4100一个月，月休六天，包吃住，30-40岁，

岗位职责】 · 为公司旗下酒吧、音乐厅进行客人接待 · 配合现场氛围营造 玩游戏 撒花纸 工作轻松娱乐 · 点菜 传菜 传递酒水 做好桌面服务 【职位要求】 · 无经验也可，会基本酒水知识优先 · 普通话标准，有商务礼仪意识 · 上班需化淡妆，需形象佳，心态开朗 【工作时间】 · 夜班，下午6点点至凌晨2点，月休4天自由调休 【薪资福利】 · 工资8K保底起步，提成50％，综合薪资1.5W起，每15号发工资，可提前预支 · 包住（酒店单人间）：含空调、淋浴、wifi、洗衣机、现成被褥、定期打扫 · 包吃，免费工服

1.岗位职责 负责顾客接待、点餐上菜、餐具整理、店内环境卫生维护，配合门店日常运营工作。 2.任职条件 18-48周岁，品行端正，吃苦耐劳，沟通礼貌，有无工作经验均可，零基础岗前培训。 3.薪资福利 综合薪资3500-4000元，每月固定休假，包食宿，加班补贴，每月按时发薪。 4.工作地址 盘龙区云水路香继餐饮店 联系电话：

工作简单，有日奖，有月奖，生日奖300元

工作地址，官渡渔村 简单易上手 有新人带 试用期底薪5000加提成 试用期结束底薪6000加提成 包住包一餐 具体详细当面面谈

服务员年龄25~32岁，月休4天，工资4000-4200， 早班时间上午10点-晚上21：30，包吃不包住！ 晚班时间中午11点-晚上22：30

岗位职责： 1.在师傅指导下学习餐饮服务基本技能，包括点单、上菜、收银及顾客接待 2. 协助厨房完成食材清洗、切配、摆盘等基础操作 3.维护餐厅环境卫生，确保桌椅、餐具、操作区域整洁有序 4.学习食品安全规范与服务礼仪，提升职业素养与沟通能力 5. 配合团队完成日常运营任务，逐步承担更多服务职责 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2.吃苦耐劳，有责任心和学习意愿，能适应餐饮行业工作节奏 3. 具备良好沟通能力和服务意识，亲和力强 4.学历不限，欢迎应届毕业生及零基础人员报名 5.无不良从业记录，服从管理，遵守门店规章制度

服务员，后厨各一位，工资试用期2500，转正后3000以上

餐厅服务员

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 配合团队完成营业前准备、营业中协作及收尾工作 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作经验1年以上，有酒吧行业经验者优先 3. 形象端正，沟通表达清晰，具备基本应变能力 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5. 无不良从业记录，服从管理，注重团队协作

芒市大湾地区需要小挖机进行作业，有意者可报名。

德宏傣族景颇族自治州芒市招给排水

梁河县医院需要修一个移门，应该半天时间够了，弄好300元

德宏傣族景颇族自治州瑞丽市招水电、石膏板吊顶、电焊、拆除/运渣、地坪/自流平/固化

厂区污水站设备及管道安装 管住管吃

全季北京大兴区政府店招聘值班经理一名工作地点：北京市大兴区[爱心]联系人：赵经理电话：

前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理，统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作；带领前厅团队，落实服务标准，控制运营风险，提升入住率、宾客满意度，完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤，组织岗前及在岗培训，提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态，做好绩效考核，辅导员工，处理员工矛盾，搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议，布置当日工作重点，复盘问题，传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控，对接客房部，及时核对干净房、脏房、维修房状态，减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单，把控预订、排房流程，协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品，做好申领、盘点、管控，控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程，审核每日营收报表、交班报表，核查押金、房费、杂费、退款账目，排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度，定期抽查，规避财务风险；对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理，快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题，降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率，检查前台环境卫生，督导员工落实服务标准，提升客人体验。 • 收集宾客意见，定期复盘服务问题，制定改进方案，提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度，监督身份证录入、访客登记工作，杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求，检查前厅消防器材，做好突发事件（停电、设备故障、客人纠纷）的应急处置。 • 执行酒店各项规章，制定前厅工作细则、操作流程，并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据，协助店长/总经理制定销售策略，提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告，汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划；完成上级交办的其他工作。 三、任职要求（配套） 1. 年龄25‑45岁，高中及以上学历，1–3年酒店前厅主管、前台领班经验，有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作，精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力，能妥善处理各类客诉；具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度，可上夜班值守，抗压能力强，做事严谨细心，责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范，有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000，底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利；包吃住，缴纳社保，享有管理岗位津贴。 如果你需要，我可以帮你把这份职责压缩成一页简版，直接复制粘贴到招聘平台发布。

酒店运营，管理经验丰富

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

云南瑞丽国门美食集，招总厨一名，薪资股份模式，底薪加毛利分成，具体面谈，，联系电话

餐厅服务员1.性别：不限2.年龄：22-35岁3.学历：中专。1.餐前按酒店标准完成餐桌布置、物资准备与环境检查，熟悉当日菜品及活动。2.热情接待顾客（优先识别住店客人），引导入座、推荐菜品，准确记录并传递订单。3.餐中及时添水、清理台面，处理顾客需求与问题，把控服务节奏。4.餐后核对账单（支持酒店挂账），快速清理餐桌，协助盘点物资。5.遵守着装规范，维护酒店形象，可协助指引酒店其他服务。薪资福利:2500-2700招工人数:2工作地址:中国云南省德宏州芒市遮放镇史迪威码头旅游度假区1号

芒市大金塔下餐厅招数名服务员，，年纪17岁以上，没有做过也可以，洗碗工也找一个，工资待遇电话联系李

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各有想上班了要前厅经理？地址在芒市。

饼房厨师/领班/主管1.性别：不限2.年龄：22-35岁3.学历：不限4.有相关饼房经验优先。1.负责面包、甜品、裱花等各类饼房产品制作，严格把控出品品质、卖相，保障日常及宴会订单按时完成。2.做好物料领用、储存管理，核对库存，按需提报申购，控制食材损耗，杜绝浪费。3.维护操作台、工器具清洁，落实食品卫生安全规范，检查设备运行状态。4.合理安排岗位分工，做好员工工作统筹，及时对接相关需求。5.服从上级工作安排，反馈现场生产、物料相关问题。薪资福利:3000-5500招工人数:1工作地址:中国云南省德宏州芒市遮放镇史迪威码头旅游度假区1号

招聘，塔儿湾二期美食餐厅，招面点师二位，会各种面食优先，招洗碗工一名，服务员两名，有需求的联系电话，

收银员负责前台收银、扫码收款、开具小票，核对每日账单；配合服务员对接点餐、结账、接待到店顾客人；每日营业结束对账，上交营业款招工人数:1名兼职（下午5.30–9点也可以）工作地址:北山强记菌汤刀叉牛肉

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管人员 5.配合完成日常物料盘点、餐具消毒及营业前准备等工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

招聘，塔儿湾二期美食餐厅，招面点师二位，会各种面食优先，招洗碗工一名，服务员两名，有需求的联系电话，