招聘：远程安全员 薪资：3500-4500元/月 岗位职责： 1、负责无人车的远程监控与驾驶操作,在无人车遇到复杂路况、突发状况或系统提示需要人工介入时,及时、准确地进行远程操控,确保车辆安全、平稳运行。 2、严格遵守公司制定的远程驾驶操作规范和安全管理制度,杜绝违规接作,保障无人车、道路行人及其他车辆的安全。 3、参与远程驾驶系统的测试工作,协助技术人员排查系统潜在问题,提出改进建议,提升系统的稳定性和可靠性。 4、保持与团队成员的良好沟通,及时共享工作中的经验和问题,配合团队完成各项工作任务,共同推进无人车项目的顺利开展。 人员要求： 1、性别要求:性别不限，可以接受调休,夜班，倒班需求。 2、学历要求:全日制大专及以上学历,有相关行业工作经验者可适当放宽。 3、技能要求:熟练操作办公软件；持有C2及以上驾驶证且具有1年及以上实际驾驶经验,熟悉各类路况驾驶技巧,无重大交通事故记录、无犯罪记录、无酒驾毒驾记录。 4、个人素质:诚实守信，性格沉稳，具备良好的职业道德操守；驾驶经验丰富，无不良驾驶习惯，善于将培训规范与实际操作相结合；安全意识突出，工作严谨细致，认真负责；应变能力强,遇突发状况能冷静处理;具备良好的团队意识与沟通能力,能够积极配合完成各项工作。 5、培训免费，考核通过后签订合同，并按管理要求为员工购买五险。 其他约定： 1、工作地点：潼南区梓潼街道办事处旁； 2、工作时间：每天8小时，每周可休息1-2天。 3、薪资待遇：3500元—4500/月。

招聘：远程安全员 薪资：3500-4500元/月 岗位职责： 1、负责无人车的远程监控与驾驶操作,在无人车遇到复杂路况、突发状况或系统提示需要人工介入时,及时、准确地进行远程操控,确保车辆安全、平稳运行。 2、严格遵守公司制定的远程驾驶操作规范和安全管理制度,杜绝违规接作,保障无人车、道路行人及其他车辆的安全。 3、参与远程驾驶系统的测试工作,协助技术人员排查系统潜在问题,提出改进建议,提升系统的稳定性和可靠性。 4、保持与团队成员的良好沟通,及时共享工作中的经验和问题,配合团队完成各项工作任务,共同推进无人车项目的顺利开展。 人员要求： 1、性别要求:性别不限，可以接受调休,夜班，倒班需求。 2、学历要求:全日制大专及以上学历,有相关行业工作经验者可适当放宽。 3、技能要求:熟练操作办公软件；持有C2及以上驾驶证且具有1年及以上实际驾驶经验,熟悉各类路况驾驶技巧,无重大交通事故记录、无犯罪记录、无酒驾毒驾记录。 4、个人素质:诚实守信，性格沉稳，具备良好的职业道德操守；驾驶经验丰富，无不良驾驶习惯，善于将培训规范与实际操作相结合；安全意识突出，工作严谨细致，认真负责；应变能力强,遇突发状况能冷静处理;具备良好的团队意识与沟通能力,能够积极配合完成各项工作。 5、培训免费，考核通过后签订合同，并按管理要求为员工购买五险。 其他约定： 1、工作地点：潼南区梓潼街道办事处旁； 2、工作时间：每天8小时，每周可休息1-2天。 3、薪资待遇：3500元—4500/月。

吃苦耐劳，服从安排，会用导航，会搭雨布

岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保准时安全送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，保障车况良好、证件齐全有效 3.如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、酒驾等违规行为 5. 协助装卸货及简单货物清点，维护客户关系，提升服务满意度 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/区域配送工作节奏 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉常见货运路线及物流作业流程 4.责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与应急处理能力 5.学历不限，退伍军人、有物流运输企业从业经验者优先

因公司发展需求，诚聘B2以上证件驾驶员。职业素质素养过关，服从公司管理安排。会操作各种APP小程序（海尔路附近倒短，8-15公里）按趟数提成计算 ，综合月薪8000以上（吃苦耐劳，踏实工作月薪上万）。公司实力雄厚，工资准时发放，长期合作优先，25-45岁之间，身体素质过硬的可放宽到48岁 1入职体检报告 2工资发放打卡 3三年无重大交通事故（无酒驾吸毒史）。 4驾驶证身份证从业资格证。 联系电话：

