岗位职责:招聘60人 1.负责物业区域的安全管理工作，确保环境稳定 2.监控物业区域，及时发现并处理安全隐患 3.提供优质的安全服务，保障业主和物业的安全 任职要求: 1.身高1.70以上，管吃管住，一个班150 具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够熟练操作安保设备，具备一定的应急处理能力 3.团队合作意识强，能够与同事协作完成工作任务

陵水县城区高级物业保安。 1、保安招聘 2、监控员招聘 1、保安待遇:4600元 包住、12小时制、月休4天、身高170。免押金、加班另算、法定节假日十三天另补助100。要求：年龄18至40周岁；。 无犯罪记录。 2、监控岗5300，包住，12小时，月休4天，必须有监控证，无犯罪记录、身体健康、无纹身，退伍军人加100补助。 联系人：于队长

岗位职责： 1服从酒店管理，严格遵守酒店规章制度。 2．负责酒店区域的安全巡视，预防任何形式的 安全事故。 3.及时处理酒店内的紧急安全事件，有效进行现场管理。 4.协助酒店员工和客人解决安全问题，提供必要 的帮助和支持。 5,维护酒店环境的秩序，确保环境整洁与安全。 任职要求： 1.有良好的职业道德，能够严格遵守工作纪律。 2.具备良好的观察能力和应急处理能力。 3.能够承受工作压力，具备团队合作精神。 4.有责任心，能够服从酒店管理，完成分配的任务。 岗位福利：加班法定节假日有补助

保安 22~35周岁，身高170以上，无纹身、无违法犯罪记录、身体健康、形象端正、吃苦耐劳、服从工作安排;具有职业素养，懂基本礼仪礼节。退伍军人 - 保安证人员优先 薪资福利:工资3700+800饭补，门岗定岗加200补助，月休四天，12小时，包住 工作地址:陵水清水湾钻石海岸

岗位职责： 1、负责园区内人员的安全检查和出入管理，确保秩序井然； 2、日常巡逻，监控园区安全状况，及时发现并处理安全隐患； 3、协助处理园区内的各类突发事件，保障人员和财产安全； 4、与团队成员协作，共同维护园区的日常运作和清洁。 任职要求： 1、具备良好的观察力和应急反应能力，能够冷静处理紧急情况； 2、有责任心，能够坚持长时间工作，适应轮班制度； 3、身体健康，无不良嗜好，有相关工作经验者优先； 4、积极主动，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 注意：需持有保安证

工地保安12小时俩班倒，工资3700管住不管吃，年龄55岁以内，月休2天

酒店大堂岗，员工通道岗。站一坐一。两班倒包吃包住不扣水电费。入职需要提供无犯罪记录证明。食品卫生健康证。年龄18-45。也可以做临时工150一天。完工3天内结算，但需要做到2月28号 工作时间:面议

负责贴卡片在书籍后面，计件，30块钱1000个。简单容易上手。

保安员：8名 薪资1:月薪3200元，月休8天，8小时岗位，包吃住！ 薪资2：月薪3800元，月休4天，8小时包吃住，法定节假日有补助。每天230元！ 要求：五官端正，形象较好，服务意识较好，从事过安保有经验的和退伍军人优先。 要求：1、身高172以上，年龄20-40岁。 2、食品卫生健康证。 3、无犯罪记录。 地址：吉阳区榆海路附近

三亚海航城小区招聘保安一名，白班，男女不限，年龄22-52，工资3900，月休2天，12小时，，工作轻松，无压力，包住不包吃！

陵水黎族自治县招抹灰

下午1：30上班，需要5个木工师傅干木模，明天继续干一天，工地上有宿舍，明天干了结账拿钱，工地在，海南省，陵水县，隆广镇，特别提醒，，今天下午能上班的人打电话，☎，联系人，小苏，工作繁忙评论没有时间回，直接打电话。

