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门店店长能力强上不封顶！做得好后期可谈门店分红薪资福利:综合8000-15000招工人数:1名

店长薪资福利:底薪3500元+提成

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年大健康/快消/药品行业管理经验） 2. 学历要求：不限（高中及以上学历者优先） 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4.熟悉基础办公软件操作，具备数据分析意识和客户服务意识 5.认同企业文化，责任心强，能适应灵活工作时间

管理合伙人靠谱合伙人，主要负责门店运营、维护客户资源、店内人员统筹。把现有生意稳步做起来薪资福利:不用从零开店，投资小，回报可观十年老店全新装修自带稳定老客源，老板无暇经营，寻找靠谱合伙人共同经营

负责整个店的管理

店长招店长，营业员，仪表端庄，阳光乐观，善于沟通，责任感强同步工作地址:原龙府超市

管理店员||中街店||3000+提成+餐补|

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