西藏昌都一县政府机关食堂招聘会务一名，30岁以内，身高162以上，形象气质好，熟悉餐饮及会务礼仪，能开无犯罪记录。 待遇，5000底薪+成都五险+13薪+周末轮休+全年20天带薪年假+正月初八上班 要求 ！！！！！！

岗位职责: 1、负责公司来访客户的接待工作； 2、跟进会议需求进行会务安排； 3、负责商务礼品采购、库存管理及发放登记，实时更新库存台账； 4、根据公司需求安排客户的商务用餐，协调餐厅预订； 5、维护接待区域环境整洁，确保良好的企业形象。 任职要求: 1、大专以上学历，专业不限。 3、具备良好的商务礼仪素养，熟练运用office及相关办公软件； 4、良好的沟通与协调能力、良好的亲和力与服务意识、细心、踏实。

岗位职责: 1.负责接待客人，提供优质的服务 2.协助客人点餐，解答相关问题 3.保持餐桌的整洁和卫生 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够快速准确地理解客人的需求 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

负责门店客户的接待和咨询。

负责入场引导接待以及简单的服装展示 1.薪资保底7000+50%提成 2.服装配套齐全，包吃住不收任何费用 3.一天工作4-6个小时月休4天可以连休 4.十天结一次工资，可预支工资 5.身高153以上即可接受小白零基础

任职要求： 1、形象气质佳，身高168cm以上，具备良好的沟通能力和服务意识，有服务意识能灵活应对顾客咨询与引导； 2、有时需要长时间站立或引领顾客，良好的体态和精气神； 3、有相关行业工作经验，酒店、高端服务业者优先； 岗位职责： 1、热情接待来访顾客，提供专业的礼仪迎宾接待； 2、负责来宾的引导工作，维护大堂公共区域的秩序与整洁； 3、参与公司重要活动的接待工作，确保活动顺利进行。

1、社群运营维护 2、社群客户转化 3、售前售后处理

公司不加班，不加班，不加班，重要的事情说三遍！ 1、工作时间:10:00-13:0014:30-18:30,月休6天，自由调休,可以连休！！！每月15号发上月工资，无责底薪2800，要求大专学历及以上，做过电销和网销，最好是做过旅游销售 2、客户资源：通过大搜、抖音、小红书投广告过来的，用微信跟客户交流，无需自己开发客户； 3、定期维护客户，增加客户的粘性，促使客人成交，提交成交率 4、耐心与客人介绍讲解线路，让客人了解与相信公司线路，引导成交； 5、偶尔需要电话或语音与客户深度介绍线路； 6、成交率高，提成高，只要游客报了我们的团就有高的利润 7、公司有专业的技术团队，资源充足，尽管放心开单。公司提供工作手机,电脑和接粉账号 8、完成上级交办的其他工作。 9、没有经验我们也有新人培训，培训通过后也有老带新的，让你快速融入到集体，了解这个行业 10、老板是00后，平易近人，每天开单都有奖励制度，开单多的可以提前下班，甚至可以增加休息天数，公司零食不断，经常有下午茶奶茶哦，公司有微波炉，方便自己带饭吃

岗位职责： 1.负责接待来访游客，提供专业的咨询与服务，确保客户满意度； 2.处理游客售后，突发事件处理，上报，及时反馈给领导协助解决； 3.维护用户管理平台，进行粘性宣传处理 4.协同开展完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够处理各类客户问题； 2.有责任心，能够独立工作，同时具备良好的团队合作精神； 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据处理和文档管理能力； 4.有相关行业工作经验者优先考虑； 5.能够保持积极开朗的工作态度。

销售的工作内容: 1. 熟悉旅游定位 研究旅游市场趋势，包括消费者需求、竞争对手产品特点，学习专业的旅游知识。 2. 线路规划与设计 了解线路的特色、行程安排、景点选择、住宿餐饮等细节。 3. 供应商关系及客户关系开发和维护 与客户保持友好的联系，和亲切的合作，以严谨、专业的态度不断开发和累计客户群体 与各供应商（如酒店、交通公司、景区等）建立合作关系， 对供应商的服务质量态度，确保其符合产品要求。 4. 成本控制与定价 核算旅游产品的成本，包括。 制定合理的价格，以保证公司的竞争力和盈利性。 5. 产品特点与监控 了解公司产品的特点和卖点及客户反馈。 及时处理客人旅行中的问题，如调整行程、解决客人投诉等。

