
鹤岗兴安区国企煤矿整备区招巷修队,机电队,管子队人员,月工资7千多元,有五险一金,待遇好,
7000-8000元/月
煤矿机电工长期11-20人月结
国企鹤岗兴安煤矿整备区招巷修队,机电队,管子队人员,月工资7千多元,有五险一金,待遇好,活轻挑,大矿常年不放假。要求年龄原则上45周岁以下,井下活业务好的,能帮多招人,有组织能力可担任班队长。分流的不行。电话联系电话与微信同步。尽量加微信咨询。:、
掘进工
黑龙江鸡西招掘进工,手里活过硬,1200元一米,铺道40块钱一米2.4*2.6的巷道没有材料费,工资痛快,不压工资,想干的联系电话,
煤矿6-10人月结
陕西锦泰万昌实业有限公司因业务发展现招聘以下人员
井下管路及皮带安装:10人
井下掘锚后配套备料人员10人
年龄:45周岁以下
学历:初中以上
无纹身、无犯罪记录、无法院官司、身体健康,(养老、医疗、失业)。
食宿免费,(入井经验者优先)每月按时发薪
工资:350元/班——420元/班
工作地点:陕西省神木市陕煤集团柠条塔煤矿(年产2000万吨)
安:
内蒙古巴彦淖尔临河区内蒙、陕西、煤矿招聘,地点1,银川囯企昊华红一红二红四矿;2,榆林、延安陕煤小保当
9000-14000元/月
煤矿长期11-20人月结
内蒙、陕西、煤矿招聘,地点1,银川囯企昊华红一红二红四矿;2,榆林、延安陕煤小保当、曹家滩,黄陵、可可盖、海则滩、小纪汗、巴拉素煤矿;3,鄂尔多斯伊泰红庆河、酸刺沟、塔拉壕煤矿,神华布尔台、察哈素煤矿,中煤门克庆、大海则煤矿,山东能源转龙、双欣煤矿,淮河矿业泊江海、色连二矿,昊华红庆梁、高家梁煤矿招聘井上工资七仟左右,井下一万以上年龄20到50岁,没有经验者自己办证没有学历要求,正式工要求大专以上学历,35到40周岁以下熟练工,笔试面试合格,六险二金,另招内蒙古各地、区、县代理加盟共同发展
毕节黔西市一、招聘岗位井下掘进工:20名电钳工:5名二、招聘条件年龄20~50周岁,初中及以上学历,
8000-13000元/月
掘进工煤矿机电工钳工11-20人
一、招聘岗位井下掘进工:20名电钳工:5名二、招聘条件年龄20~50周岁,初中及以上学历,身体健康,能适应倒班作业,要求必须有煤矿相关工作经历,有特殊工种证者优先;有特殊技能或成熟大工年龄可适当放宽至51周岁。三、项目概况项目位于贵州省毕节市黔西县新田煤矿,环境优美,气候怡人。河南国龙矿业建设有限公司承包新田煤矿开拓工程,现有炮掘头面一个。井下施工条件好,井下全为岩巷开拓大巷,机械化作业程度高(挖装机、凿岩台车与皮带运输作业线);井底与工作面距离仅有几百米,工作面无水无瓦斯,大部分巷道为岩石平巷。四、福利待遇1、免费提供住宿,单位有职工食堂,24小时供应餐饮,下班后免费提供一份班后餐。2、薪资标准:根据掘进进尺和工作量结算工资,按照按劳分配的原则根据个人工作能力和贡献核算工资。工资标准约为:机电工9000-13000,掘进工9000-14000。入职员工缴纳。3、按照国家规定发放劳动保护用品,每季度发放300元福利(购物卡)。5、中秋和春节等重大节日发放节庆福利(购物卡)。
五、招工程序
1、报名人员经公司审核合格后,项目部统一组织到指定医院进行入职前体检,。2、招工电话:王先生(负责掘进工),邓先生(负责掘进工),聂先生(负责机电工)。
矿工月结
富力矿招采用正式工,综掘区维修,干零活,50岁以下,活轻巧,工资8000左右,病退,退休退养的不行,在其他大矿干过的不可以,联系电话
烟台莱州市凿岩台车操作手,跟车工,装药工井下队长,要有矿山工作经验,安排组织能力
凿岩台车
烟台市莱州市凿岩台车操作手,跟车工,装药工
井下队长,要有矿山工作经验,安排组织能力
昭通镇雄县综采面现招杂工10人,支架工和采煤机司机,工作稳定,上班正常,能服从管理能
400-500元/天
采煤机小工矿工支护工长期6-10人月结
综采面现招杂工10人,支架工和采煤机司机,工作稳定,上班正常,能服从管理
保温,不锈钢管道保温
300-400元/天
铁皮保温设备保温1-2个月1-2人完工结算
重庆市长寿招设备保温,铁皮/白铁保温过完年初十左右出发,管吃住,400一天,,人走账清,不会的勿扰
重庆长寿区今天下午17:00时长一中对面日常保洁3小时到手150元
40-50元/时
保洁开荒保洁1-4天1-2人日结家庭保洁
今天下午 17:00 时长寿长一中对面 日常保洁 3 小时到手 150 元
