广西振信电子科技招聘1名人员。公司主营惠普、戴尔、华为、荣耀、华硕、联想、宏碁等品牌笔记本、平板及台式机，为厂家授权分销商，拥有大量现货。支持国补出货，提供无痕服务、免费建店及客户服务接待。联系人：周亮；渠道合作热线：；地址：南宁市青秀区星湖路14号电科广场6楼A616美食城对面。有意向者请私聊联系。

岗位职责： 1.负责景区、博物馆、展览馆等场所的现场讲解与导览服务，确保内容准确、生动、富有感染力 2.根据不同游客群体（如学生、外宾、老年团等）灵活调整讲解方式和内容深度 3. 维护游览秩序，及时响应游客咨询与突发需求，提供基础旅游协助与应急支持 4.参与讲解词编写、优化及业务培训，持续提升专业素养与服务品质 5.配合文旅活动执行，协助完成接待统筹、资料整理及反馈收集工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准流利，具备良好的语言表达与沟通应变能力 2.热爱文旅行业，有较强的服务意识与亲和力，责任心强、耐心细致 3. 具备导游证或讲解员资格证者优先，熟悉本地历史文化者更佳 4. 身体健康，能适应户外讲解及节假日弹性工作安排 5.学历不限，有相关讲解或客户服务经验者优先

负责检票验票补票 打扫区域卫生

1、负责前台预定及宾客的迎送工作，提前给客人预订分配好包厢； 2、跟顾客介绍消费，熟悉门店消费价格； 3、做好迎宾区域的卫生；4、引领顾客进入包厢或餐位。

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎候、引导与接待，展现专业得体的形象与礼仪风范 2.协助会务、活动及重要场合的现场秩序维护与流程配合 3.熟悉公司基本信息及服务内容，准确解答来宾咨询并做好登记记录 4.保持接待区域整洁有序，及时响应临时性接待需求 5.配合完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2.掌握基本商务礼仪规范，有服务意识与应变能力 3.能够稳定出勤，适应轮班或弹性工作安排 4.具备基础办公软件操作能力，文字表达清晰 5.学历不限，有相关接待、前台或活动执行经验者优先

接待客户 引导客户 月休四天 包吃住

岗位职责： 1. 负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待， 无经验可 包吃住 月休4天

擅长客户接待工作，懂茶艺、熟练泡茶，待客得体大方； 性格外向开朗，善于沟通，亲和力强； 身高160cm左右，体重不超过55kg，长相清秀、五官端正； 仪容整洁，服务意识强， 负责来访客户全程接待、茶水冲泡、环境维护，配合做好现场服务工作。

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业得体的形象与礼仪素养 2.协助会务、活动、展会等场合的现场秩序维护与流程支持，确保接待环节顺畅有序 3.接听咨询电话，准确传达信息，做好记录与转达工作 4.保持接待区域环境整洁、物品齐备，及时响应临时性服务需求 5. 配合行政或运营团队完成日常事务性支持工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 熟悉基本商务礼仪与服务规范，有亲和力与责任心 3.具备较强的服务意识与团队协作精神，能适应灵活排班 4. 学历不限，有礼仪、酒店、会展、物业等相关行业经验者优先 5.能熟练使用办公软件，接受岗前礼仪及业务培训

接待 引导客人 月休四天 包吃住 无经验可

找3个有高空作业证的人，证件是应急管理局的，不是应急管理局的证，不要联系。 工作内容：跟我们班组在工厂这些地方安装设备，类似于工厂的流水线的设备，都是室内的工作，不是晒太阳室外。主要环境有时候不能带手机，环境条件要求严格。 工作待遇底薪5500元，8小时工作制，超过加班另算，加班1个小时30块钱。1个月上班26天，包吃住，假如有时候上班20天，也是按底薪5500算。必须无条件服从安排，愿意出差各地工作，能接受条件的加我v

南宁市兴宁区招水电

（明天动物园+8个木工师傅。注意是动物园里面6:30开工，下班收到米的。

南宁市江南区招桥梁

良庆区万维物流园，招3名装卸工， 过板货品，计时，15快一个小时，装卸小件食品 上班时间9:00-18:00左右，次日结工资，发银行卡 备注：不要穿中裤来，不要穿拖鞋来，是冷库

招聘定制游导游，人数不限。薪资面议，采用底薪加提成的方式，月收入可达万元以上。工作地点位于市区的希尔顿酒店和全季酒店。

【香河县城招聘】1.资料管理员、助理、讲师、社区导游，和销售人员（医疗、养老相关行业经验优先）2.工作时间：每天上午半天班，月度调休8天。3.工资待遇优厚，底薪+绩效++免费旅游4、年龄24-50（银行和老师退休人员50-55）提前预约面试联系()