1:上班时间8:00到5:30,月休4天 2:点对点配送，不需要上下货 3:服从调度安排，能吃苦，有干劲

开9米6飞翼，能开回到，熟悉重庆周边路线，嗷卵犟不要来，真诚合作

岗位职责： 1. 负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保安全、准时送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，如实填写行车日志与货运单据 4. 配合仓库完成装货、卸货及货物清点交接，保障货品完好无损 5. 积极响应调度安排，适应短途/中途运输及临时加班需求 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应货运工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别与应急处理能力，熟悉本地及周边运输路线者优先 4. 诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 5. 学历不限，具备货运从业经验者优先

招聘四桥车代班驾驶员，熟悉主城路线的优先，开夜车

服从安排，工作踏实，跑得起长途，技术过硬，我们主要跑云南拉蔬菜水果，跑绿通有时效，需要盖蓬布

创精 双福大龄工看过来 1⃣岗位: 中平工 （职业体检）❣（必须要有叉车特种证） 55岁以内 首月保底5000+ 次月计件 综合工资5000-10000元 ⚠负责: 开火，车间毛胚件运送指定位置，（偶尔负责叉车叉不到的货物用航车吊，无需航车证） ⚠以上岗位两班倒 福利性食堂（中/晚4.5元/餐），包住水电费平摊，，中途可预支工资 面试时间:下午两点准时面试 ☎

因店面不断扩展长期招聘一下人员 志同道合的朋友可随时联系 工作经验优先，团队意识强，懂成本核算，可按时按质完成总厨和公司下发的工作任务） 可培养能力，发展空间大） 外卖打包员，工资2500到3000月也可以上夜班， 厨师，工资5000到5500月 要求：身体健康，年龄不超45周岁，服从管理，工作踏实 福利待遇：包吃，工龄工资，绩效工资。 工作地址：开州区大时代步行街 电话️ 可以加微信，谢谢

品牌：健身小马招聘：销售精英工作地点：重庆杨家坪档期：开始-5月底上班时长：随商场营业时间薪资待遇：基本工资：170+个提2%1.身高158cm以上.年龄要求18-50周岁。2.不耍滑做事踏实认真3.有服装销售经验4.无违法行为,非失信人员5.能配合公司和商场要求联系电话：

五一节临时工，陈家桥服务人员，需求10人，5 男 5女，工期7天 工资140，稳岗补贴30，高温补贴30，合计200一天，包吃，车子接送！ ，！ 到7天，包工作餐，上班时间上午10点到晚9点 工作内容 卡丁车赛场接待引导游客，维持游客秩序！（要求，形象气质佳！） 门市集合时间，28号下午1点腾浠劳务集合！ 联系人，超哥：

重庆市开州区招挖机驾驶员，有挖机操作证。

安全员带C3，持证上平台，月薪6000，买社保。要求略懂安全资料，会电脑打字。急！

日照市东港区招安全员/安全负责人

1. 持安全员C证，熟现场安全管理，在中铁系统干过优先。 2. 会做安全台账、日常巡查、隐患整改、安全教育等日常资料。 3. 服从项目管理，能常驻工地 待遇：包吃住，按月发工资，待遇面议

北京装修工地，招聘安全员两位，一位外业，安全员，一位内业安全员，人证合一，另外，招聘两名做饭大师傅，联系电话谷经理，井号：测工

吕梁市兴县招安全员/安全负责人

岗位名称：餐厨车驾驶员；岗位要求：1.B照及以上，具有准驾车型3年及以上实际驾驶经验，年龄50岁以内；有环卫行业开餐厨车、压缩车、勾臂车经验者优先；2.无酒驾、毒驾、醉驾记录，驾驶证剩余8分及以上，上年度违章不超过2起；3.近3年无人伤责任事故，安全意识强，遵守交通规则；具备车辆基础维修知识，能熟练运用常用手机工具软件。薪资待遇：月薪4000-5000元，购买五险。

4.20龙兴海晨物流大量招企业优势：稳岗好，环境好，到手工资高，不上流水线可带手机，每周可预支需求岗位：牵引车：20-45岁（有开过牵引车经验）要求：身高160以上，牵引车大量招聘薪资待遇：牵引车：2330+浮动绩效220+全勤100+交通补贴100+外宿补贴200＋夜班补贴195+餐补624+加班费（平时1.5倍周末两2倍，节假日3倍）＋奖励，综合薪资6000-9000（底薪制）招聘须知：免费住宿，上下班厂车接送不上流水线轻松好耍只要长期工，拒绝学生工车间干净，无重活累活无犯罪记录（无案底）无纹身，染发————面试通知————面试地点：两江丰树物流园（备注：渝北区龙兴镇水竹林）接人时间： 下午12：30（准时）联系电话：李老师