【年后开工奖5K,】新开厂保底10000+小件包装+包吃住+五险+人走账清
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结长白班 坐班人走账清打卡7天可预支留任奖5000
【年后开工奖5K,】
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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有想法实干家
3000-15000元/月
美容美发1-2人月结全职
岗位职责:
1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务,根据脸型、发质及个人风格定制发型方案
2. 主动了解流行趋势,参与店内技术培训与新品技法学习,持续提升服务水平
3.做好客户档案管理与后续服务跟进,提升复购率与口碑推荐率
4.协助门店完成日常清洁、工具消毒及物料整理,保障服务环境安全整洁
5.配合团队完成节假日活动、会员沙龙等专项服务支持工作
任职要求:
1.热爱美业,具备良好的审美能力与沟通亲和力,服务意识强
2. 持有有效美发师职业资格证书(初级及以上)
3. 具备基础美发实操能力,能独立完成常规剪发与基础染烫操作
4.学历不限,有1年以上美发门店工作经验者优先
5.无不良从业记录,身体健康,注重个人形象与职业素养
采矿工程师(矿业一建也招聘)
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述:
1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
生产矿长
1.5-2.4万元/月
矿山工程师10年以上大专及以上
一、基本任职资格
学历与专业要求
必须具有采矿工程、安全工程、地质工程、机电工程等矿山主体专业大专及以上学历。
年龄与健康条件
年龄一般在35–58周岁之间,身体健康,能适应高强度现场工作及长期驻矿生活。
无职业禁忌症,具备良好的心理素质和抗压能力。
二、工作经验要求
从业年限
必须拥有10年以上矿山一线从业经历,且经历需涵盖实际生产、技术或安全管理岗位。
纯行政或办公室管理经验不计入“一线从业”范畴。
岗位履历
至少有3年以上中高层管理经验,如担任过副矿长、生产矿长、总工程师或矿长助理等职务。
有主持大型露天矿建设、生产组织、边坡治理或爆破等全流程管理经验。
三、法定资质与证书要求
持有《安全生产知识和管理能力考核合格证》(矿长资格证)。
持有注册安全工程师证书(金属非金属矿山)优先。
熟悉《安全生产法》《矿山安全法》《煤矿安全生产条例》等法律法规,确保合规运营。
四、核心职责与能力要求
全面运营管理 统筹生产、安全、环保、质量、采购等环节,优化流程,提升经营效益。
技术与现场管理 精通穿孔、爆破、铲装、运输、排土等关键工序,主导边坡监测、防治水、绿色矿山建设等专项工作。
团队与制度建设 组建高效管理团队,制定管理制度,开展安全培训,提升员工安全意识与操作水平。
合规与外部协调 负责矿权手续维护、环保验收、政府对接,确保证照齐全、合法生产。
大型项目经验:有千万吨级以上露天矿或国有大型矿山管理经验者优先。
智能化矿山能力:熟悉智能调度系统、远程监控、无人驾驶矿卡等新技术应用者更具竞争力。
成本控制成果:具备降低单位开采成本、提高资源回收率的实际案例。
采矿工程师
1-1.5万元/月
矿山工程师3-5年本科及以上选矿采矿非金属矿测绘
1、参与编制矿山采掘进度计划,并对计划执行过程进行跟踪与监督。
2、配合开展露天矿采掘现场的技术支持、施工监管及安全管控工作。
3、参与露天矿采矿生产技术管理,监督生产任务完成情况及技术改造实施进展。
4、参与采矿生产成本管理及技术经济指标的监控与分析。
5、参与拟定采矿领域新工艺、新设备、新技术的应用推广及研发规划。
6、协助建立并监督安全生产管理体系,落实安全生产责任目标,保障作业安全。
7、协助处置采矿生产中的技术问题,承担采矿技术资料的收集、整理与归档工作。
采矿工程师(安徽合肥)
1.5-2万元/月
矿山工程师5-10年中专及以上采矿金属矿
一、基本任职条件:
1、品行端正,身体健康,具备良好的职业道德及团队管理潜能;
2、采矿工程或矿物资源类相关专业,中专及以上学历且毕业满5年;
