收银，理货，

承担台球厅前台接待、计费收银，要求责任心强、服务积极

收银 负责带客户 拍拍视频宣传门店做做直播工作轻松

收银4000到5000 厨房打杂工，要求，出苦耐劳，踏实肯干，工资，3500到4000包 小时工15到20一个小时 包子师傅400到6000招熟手 以上工作包吃包住，每月15号准时发工资 宿舍环境舒适，两分钟路程

大杨树ktv招 夜班收银， 薪资3000-3500， 月休四天，管吃住， 8点一凌晨5点， 联系电话 （只，别打电话） 年龄18-30岁

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2. 核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录

1，年龄18-28岁，身高160以上 2，形象端正、气质良好，普通话流利，具备基础办公软件操作能力 3，工作认真踏实，积极主动，富有责任心与职业进取心 岗位职责： 1，负责接待公司来访客户及外部人员 2，处理办公室日常行政事务，协助上级完成人事相关辅助工作 3，薪资构成：底薪3500元+500元绩效+奖金 4，配合人事经理开展招聘面试的接待及相关事务性工作

工作认真负责，有团队精神，

1. 负责来访人员的接待与引导，以及公司文件的整理和打印工作 2. 对简历进行初步筛选，邀请符合要求的候选人参加面试 3. 日常接待面试者，协助其填写相关表格，工作内容简单易上手 工作时间：早九晚六，中午休息两小时 薪资待遇：无责任底薪3000元＋200元全勤奖，邀约提成每人次300-800元，综合收入4500-5500元，上不封顶

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录

濮阳到郑州，需要两个司机，联系电话

现在要一个木工师傅

有干杂活小工没有？一天100。。下班开。

濮阳市濮阳县招腻子/大白/墙漆 需要清丰县周边师傅 混日子非诚勿扰

招聘信息，3人 今天下午，12点到5点. 滑雪场，

上班地点：国展路1899号 工作时间：月工资7000元做一休— 12小时 常白班 交五险一金 招聘要求：年龄30岁（含）以下，身高1.65/1.75米以上，大专或同等以上学历，身体健康，无不良记录； 2.形象气质佳，普通话标准流利； 3. 一年以上大型商务楼宇或政府机关客户服务工作经验，空乘及相关专业或有相关工作经历的优先； 4. 良好的心理承受能力，较好的服务意识，性格开朗，良好的表达沟通、理解能力。

服务内容：接待顾客，泡茶，洗切水果，回复平台信息。 任务要求：上班衣着整洁，有礼貌！负责区域整洁干净。 特别说明：形象端正，身高158以上。有良好的沟通能力。

薪资：基本工资5000-6000+奖金，月工资6000-10000左右 1。每月带薪休假4天；2。包吃包住 3。享受门店购买的商业险，法定节假日调休：4。每月有员工团建，生日会，三节有礼品发放，工龄奖，每月聚餐； 5。工作时间一天10个小时左右，10:00-14:3016:00-22:00

收银、售卖会员卡，监督卫生

棋牌室前台，负责接待客人，客人走后负责收银，收拾房间

掌上明珠范县店 销售岗长期招人 ✅ 岗位：销售 ✅ 要求：20岁以上，责任心强，沟通能力佳 ✅ 薪资：底薪3000+提成，综合3000-9000元，多劳多得 ✅ 作息：8:00-12:00、13:30-17:30，月休2天 ✅另招设计师岗位，待遇优厚 地址：范县惠民花苑北门 ☎ 联系电话：

年龄要求 收银员18-35岁（五官端正，形响良好） 工资面议 服务员16-40岁 厨房帮工学徒工数名15-60岁 厨师两名工资8000-12000 联系电话

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我需要人才，您需要工作，正好我们可以合作一下，有才您就来，我们随时欢迎您的加入！！

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1、具备前台接待工作经验者优先，熟练掌握电脑及办公软件操作 2、诚实守信，稳定性强，愿意长期发展 3、仪表端正，举止得体 4、工作积极主动，执行力高，品行优良

绿城乙烯店 招聘临促，有经验者优先，联系电话:

岗位职责： 1、参与跨部门轮岗，深入接触市场营销、财务、人力、运营等核心职能，全面掌握各部门运作流程，提升综合管理素养； 2、调研并分析行业市场动态，挖掘数据内在关联，为管理决策提供有力的数据支撑； 3、协同多部门团队协作，参与公司业务会议及客户接待工作，锻炼沟通表达与组织协调能力； 4、协助完成轮岗部门的工作报告编写，整理并向管理层提交相关汇报材料； 5、跟进轮岗部门工作进展，参与阶段性成果的汇总与总结。 任职要求： 2024-2025 年毕业或 2026 年毕业的统招硕士及以上学历，康复、市场营销、护理、临床医学、体育、机电一体化、自动化、人力资源管理、工商管理、财务管理、企业管理、市场营销、法律专业。

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