
服务员包吃1-2人月结兼职全职不耽误接送孩子
招聘早晚餐服务员,!工作时间为早6:30–11:00、晚17:20—21:30!工资2400元—3300元!工资月结不拖欠 轻松自由弹性大!包吃!具体店里详谈!
烧烤店服务员
2000-3000元/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
服务员1-2人月结
诚招夜班服务员,下午3点半到3点半,工资5000,联系电话,非诚勿扰非诚勿扰非诚勿扰,上班时间下午3点半到凌晨3点半,工资5000每月,地址捉马村广开巷41号老地方麻辣烫,电话
前厅服务
70-100元/天
服务员包吃1-2人月结兼职假期工全职工作时间,只干晚上
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查
5. 遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
晋中平遥县招聘前厅服务员数名,后厨帮厨数名,洗碗工5名,薪资3200-3500,
3000-4000元/月
服务员20人以上月结
招聘前厅服务员数名,后厨帮厨数名,洗碗工5名,薪资3200-3500,
种植工日结
山西省忻州市忻府区董村镇需要50人左右员摘贝贝,亩产1.5~2吨左右,袋子货两捡60以上、30-50,摘贝贝瓜装袋子包括装车代工一吨200元,工期20天左右,管住,后日结,有团队联系
山西忻州中石化炼油厂招工,做过石油设备和化工设备的,必须有证,电工焊工各两人,工期两年多,
工厂焊工1-2人焊工证
中石化炼油厂招工,做过石油设备和化工设备的,必须有证,电工焊工各两人,工期两年多,联系电话:
中控员
汉庭优佳酒店招聘中控员(固定工资底薪5800)值班经理1名华住经验优先职级可谈每月薪资在5000~7000住宿环境好,法定节假日三薪,带薪年假,年终奖,员工聚餐,团队氛围好联系电话:(电话同)
酒店经理1-2人月结
宁波宁海酒店招店长/经理一名,交社保,薪资15,000~18,000,,35岁以上,有意向的同仁请联系我,雄哥
酒店经理1-2人月结
星辰酒店招聘:酒店店长一名:男女不限,48岁以下,负责酒店日常运营,前台客房,卫生安全全盘管理工作,员工排班、培训、日常管理、团队统筹,负责携程、美团OTA运营维护、评分提升、差评处理、房态管控,提升入住率与营收,有连锁/精品酒店店长经验,熟悉中小酒店全套运营。熟练OTA后台操作、会做数据、懂业绩提升,有本地酒店经验、懂精品民宿风格运营优先,工资底薪+业绩提成+奖金,多劳多得、上不封顶,福利:月休、带薪休假。氛围轻松、长期稳定,能力优秀薪资可谈,一经录用待遇从优,本店经营稳定、客源成熟,欢迎想长期稳定发展、踏实做事的你加入我们。工作地址:彝人古镇虎门和西门中间河边上联系方式:
酒店前台月结
北岳恒璟酒店(浑.源.店)招.聘前台:工.资2500+会.员提.成要求:年龄40岁左右,形象气质佳。地址:永.安.镇君道口街57号(停旨岭村旁)电话
服务员
【米村拌饭招聘】岗位:后厨,服务员,有无经验都可以,所有技能都手把手教。年龄:25岁——45岁之间要求:性格开朗,善良,真诚,感恩,勤奋薪资:20元/小时,每月120小时,有提成电话:地址:雁门大厦五楼米村拌饭
服务员
3000-4000元/月
服务员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力
2.工作经验不限,接受应届生及无经验者,提供带教培训
3.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
4.吃苦耐劳,适应轮班制与节假日工作安排
5.遵守职业规范,无不良从业记录
栏目概述
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