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0押金入职！适合突然之间没工作，找不到好的事情干的，想过渡一下的，想赚大钱的别来， 日结工资，下班结账，不交押金保证金，不看征信不买车，公司出车，你出个人就行[握手][握手][握手] 随开随退，无后顾之忧，做一天结一天工资！联系方式：

1.负责对二手机进行质量评估进行报价 2.确保手机符合行业标准和公司要求 3.有比较强的思维逻辑以及动手能力 任职要求: 1.具备良好的观察力和细致的工作态度 2.能够独立完成质量检查工作 3.具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效合作 日常工作在公司办公室，app上认真，细心看图，审图，根据公司培训判断市场行情价预留毛利空间报价

需要有C1,驾驶证日常售货机补货

流量助理，每天的工作就是回复私信 筛选流量成交公司免费培训（适合小白） 上手快，收入高，有责底薪5000加提成，退伍军人优先，老板也是退伍军人！非诚勿扰

废品分拣。

招聘需求：二手机报价师 工作内容 1负责在2b2c平台回收的手机、电脑、平板、数码相机、游戏机、电子手表等数码产品，进行精准报价！ 2核准报价，在报价成功后，再次核准机况及价格，进行核准。确认无误，告知财务并付款！ 3协助质检员，确保机况准确，对质检提出的异议，及时给予反馈，并在下次报价时予以修正！ 4回收机器售后处理，对有质检差异的机器机况，，或退货！ 任职要求： ①学历大专及以上（优秀者可放宽） ②喜欢数码行业的（电子发烧友、年轻潮流、仔细认真、积极主动的年轻人） ③有经验者优先，无经验可培训，欢迎小白！ 我们将提供： ①底薪+绩效＋各项提成 （远超当地平均水平薪酬） ②可以学到自己的一技之长（远超同行的手机专业知识及信息差） ③员工创业计划（工作满要求，可参与员工创业计划）

公司直招｜就近安排｜无经验可培｜无任何费用 一、工作内容 上门给奶茶店/咖啡店提供专业灭鼠、灭蟑等有害生物防治服务，流程简单，专人带教上手快。 二、任职要求 1、45岁以下，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，沟通能力好，做事认真负责，服从工作安排 2、初中及以上学历，会熟练使用智能手机，无需经验，公司统一提供培训 3、有电动车 / 电车小汽车的优先 三、岗位核心优势 1、工作时间段：早上7：30-8：00，晚上8：00-10：00，可灵活根据自己的空闲时间安排 2、多劳多得：40元 / 单，每单限时30 分钟，费用每周根据完成单数结算。预计每晚完成2-3单，月收入在2400-3600之间。 3、就近分配：深圳全域覆盖（福田区、南山区、罗湖区、宝安区、盐田区、龙岗区） 4、公司直招：无面试费、无押金，全程专人带教，不用自己摸索 5、工作灵活，兼职接单，时间自由

在学校图书馆里进行图书加工，加工工序有图书拆膜、图书盖章、图书贴标签等工作！

日结120块，主要工作是到办公室辅助。 第一次认证70，第二次50，合计120。 时间：10:00-12:00,14.00-19.00 (任意时间段抽空过来即可，基本20-30分钟可以完成离开，费用统一现结算)

本店有橱柜，电器，卫浴，瓷砖等一体化装饰材料，现在由于业务拓展需要，现在需要招聘若干名销售，具体要求如下： 1.有例如房地产，物业管理，保险，石材等销售经验，没有经验的勿扰（除非能力超强） 2.抗压能力强，沟通能力强，按要求完成业绩！ 4.待遇：底薪+提成！！！ 4.待遇面议，有想法的直接到店咨询！

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，协助完成选购与下单流程 3. 执行商品陈列、补货、盘点及基础库存管理，保持卖场整洁有序 4. 协助处理退换货、会员登记及促销活动执行，提升客户满意度与复购率 5.配合店长完成日常报表填写、销售数据汇总及团队协作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本电脑操作能力，责任心强，注重细节与团队协作

店是卖鸡的，帮忙打一下杂工

一、【主要产品] 本厂区主要生产手机、耳机、充电线、电脑平板、音响、拖地机等电子产品， 二、【工作内容] 岗位涉及电子产品的组装、检测、包装、品质、质检、贴标签、扫描、CNC开机等岗位。没做过的不用担心，手把手教会，穿普通工衣上班。(岗位不合适可以申请换岗) 三、[工资待遇] 18-22元/小时，每月有260-320个工时，另外还有高温补贴、绩效奖、全勤奖、工龄奖和特殊岗位津贴等等。月收入5500元-8000元。入职后每周可预支200-500元。 四、【车间环境] 车间配有饮水机、休息间、中央空调、储物格等等，人性化管理，纯坐班。 五、【招工要求] 年龄16-50岁之间，不限男女，不限工作经验，身体健康持本人真实有效身份证即可。面试当天带齐行李物品，当天办理入职安排宿舍，第二天正式上岗。实习生可以盖实习章。 六、【食宿方面] 1、进厂当天统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱。 2、免费提供住宿，环境好，4-6人间，宿舍有独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等等，朋友一起入职可以安排同个宿舍。 七、【企业优点] 1、岗位轻松，每季度有晋升考核，晋升机会大。 2、入职签订合同，离职提前3-7天， 3、工厂订单多，工作长期稳定， 面试携带: 1、本人身份证【必须带] 岗位咨询 2、身份证复印件和一寸照片两张【没有可以不带，工厂可以办理] 3、住宿人员面试请携带行李生活用品，不然视作外宿不予分配宿舍。