招聘导游5名。要求大专及以上学历，男女不限，持有导游证。工作内容为游客讲解及接待服务。薪资为4000元加提成。公司提供员工公寓免费入住，员工食堂就餐自理。工作地址位于湖北省咸宁市嘉鱼县官桥八组。

招聘旅游专员1名。年龄18-38岁，身高形象良好，普通话标准，口齿伶俐，亲和力强。热爱文旅、热爱传统文化，善于表达讲解，记忆力良好，能够熟练熟记讲解词。工作耐心细致、责任心强，服务意识佳，能够适应景区轮班制度。有景区讲解、导游、研学老师、礼仪接待相关经验者优先，零基础可培训上岗。工作内容包括：配合小镇研学活动、文化宣讲、主题活动开展科普讲解、互动引导工作；接待团体游客、研学团队、政企参观考察人员，规范完成讲解流程，维护景区良好形象；负责仲景养生小镇园区讲解、文化介绍工作，为游客提供专业、细致的全程讲解服务；熟练掌握小镇中医药养生文化、唐风建筑历史、景点典故、特色业态及IP故事，精准传递小镇文化内核；不断优化讲解话术，提升讲解感染力，收集游客反馈，提升游客游玩体验及满意度。积极配合办公室文职工作，能熟练操作电脑及处理相关办公应用软件，具备基础性文字功底，能积极配合服务综合办公室相关实务工作。薪资福利：薪资面议，全职岗位提供团队绩效、岗位补助；外地员工安排宿舍；免费工作餐，营养均衡，安全卫生；健康体检；享受财富基金（员工子女考取大学奖励资助），困难员工资助等）。兼职员工重点培养，提供良好的发展空间，表现优异者予以转正。工作地址：西峡县莲花路与迎宾大道交叉口东100米，沪陕高速西峡站向西500米。

招聘旅游专员1名。年龄18至38岁，身高形象良好，普通话标准，口齿伶俐，亲和力强。热爱文旅及传统文化，善于表达讲解，记忆力良好，能熟练熟记讲解词。工作耐心细致、责任心强，服务意识佳，能适应景区轮班制度。有景区讲解、导游、研学老师、礼仪接待相关经验者优先，零基础可培训上岗。工作内容包括：配合小镇研学活动、文化宣讲、主题活动开展科普讲解和互动引导；接待团体游客、研学团队、政企参观考察人员，规范完成讲解流程，维护景区良好形象；负责仲景养生小镇园区讲解及文化介绍，为游客提供专业细致的全程讲解服务；熟练掌握小镇中医药养生文化、唐风建筑历史、景点典故、特色业态及IP故事，精准传递小镇文化内核；不断优化讲解话术，提升讲解感染力，收集游客反馈，提升游客游玩体验及满意度。同时需积极配合办公室文职工作，能熟练操作电脑及处理相关办公应用软件，具备基础性文字功底，能积极配合服务综合办公室相关实务工作。薪资福利面议。全职岗位提供团队绩效、岗位补助；外地员工安排宿舍；提供免费工作餐，营养均衡，安全卫生；提供健康体检；享受财富基金，包括员工子女考取大学奖励资助及困难员工资助等。兼职员工重点培养，提供良好发展空间，表现优异者予以转正。工作地址：西峡县莲花路与迎宾大道交叉口东100米，沪陕高速西峡站向西500米。

餐饮服务员，餐前准备，餐中服务，上菜，引客！要求有经验，底薪＋提成＋工龄＋全勤＋月休四天

男女不限，身体健康，16岁以上，不限学历，不限经验，可预支，20一小时，包吃住，当天带行李可以当天入职，之前做过餐厅服务员可优先考虑

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成日常盘点、物料整理及营业前后的准备工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2.形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基本的应变能力与团队协作精神 5.无不良从业记录，身体健康，持有效健康证

餐厅餐前餐后工作，接待客户，点菜，上酒水，上菜

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3. 管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成对账与报表提交 4.协助处理顾客投诉与售后需求，提升客户满意度 5.保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1. 形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好； 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等； 四、【薪资标准】 实行计件工资制度，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【员工福利待遇】 1.员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人证件原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系招聘老师具体对接即可

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

桂林米粉店招工年龄：18-50岁薪资：3000-3500/月上班时间：早班6:00-15:00，晚班：15:00-24:00，通宵班：23:00-6:00工作内容：备餐，出餐，做好店里卫生工作，联系电话：

下饭菜小店，店里杂活，外向开朗，吃苦耐劳。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展