3、具备5年以上采矿技术管理经验,持有采矿工程职称或一级建造师(矿业)证书者优先考虑;
4、精通中深孔、无底柱崩落等采矿方法的设计,熟练使用相关专业软件系统;
5、熟悉浅孔、大孔等采矿设计流程者优先录用。
二、核心岗位职责:
1、全面贯彻国家技术政策以及行业内的技术规范、规程、标准和质量管理要求;
2、组织编制并实施“项目施工技术管理细则”,主导项目技术与质量管理工作,制定质量创优方案并推动落实,及时组织技术质量问题的调查、处置及上报;
3、落实图纸自审、会审、技术交底、工程质量检查验收及技术资料归档等技术管理制度;
4、负责施工组织设计、技术措施方案、作业规程、年度及月度生产计划的编制并完成报审流程;
5、审核并签发设计变更文件、外来技术资料、施工原始记录及相关检查签证材料;
6、参与工程项目验收与预结算工作,编制竣工资料,配合完成交(竣)工验收;
7、落实各项技术安全防护措施,协同生产与安全管理部门高效解决现场技术难题;
8、负责施工现场在进度、技术、质量、计量等方面的数据汇总与统计分析。
职位福利:包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服
职位亮点:职业发展 公司稳健 企业规范
采矿工程师(河南三门峡)
1.5-2万元/月
矿山工程师5-10年中专及以上采矿金属矿非金属矿有色金属矿采矿初级职称采矿工程师职称证书
一、主要任职资格要求:
1、品行端正,身体健康,具备良好的职业操守及团队管理潜质;
2、采矿、矿物资源等相关专业背景,中专及以上学历且毕业满5年;
3、具有5年以上采矿技术管理经验,持有采矿工程职称或一级建造师(矿业)证书者优先考虑;
4、精通中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计,熟练使用相关专业软件系统;
5、具备浅孔、大孔等采矿设计能力者优先录用。
二、主要岗位职责:
1、全面贯彻执行国家相关技术政策以及行业内的技术规程、规范、标准和质量管理要求;
2、组织编制并落实“项目施工技术管理细则”,主导项目技术与质量管理工作,制定质量创优计划并推动实施,及时组织技术质量问题的调查、处理及上报;
3、落实图纸自审、会审、技术交底、工程质量检查验收及技术资料归档等技术管理制度;
4、负责施工组织设计、技术措施方案、作业设计及年度、月度生产计划的编制并提交审批;
5、复核并签发变更设计文件、外来技术资料、施工原始记录及相关检查签证材料;
6、参与工程项目验收与预结算工作,编制竣工资料,参加交工及竣工验收流程;
7、落实现场技术安全措施,协同生产与安全部门及时解决施工过程中的各类技术难题;
8、负责施工现场在进度、技术、质量、计量等方面的数据收集与统计分析。
职位福利:包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服
职位亮点:职业发展 公司稳健 企业规范
矿工1-2人
矿山开采普工
50岁以下,勤劳、肯干。
薪资福利:薪资面议!
招工人数:2名
工作地址:惠水县长田工业园区大坝山河村
矿工煤矿瓦斯检查员长期1-2人月结
东水泉煤矿招聘2名瓦检员,要求持瓦斯检查员证,40岁以下,1年以上煤矿瓦检员从业经历,工资360/天,有意者联系,能尽快到岗者优先!
平凉崇信县周寨煤矿招聘采煤,检修,电工,掘进支护,钻工等岗位。
1-1.5万元/月
钻工电工煤矿维修综掘机长期20人以上月结
平凉市崇信县周寨煤矿招聘采煤,检修,电工,掘进支护,钻工等岗位。
掘进工采煤工长期20人以上月结
井下掘进工20-50岁薪资福利:完成工作量计划,多干多得,7000-10000元以上;采煤工10000-15000国有企业生产正常不放假,工资有保障、安全系数高、福利待遇好、机械化程度高、缴纳五险一金、取暖费医保报销比例比社会缴纳高,井下工种享受55周岁退休待遇。北山、北岸、马场、茄子河、山上居住的三个班次都有通勤车接送。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供长寿区矿场矿工招聘网在线招聘信息,主要招聘长寿矿工相关人才。作为矿工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解矿工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。