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急招A2司机两名 岗位：A2货车司机（需持有效A2驾驶证，有牵引车驾驶经验优先） 薪资结构： -底薪5000元/月 -趟费提成40-70元/趟，多劳多得，上不封顶 - 合同保障：入职即签劳务合同，权责清晰有保障 任职要求： 1. 持有有效A2驾驶证及货运从业资格证，无重大交通事故记录 2. 熟悉货运流程，能适应长途/短途运输需求（路线灵活） 3. 责任心强，遵守交通规则，爱护车辆 工作地点：霍林郭勒工业园区

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招聘农机修理师傅2名，汽车电路1名，成手或者学徒都可以，学历不限，有经验者优先，可包吃住，薪资待遇福利待遇优厚，有意者可以电话联系

岗位职责： 1、现场管理：以精益生产为核心，全面统筹现场运作，精准识别影响品质、成本与效率的关键因素，制定并实施最优改善措施，保障各项业务目标顺利达成； 2、品质管理：主导生产全过程的产品质量控制，通过人员技能、设备状态及工艺流程的系统化管理，策划并推进品质提升方案，增强产品市场竞争力； 3、交付管理：负责车间生产排程与执行调度，协调解决从生产到出货各环节的问题，确保订单准时、保质、足量交付，提高客户满意度，推动建立稳定共赢的合作关系。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上学历，专业不限，工商管理、工业工程、食品科学、会计学、财务管理等相关专业优先； 2、经验：具备1-3年生产管理相关工作经验者优先（有屠宰行业经验者优先考虑）； 3、素质能力：目标明确，抗压性强，执行力突出，具备良好的组织协调能力和问题处理能力； 在这里，您可以成长为： 1、团队领袖：精通管理，擅长运营，逐步成长为团队核心管理者； 2、解决方案专家：深入理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，实现产品价值最大化； 3、行业专家：深耕业务领域，独立担当，把握行业趋势，为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇： 7-15K 五险一金 提供住宿

一、生产管理岗岗位职责： 1、统筹现场管理工作，及时协调处理影响质量、成本、效率的各类问题，保障各项业务目标顺利达成； 2、全面管控生产全流程的产品品质，通过人员、设备、工艺等环节的有效管理，制定并实施优化措施，持续提升产品质量与市场竞争力； 3、依据生产计划组织车间作业，协调解决从生产实施到产品发货各环节的异常情况，确保订单准时、保质、保量交付。 二、任职要求： 1、学历：专科，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先，年龄不超过33周岁； 2、素质能力：具备较强的目标意识，抗压能力强，执行高效，拥有良好的组织协调能力和问题应对能力； 3、经验：工作经验不限，有1-3年生产管理相关工作经历者优先考虑； 4、能接受在内乡进行为期1个月的实习安排

山东旧店需要倔进操作手，需要技术好的，单价，自己我问，温度在30度，一天一个班，

桂林市永福县招其他工程司机

掘进机司机 身体健康，无高血压、脑梗、心脏疾病等基础性疾病，无相关职业禁忌症，未发生过影响正常工作的重大人身伤残事故；具备吃苦耐劳精神与良好的职业素养，年龄要求50周岁及以下，持有特殊技能者年龄可放宽至52周岁及以下。应聘人员经面试合格后统一参加体检，体检结果符合公司录用标准的，方可办理入职手续。应聘人员所持各类证件必须真实、合法、有效，严禁弄虚作假。 薪资福利:入职员工薪酬执行内蒙古津诚工贸有限公司统一薪酬体系，按公司相关薪酬制度核算发放。新入职员工持有有效特殊工种证，且证件有效期满一年及以上的，给予2000元一次性补助；证件有效期满半年及以上、不满一年的，给予1000元一次性补助，上述补助于员工工作期满三个月后统一发放。正常生产期间，班组长及以下岗位持有有效特殊工种证的一线员工，每月享受600元专项补助，补助按当月实际出勤比例核算发放。新入职特殊工种人员的一次性补助政策全年有效；新入职员工持有有效特殊工种证但有效期不满半年的，不享受一次性补助，仅按规定享受每月600元的出勤补助。公司为员工缴纳五险，新入职员工试用期满三个月后，统一办理养老、医疗保险缴纳手续。 招工人数:3人 工作地址:府谷县老高川乡恒益煤矿有限公司矿区内

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黑龙江，七台河需要扒渣机师傅几位，三八制。

内蒙古通辽招一个A2司机，开散装水泥罐子，联系电话

内蒙古冰峰运输有限公司：招聘B2职业驾驶员，六米八冷藏车，专线运输，待遇优厚，公里数提成，月薪过万，要求:初中以上学历，能熟练操作各种手机软件，思维敏捷，语言表达能力强，服从领导听从指挥，有较强的组织纪律性，吃苦耐劳，能熬夜有长途货运经验,会踩磅。电话:

招聘A2驾驶证司机2名：主要跑的路线：奈曼-霍林河-长春-吉林-锦州。有意的私聊！吃苦耐劳者优先！联系电话:

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招B2司机一名，老蒙古王酒厂院里。

要拉过牛的老板没毛病不差钱

A照货车司机 内蒙古通辽招募熟练草运司机，要成手，十七米五板车长干线驾驶经验丰富者优先，专职服务电厂运输需求。