极向上，对孩子有爱心与耐心 3、普通话标准，表达清晰流畅 4、热爱教育行业，工作主动投入，责任心强

岗位职责 1、全面负责供应链平台的日常运营管理工作，为销售团队提供福利类产品的选品支持、价格对接及履约执行全流程服务。 2、联动销售部门明确业务需求，制定需求响应时效标准，确保需求高效落地，提升内部协作满意度。 3、统筹采购、物流与运营各环节成本，持续优化整体履约成本结构，达成降本与效率双目标。 4、统筹库存管理与供应商协作，保障热销福利商品供应连续性，有效防范断货情况发生。 5、带领运营团队（含主管、专员）完成订单审核、发货跟进、售后问题处理等常规事务，提高团队执行效能。 6、定期整理并提交运营数据分析报告，识别销售趋势、成本变动及流程异常，推进运营流程迭代升级。 岗位要求 1、大专及以上学历，具备3年以上供应链运营、电商平台运营或销售后台支持等相关管理工作经验。 2、了解员工福利、电商或B2B供应链运作模式，有直接支持销售团队经历者优先考虑。 3、具有成本管控思维和数据驱动决策能力，可独立规划并实施运营改进策略。 4、具备良好的跨部门沟通协调能力，能适应节假日期间大促高峰的工作节奏与压力。

岗位职责 1、每月开展按比例就业人员的筛查与汇总，依据订单需求完成人员匹配。 2、负责按比例就业人员资料的整理制作、审核归集，落实人员增减情况的核对工作。 3、实施按比例就业人员的日常规范化管理，包括考勤记录、劳动合同签署提醒与核查、银行卡信息收集、社保及医保断缴情况的协调对接等。 4、与合作机构保持有效沟通，做好日常事务对接，确保数据准确更新与核对。 5、协助部门完成审核前相关材料的准备及应答话术的梳理工作。 6、及时完成上级交办的其他临时性任务。 岗位要求 1、具备大专及以上学历，有3年以上工作经验，具有行政、后勤或销售内勤相关经历者优先考虑。 2、熟练操作办公软件及PS工具，具备图像处理能力，掌握常用数据处理公式与方法。 3、具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力，工作细致认真，能高效处理多项任务

岗位职责： 1、每月开展按比例就业人员筛查与汇总，依据订单需求完成人员匹配。 2、负责按比例就业人员资料的整理制作、审核归集，落实人员增减情况核对。 3、实施按比例就业人员日常规范化管理，包括考勤监督、劳动合同签署提醒与核查、银行卡信息维护及社保、医保断缴事项对接等。 4、与合作机构保持有效沟通，推进日常协作管理，确保数据准确更新与核对。 5、协助部门完成审核前相关材料准备及应答话术梳理工作。 6、及时完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、年龄22-35岁，具备大专及以上学历，人力资源管理或经济类相关专业优先考虑。 2、具有3年以上工作经验，熟练操作办公软件及PS工具，有统计相关经验者优先。 3、具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力，工作细致认真，能高效处理多项事务。

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库博普工（质检岗位） ，18 - 40周岁。主要生产汽车燃油管路检验组装等优质岗位，没有重体力劳动，手头尽量快点，站岗为主，也有坐岗，岗位随机分配，近期可能会开一段时间两班倒有夜补，工作时间8：00 - 20:00，按11小时计薪 薪资福利:质检岗位21/H，月结，免费两顿工作餐（下午各0.5小时），管吃两顿不管住，管理人性化，不定期福利

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明天（）西部会展需要小工数人，贴画面组装电箱，下午撤展，需要30人， 时间：早九晚六（9-6） 注意：需要加班时，必须配合加班，（不能配合加班的别来） 工资：120元+管饭，加班15元/小时，， 要求：，年龄 25-50 岁， 【不要小孩，不要老头，】 要求必须服从管理。