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餐饮主管
【鲍三火鲍鱼炒鸡长治旗舰店】 [爱心]诚聘: 前厅主管1名,后厨杂工,服务员若干 工资面议每月带薪公休3天, 招聘对象: 年龄18-40岁,身体健康、五官端正、耐心、责任心强,热爱餐饮行业者优先。 善于交流,沟通能力强, [爱心]加入我们,寻找与众不同的你。 [拳头]你不来,怎么知道自己不适合
餐饮主管
诚聘 位于太原青年路段一家餐饮门店招聘以下人员: 主管二名,薪资5000(含全勤),十提成,要求:年龄25岁一40岁以内均可。 服务员五名,薪资3800(含全勤),十提成,要求:年龄25岁一45岁以内均可。真诚,无诚勿扰。 以上人员公休为三天。店內生意好,工资有保障并按时发放,不拖欠 打电话时间应在上午10点一11:30分段,下午5点一6:30时间段
酒店经理1-2人月结
河津市银月宾馆招聘啦! 地址:河津市东星对面 酒店前台2名 年龄23-35 任职要求:形象好,普通话标准,沟通能力强,工作负责。 经理1名 年龄40岁以下 任职要求:有过酒店管理经验,爱岗敬业,责任心强,做事认真。 有意者请致电咨询 联系电话:
主管
餐饮主管
从事后厨工作
太原迎泽区需要面谈
餐饮主管
需要面谈
太原小店区招聘餐厅经理6000-7000包吃住,月休4天
餐饮主管
招聘餐厅经理6000-7000包吃住,月休4天
忻州忻府区饭店前厅经理,有团队领导能力,懂运营跟营销。
餐饮主管
饭店前厅经理,有团队领导能力,懂运营跟营销。
餐饮主管
1.协助店长完成日常管理 2.给员工排班 3.服从安排,吃苦耐劳 4.管吃管住 工资4500提成,能者赚的更多
酒店经理1-2人月结全职
工作地点:陵川县锡崖沟景区,红崖谷民宿 一,工作内容 1.运营管理: *制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略,确保完成既定的营收和利润指标(如GOP)。 *监督所有部门的日常运营,包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等,确保服务流程顺畅、标准统一。 *定期分析经营报表(如P&L报表),控制成本,优化资源分配,提升酒店整体盈利能力。 2.客户服务与质量保障: *建立私域客户群,维系长期客户的增长态势,确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。 *亲自处理重大客人投诉和紧急事件,维护酒店声誉。 *建立并维护服务质量监督体系,定期进行暗访和检查,持续改进服务流程。 3.团队建设与人力资源管理: *招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队,营造积极向上、专业高效的工作氛围。 *制定员工培训和发展计划,建立人才梯队,降低核心员工流失率。 *负责团队的绩效评估与考核。 4.市场营销与品牌建设: *与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案,提高客房入住率和餐饮上座率。 *积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA(在线旅行社)及本地社区的良好关系。 *监督酒店在线声誉管理,及时回应各大平台的客人点评。 5.财务与资产管理: *审批重大采购和费用支出,确保所有运营活动符合财务制度。 *确保酒店设施设备得到良好的维护和保养,管理酒店翻新和改造项目。 6.安全与合规: *确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。 *建立和完善应急预案,并定期组织演练,确保客人、员工和酒店财产的安全。 二、任职资格要求 1.教育与经验: *本科及以上学历,酒店管理、工商管理或相关专业优先。 *具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord(已验证的记录)。 2.知识与技能: *领导力与决策能力:能够激励和领导大型多元化团队。 *商业与财务敏锐度:精通预算编制、财务分析和成本控制。 *优秀的沟通与人际交往能力:能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。 *问题解决与危机处理能力:能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。 四、薪酬 *薪酬待遇面议(基本工资+绩效奖金)。 *提供餐食、住宿。
领班主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
有经验者优先
山西阳泉开发区找个配菜的,活简单,工资4000至4500,公休两天,联系电话董师傅
4000-4500元/月
配菜月结
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阳泉
1月1日 21:32拨打电话
山西阳泉豪远国际招聘;打荷三名,男女不限,公休四天,WIFI,有宿舍,有空调,欢迎加入我们
打荷包住3-5人
阳泉豪远国际招聘;打荷三名,男女不限,公休四天,WIFI,有宿舍,有空调,欢迎加入我们团队,电话,
阳泉
1月1日 21:32拨打电话
阳泉城区招热水器冰箱洗衣机安装/维修学徒一人成手若干
面议
安装洗衣机安装冰箱工地学徒工长期6-10人月结
阳泉阳泉城区招热水器冰箱洗衣机安装/维修 学徒一人 成手若干
阳泉 城区
1月1日 21:20拨打电话
山西阳泉本公司现招电车侧翻司机20名,短途业务,白泉交接班,过了元旦想干的提前联系我
渣车司机
本公司现招电车侧翻司机20名,短途业务,白泉交接班,过了元旦想干的提前联系我
阳泉
1月1日 20:55拨打电话
阳泉城区招贴壁纸
贴壁纸
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阳泉 城区