招聘岗位B照驾驶人员一名，，45岁以下。工资5000至7000，包吃住，买保险。开6.米8的车地址：重庆市江津区珞璜镇睿容Ｄ区7栋1号电话号码

招聘B2送货师傅，要求B2照（自带车B照优先)，开货车一年以上经验，咨询电话：

A2副驾学徒， 人要勤快，不抽烟，吃住在车上，会简单做饭，不会倒车没关系，可以学，想学技术的来，开老爷车的就不要打电话了，，每月28号准时发工资，最少干满三个月，年后初六左右上车，重庆至浙江，17.5大板 电话

未明确提及（一）基本条件1.具有中华人民共和国国籍；2.具有良好的政治素质和道德品质；3.具有符合职位要求的工作能力；4.遵守宪法和法律，身心健康，无违法犯罪记录。（二）岗位条件①年龄：35岁及以下；②学历：本科及以上，新能源、市场营销相关专业；③具有累计3年及以上市场营销、销售推广等相关工作经历；④具备较强的市场洞察力和数据分析能力，能快速捕捉行业动态与客户需求；拥有良好的沟通表达能力，可高效推进商务合作洽谈；具备一定的文案撰写能力，能独立完成市场分析报告、合作方案等材料；⑤熟悉新能源充换电基础设施、电动重卡车辆推广等行业动态，有相关工作经验者优先；⑥具有开拓创新精神，能主动挖掘市场机会，适应新能源行业快速发展节奏；拥有较强的责任心与团队协作意识，可协调跨部门资源推进工作；⑦熟练使用各类办公软件（Word、Excel、PPT等）及各类人工智能软件；有新能源相关行业从业经历、市场推广或商务洽谈项目经验者优先。（三）有以下情况的人员不得聘用1.与原单位尚未解除劳动关系，或与原单位存在经济或其他纠纷尚未完全解决的人员；2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除的人员；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；尚未解除党纪政务处分或正在接受纪律审查的人员；因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘人员；3.最高人民法院公布的失信被执行人、国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员；4.无民事行为能力或者限制民事行为的人员。1.市场调研与分析：及时追踪新能源及关联行业动态，调研新能源超充以及新能源重卡市场需求与竞争格局，熟知国家及地方产业发展及优惠政策，以降低全社会物流成本为目标，针对当下新能源市场情况以及公司实际发展需要及时提供分析报告，提出合理化建议。2.业务拓展与渠道建设：主动挖掘港口码头、物流园区等潜在客户资源，开拓充电基础设施建设及运营合作业务，完成新能源重卡销售任务；搭建多元化营销渠道，推动与车企、能源企业、工业园区等的战略合作，完成公司目标业绩。3.客户关系维护：建立客户档案，定期走访重点客户，了解其运营需求及服务反馈；协调内部资源解决客户问题，提升客户满意度与忠诚度，促进长期合作。4.合作方案制定与推进：根据客户需求及市场情况，牵头制定合作方案（包括服务模式、价格体系、合作

钻工，'，6000-10000元，地质勘探钻开，熟练工，和不熟练工，学徒工，不会的免费培训到上岗，培训期间生活费10元一歺，住宿10一晚，一级工500一天，二级工400一天，三级工300一天，四级工200一天，包吃包住，丛集团出发就算工资了。

岗位名称：B照货车司机； 岗位要求：1. 年龄在25至55岁之间；2. 具有9米6车型驾驶经验；3. 需要在指定的时间段内进行工作交接（两班倒，工作时间约10小时，包括早晨7:30直接开始工作）。 薪资待遇：工资为每日24小时计算，每月15号发放上月工资，包吃住，可以预支出勤满7天的工资，。

来个驾驶员 子母车开子车 工资7吨 趟结

1、因公司增加车辆招聘A2司机1名，高栏车，保底8千，月收入11000-14000，没开过高拦不要，负责高栏车运输任务,，内容包括盖雨布拆边拦等操作40岁以上不要，没干过高栏的不要打电话没干过高栏的不要打电话，联系电话：