负责店里工作和煮面条哈。

招聘店长一名要求：有管理经验，学徒勿扰，20周岁以上，身体健康工作内容：维护客户关系，负责店内整体运营，确保各项工作顺利进行，咖啡饮品制作，管理库存与货源，拍摄及宣传，店面卫生，招聘培训考核有能力者条件可放宽，薪资请面谈有意向请拨打，或直接到店咨询面试地址：金泰名人酒店B入口5楼茶马哩

招聘职位:店长招聘人数:1名工资待遇:7000元工作地点:西藏昌都市左贡县任职要求:吃苦耐劳,年龄30岁至45岁,懂得管理店子和其他工作人员,有经营头脑,人要踏实,勤快,爱干净.备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有汽修厂，连锁品牌店工作经验优先。 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

派镇日咖夜酒咖啡店 店长服务员

（导购员/营业员/店员/服务员/销售助理）： 经营西藏土特产，产品归纳整理，引导客户~ 1:大昭寺黄金地段门面 2:带薪培训（接受0经验/应届毕业大学生） 3:藏汉不限 4:待遇从优: 保底5500＋（基础工资＋连锁店线上线下提成%）~10000＋元/月 5:绩效奖金＋加班费＋岗位薪资＋年终奖金＋年终红包＋＋工龄奖 （每个月工资阶梯性递增~） 产品: 西藏土特产——牦牛肉/奶制品/青稞制品/青稞酒/藏药材，深耕土特产10年+

负责店内卫生，负责向客户介绍产品完成销售

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

工作地点林芝，日咖夜酒，面积600平以上，需要三年以上相关管理经验。40岁以下，能够适应长期在林芝工作。联系人：郭女士

招店员18岁一35岁之间，会讲普通话，会写字，气质佳，初中文化让上，月工资4000起

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店长 薪资福利:￥5000 - 6500元，底薪+提成+各项福利 查看详情，投递简历，入职更快 工作地址:历经铺宏佳机械有限公司靓人堂公司

中医馆馆长和店长 薪资福利:￥10000 - 12000元，五险+包吃+环境好+月休4天 查看详情，投递简历，入职更快 工作地址:玉潭街道春城北路376号（宁乡德元升中医馆）

店长 35岁以下，女生身高160以上，体重120以内，男生身高170以上，体重150以内，有管理经验，积极向上，有线上能力优秀，销售带动力强 薪资福利:底薪+绩效+个人提成（综合收入7 - 12k），五险一金，带薪年假，免费工服

招聘：店长一名，，要求管理能力强，责任心强，地址河北！。

店长 年龄16 - 30岁，能接受加班者优先 薪资福利:店长：4800 - 6000（工资的跨度大，没有套路，是因为分淡旺季）；工资上不封顶，根据业绩和个人能力提升；每月16号发薪，带薪休假3天，有节日福利，有生日红包，有工龄奖金，有年终奖（金额不等，根据上班表现和积极性，一年请假超过15天不得享受此等福利，迟到或早退取消以上福利）；如有需要加班，有加班费 升值空间很大，实习店员 - 店员 - 优秀店员 - 培训师 - 储店 - 店长 - 区域管理 - 带技术入股；服务行业，节假日不排休

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招聘：昌都市辉澜海鲜薪资：6500-7000元/月岗位职责：1.负责日常门店运营工作，包括食材整理、陈列及库存管理；2.协助完成顾客接待与服务，维护良好的客户体验；3.配合团队完成卫生清洁、设备维护等基础保障工作。任职要求：1.高中或中专及以上学历，具备基本的沟通与协作能力；2.工作认真负责，有责任心，能适应轮班工作安排；3.无不良记录，身体健康，能够胜任岗位基本工作需求。公司提供包吃包住，工作环境良好，团队氛围融洽，欢迎踏实肯干、积极进取的伙伴加入。

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