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~

安徽芜湖建华招吊机手2名，持吊机证， 清模工，杂工1名，风炮手，装头尾板， 综合薪资6000-10000元

岗位名称：高压釜工（持证）;清模（会刷字）;风炮手（会装配会合模）;电焊工（技术好，持证的机修工）。 岗位要求：1.高压釜工需要有多年管桩行业经验。2.清模需要会刷字。3.风炮手需要会装配会合模。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定。公司提供公寓式宿舍，3人一间，有独立厨房、卫生间、空调、热水器、免费网络等。入职五险，工资每个月准时发放。

招聘！ 新公司初六正式投产，因生产需要，现向社会招聘，管桩行业熟手200人左右。欢迎各位同行精英加入 一、招聘要求 吃苦耐劳，品行端正，无案底。，50以下。，45岁以下。熟手可适当放宽。 二、薪资待遇 1、计件工资，月到手工资7000—11000，五险一金，特殊工种补贴3000元（特殊工种包括：滚焊工、行车工、装配工、拆头尾板、风炮手），分6个月发放（每月补贴500元）； 2、：实名实销，上线500元；(做满一个月） 3、体检； 4、公司有食堂，第一月免费，第二月开始10元/天； 5、住宿条件：免费提供宿舍，提供床上用品（，）员工宿舍4人一间，设有夫妻房，空调、热水器、独立卫生间； 三、基本信息 公司地址：福建省泉州市泉港区前黄镇 公司名称：福建泉州日恒科技有限公司 联 系 人：赵乾隆 联系电话：

建华建材管桩厂大量招聘 正月初五面试 岗位：普工/焊工/机修/吊机手/电工 男女不限18-50岁 提供夫妻房 ，提供被褥 1.普工月工资6000-9000元 2.机修 焊工岗位要有焊工证8000-9000左右月薪 3.风炮手，装配工等特殊岗位8000-9000月薪 白班上班时间:6:30-18:30 晚班上班时间:18:30-6:30 包吃包住，有夫妻房 所有工种试用期1个月，试用期工资200一天。 招聘岗位有 拆装头尾板10人，泵机手2人，张拉机手1人，风炮手2人，打胶塞2人，滚焊机手3人，墩头机手2人，笼筋焊工2人，机修3人，拌和机手2人，其他普工不限 报名联系

招聘！ 新公司初六正式投产，因生产需要，现向社会招聘，管桩行业熟手200人左右。欢迎各位同行精英加入 一、招聘要求 吃苦耐劳，品行端正，无案底。，50以下。，45岁以下。熟手可适当放宽。 二、薪资待遇 1、计件工资，月到手工资7000—11000，五险一金，特殊工种补贴3000元（特殊工种包括：滚焊工、行车工、装配工、拆头尾板、风炮手），分6个月发放（每月补贴500元）； 2、：实名实销，报销上线500元；(做满一个月） 3、体检； 4、公司有食堂，第一月免费，第二月开始10元/天； 5、住宿条件：免费提供宿舍，提供床上用品（，）员工宿舍4人一间，设有夫妻房，空调、热水器、独立卫生间； 三、基本信息 公司地址：福建省泉州市泉港区前黄镇 公司名称：福建泉州日恒科技有限公司 联 系 人：赵乾隆 联系电话：

年初一至年初四要2名刮羊毛工200元一天，男女不限，有汤鸡鸭猪经验的可以联系我，工作地点茂南区高山镇，

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招兼职（在读大学生优先）若干名，主要从事游乐园的管理

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招聘：景区运营管理 薪资：5000-5000元/月 职位详情： 景区运营管理 岗位职责: ·负责公司旗下景区、民宿、文旅产品全面统筹景区日常运营管理，制定景区年度管理计划，协助总经理做好景区管理服务品质； ·负责景区规划、客户服务、安全管控等核心工作，优化运营流程，提升游客满意度； ·协调内外部资源，维护与政府部门、合作单位的良好关系，推动景区可持续发展； ·带领团队开展工作，搭建高效管理体系，组织员工培训与考核，营造积极向上的团队氛围。 ·配合营销部门做好经营上的产品搭配及产品质量。 任职要求: ·大专及以上学历，旅游管理、景区运营等相关专业优先。 ·有1年及以上景区运营相关经验者优先，应届生可放宽。 ·沟通协调能力强，责任心强，具备应急处理及服务意识。 ·能适应景区工作节奏，可接受轮班、少量加班。 薪资福利: ·薪资：5000元/月 +绩效 ·福利：月休4天，试用期1-3月，。