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【招聘广告】尚岛咖啡招聘小吃师傅1名、工资面谈：地址雟湖金街德克士2楼、

招聘：诚聘旅游带队 薪资：3000元以上/月 岗位职责：1，主要负责公司组织开发的旅游项目执行2，公司长线短线旅游带队出行3，负责旅游过程中顾客突发状况处理4，保证旅游前，中，后顾客的满意度，给顾客好的旅游体验5，完成店长临时交付的其他临时事务任职要求：1，性格开朗，口齿清晰2，有服务精神，吃苦耐劳3，有上进心，愿意学习加强自身能力薪资福利：1，底薪3000+岗位工资+门店表现奖励+年终奖（年底发放）+门店收益分红（半年发一次）+吃住全包+工龄工资，月均收入5000+2，温馨的工作氛围，良好的同事关系3，一对一培训带教机制4，公司免费提供住宿，距离工作门店步行5分钟的距离5，宿舍房租水电公司全包6，完整的职业规划，完善的晋升制度7，年终奖与工龄工资逐年上涨年龄要求：20-40岁职能类别：导游/旅行顾问关键字：旅游全陪领队包食宿无经验

【薪酬管理】 主管（2名）：保底薪资5千+10-50%提成+部门分红（综合年薪18-24万） 顾问（若干）：无责底薪3600/4600/5600+5-15%提成＋绩效，综合年薪9-18万 【福利待遇】个人业绩分红+工龄工资（每年递增，上不封顶）+年终奖+等级奖金+五大保险+带薪休假+话补+工作手机+戴尔工作电脑 【客户资源】无需绞尽脑汁挖掘客户，公司自带流量客户，做在办公室，客户自行找上门 【办公环境】公司坐落在一环路A级写字楼，办公室带有办公区，接待区，经理室，总监室，财务室，180平米的超大办公面积，为你提供舒适的办公环境 【职位晋升】基础销售---高级销售—平台店长—部门主管—部门经理 【股权制度】高级销售和以上职位实行分红股权制度 【岗位职责】 1、学习及掌握全国所有旅游线路的相关知识及操作流程； 2、解答客户咨询，处理旅游线路预定、订单跟进及售后服务，提升客户满意度； 【工作时间】 9:00-18:00（旺季单休，淡季10-4月双休）

一、岗位职责： 1、负责自媒体、旅游OTA携程等平台定制旅游业务； 2、公司第提供客资，通过微信、电话等与客户方案沟通，了解客户需求； 3、根据客户提供的需求信息，制定详细的定制方案； 4、对定制方案跟进及探讨，促成方案的最终达成； 5、成交后，同操作及财务部门同事协调后续流程； 5、跟踪行中服务及回程后反馈的信息，争取促成客户的二次成交； 6、不断提升个人的职业能力，掌握所负责产品和服务的专业知识及客户沟通的技巧，提升客户满意度。 二、任职要求： 1、大专以上学历，男女不限； 2、有境外海岛游销售经验最佳（行业经验丰富，学历不作要求）。 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，有良好销售沟通能力； 3、35岁以内，热爱旅游事业·，有责任心，敢于沉淀，追求高收入； 4、具有良好的协调、组织、自我约束能力，以及抗压能力； 5、若有其他行业多年线上销售经验亦可，无销售经验勿扰！ 三、待遇：底薪+绩效奖金+高额提成+社保+每年游+年底奖金 四、工作时间：9：30-18：30；大小周，假期值班可以调休~ 五、福利待遇： 1、底薪+提成； 2、安排国内外旅游考察的机会； 3、下午茶+公司团建+年度超额奖金； 4、员工生日庆祝； 5、享受业内专业系统培训： （1）新人培训:岗前培训+专业知识培训+营销技巧培训； （2）晋升培训:经营管理培训+团队管理培训。

会讲普通话。满18岁。热爱学习

1.有责任心 2.熟练使用抖音，小红书平台等短视频平台 3.有良好沟通表达能力和谈判技巧 4.热爱旅游

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