1月1日 20:38拨打电话
浙江舟山宾客服务经理工作地址:恒羽集团有限公司5000-6000元/月
5000-6000元/月
酒店经理月结
宾客服务经理 工作地址:恒羽集团有限公司 5000-6000元/月
舟山
1月1日 21:23拨打电话
湖南娄底招大堂经理,薪资4000元以上/月,联系胡经理
大堂经理月结
招大堂经理, 薪资4000元以上/月, 联系胡经理
娄底
1月1日 19:48拨打电话
酒店前台
1⃣、招酒店前台 底薪3000+全勤➕提成 月休2天,试用期3个月,,包食宿 有经验者优先 2⃣、招前台主管,要求有工作经验,待遇面议 地址:昌黎黄金海岸一纬路岚致酒店 ☎电话:
秦皇岛 昌黎县
1月1日 19:30拨打电话
客房服务员客房经理厨师
汉庭酒店诚聘: 1.值班经理 2.客房经理 3.销售经理 4前台服务员 5.厨师 6.客房服务员 地址:阳西县明珠路 电话:沈先生
阳江 阳西县
1月1日 19:22拨打电话
客房服务员客房经理
四季青藤酒店(宁波五乡店)招聘 总经理(1名) 综合年薪-20万 有5年以上工作经验者优先 前台服务员(5名): 1.薪资结构:底薪3400+销售提成,综合薪资3900-4300 2.福利待遇:五险+法定节假日三薪+包吃住 3.上班时间:上二休一 4.岗位要求:节假日可接受上班 客房服务员(5名): 1.薪资结构:底薪3300+做房提成(保底13间、房提5元/间),综合工资4500-5500 2.福利待遇:五险+法定节假日三薪+包吃住 3.上班时间:上六休一(08:30-17:30) 4.岗位要求:节假日可接受上班 前台经理(2名) 综合薪资4200-5000 有筹备经验优先,能力强工资可谈 客房经理(2名): 综合薪资4200-5000 有筹备经验优先,能力强工资可谈 工作地点:宁波市鄞州区五乡中路149号四季青藤酒店(原银峰大酒店内) 联系方式: 孙总
宁波
1月1日 19:13拨打电话
山西阳泉区招聘厨师长融合菜,人品,菜品靠谱,工资面议,联系方式.鸽子勿扰,
厨师长
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阳泉
12月31日 09:27拨打电话
切配服务员配菜
盂县人家餐饮服务有限公司|热招中! 一、岗位薪资速览 1.运营经理1名:5000-8000元/月,协助总经理进行公司战略和业务规划,与各部门配合推进各项工作落地执行。 2.前厅主管2名:3200-4100元/月,楼层日常管理工作。 3.服务员2名:2400-3200元/月,提供点菜、上菜服务,餐尾收市工作 4.生日宴服务员2名:2400-2800元/月,擅长唱歌跳舞 5.  国风舞蹈演员2名:薪资面议,节目编排,表演舞蹈 6.配菜2名:1800-3000元/月,切配菜品 7.房嫂2名,1800-2500元/月,打扫客房 二、工作地址 北关村核桃园太行·盂县人家 三、联系报名 电话:
阳泉 盂县
1月1日 20:26拨打电话
山西阳泉区需要厨师长一名炒融合菜,有管理经验,工资面议,联系方式.
厨师长月结
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阳泉
12月28日 11:22拨打电话
客房服务员月结全职
招聘酒店客房服务员一名,工作时间八点半到下午五点,工资2700元-3100元,地址:河边街如家华驿百纺购物中心店,联系电话:,
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厨师长月结
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阳泉
1月1日 00:37拨打电话
服务员打荷
招聘 领班2名 3000——4000 服务员6名 2500+提成+全勤奖 打荷2名 2000——3500+全勤奖 有歇着的速联系 杨
阳泉
12月24日 20:34拨打电话
餐饮主管弱电工监控工程
招聘:盂县美豪丽致酒店招聘 薪资:3000-5000元/月 ★前台:综合薪资 3000+ ★文员:薪资3000,要求有相关工作经验,长期稳定 ★司机:薪资3000,要求驾龄3年以上 ★餐厅主管:薪资3000-4000,要求有餐饮管理经验 ★餐厅服务员:薪资 3000+,要求有工作经验 ★会计:薪资 3000~4000,要求熟悉财务工作 ★弱电:薪资面议,要求懂电脑、网络和监控维修等 ★工程管理:薪资 3500~4000 要求懂水电暖维修等工程类工作,有管理经验 ★会员活动策划:薪资5000-8000,要求有相关经验 地址:美豪丽致酒店 联系方式:
阳泉 盂县
12月20日 07:19拨打电话
阳泉城区新澳招,服务员,长/短期,都可以工资3000-3500
服务员
阳泉新澳城 招,服务员,长/短期,都可以 工资3000-3500
阳泉 城区
12月30日 19:38拨打电话
服务员打荷
杨山西阳泉招聘盂县餐饮店领班两名和服务员六名,待遇为基本工资加提成和全勤奖,打荷岗位也有空缺,欢迎有意者速联系应聘。
阳泉 盂县
12月27日 11:08拨打电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
有酒店前台工作经验优先,有一定的外在形象和气质,普通话标准,有良好的沟通能力和服务意识 岗位职责: 1.提供全面的客户接待服务,确保服务质量。 2.熟悉并能准确执行客户入住、退房及支付等操作。 3.对客人进行酒店服务项目介绍和推荐。 4.及时处理客人投诉和建议,保证客户满意度。 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和服务意识。 2.有强烈的责任心,能准确理解和执行客户需求。 3.能高效工作,保持工作环境的整洁与有序。 4.对酒店服务流程有良好理解,能向客人准确传达服务信息。 5.有团队合作精神,能与同事协同完成任务。
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