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陵水海南的陵水医院有一个不包床位的单项工作机会，有意者可联系了解详情。

1：松岗燕川工厂保安员=180元/班+（日结） （男女不限，18-45岁，两班倒，免费发放保安服，包住，餐补10元/天，宿舍6-8人间，工资日结，人走账清） 2、福田写字楼保安=220元/班（日结）+上班可以带手机 （18-35岁，必须有保安证，身高1.73-175米，两班倒，包住不包吃，工期2月底，可以长期做，人走账清） 3、南山前海停车场管理员=170元/班（周结）+上班可以带手机 （18-35岁，身高175cm以上，两班倒，包吃包住，要求留年，可以长期做，工资周结，每周五发上周工资，人走账清） 4、东莞常平物流园保安=180元/班（过年奖励2500元） （男女不限，18-52岁，两班倒，包住不包吃，要求留年，可以长期做，每周借支500元，上班工作轻松） 5，南山太子湾保安员=240元/班+（日结） （19-35岁，两班倒，免费发放服装，包住不包吃，宿舍6-8人间，工资日结，要求留年，人走账清）

拆解园企业急招电焊一名，有电焊，8小时白班,50岁以下，月休2天，月薪6000-8000元； 2.保安：50岁以下，170以上，12小时两班倒，无休，工资4500左右，以上岗位，缴纳社保，包吃住（免费包吃三餐） 联系方式

新晋世家招保安，白班3200，夜班3000，管三顿饭。年岭50岁以下，有意请联系。

招聘:群力招聘车管员，年龄60岁以下，上24休24，上班供吃，月工资2500，联系方式:

北京招保安年龄20—50岁工资3450—5000电话：复。

值班经理，招工人数1，月薪6000-7500，就业地点陵水自治县黎安镇，联系人高女士，联系电话

宿舍生活老师 身体健康，传染性疾病和基础性疾病，能胜任工作要求；工作认真细心，有较强的服务意识、沟通能力和执行力，能吃苦耐劳。有宿舍管理、物业管理经验者或退伍军。 薪资福利:面谈 招工人数:1名 招聘工作由学校成立招聘领导小组，按发布招聘公告、接收简历材料、组织面议、签订聘用协议等程序进行；2026年1月17日在学校发布公告；2026年1月17日至2月13日接收简历材料，需提交学历证书等复印件，网络接收邮箱；学校组织面试，第一个聘期为1年，其中试用期1个月，试用期结束考核签订聘用协议。 工作地址:陵水自治县群英乡南平农场南平街2号

值班经理，招工人数1，月薪6000-7500，就业地点陵水自治县黎安镇，联系人李女士，联系电话

网格员 薪资福利:3000元 工作地址:陵水县椰林镇文化路26号/建设路76号

招聘，专职兼职人员， 专职：底薪1800加提成 上午8点半到11点 下午2点半到5点 兼职：底薪600加提成 没时间要求 周六周日双休 详情

司机 薪资福利:3000 - 4000 更多招聘信息请访问【海南】 工作地址:海南省陵水自治县黎安镇海风大道8号

招聘三亚海棠区商场安保【长期工】 班次固定，白班/夜班 工作时间以及待遇： 长期工：月薪4500-5400，月休4天 【提供住宿和服装】 要求：人员服从分配和管理，有礼貌，身高173cm以上，年龄限制18-35岁，形象好，服从管理配合领导，做事认真负责，表现优异者可晋升领班-主管，面试不穿拖鞋，带身份证、无犯罪证明 备注：入职需要提供无犯罪证明（需提前海易办申请）、身份证正反面照片

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻，及时发现并排除安全隐患，确保人员与财产安全 2.严格执行出入登记制度，对来访人员和车辆进行核实与引导，维护正常秩序 3.熟练操作监控设备及消防系统，遇突发事件能迅速响应并按预案妥善处理 4.配合相关部门做好防火、防盗、防事故等工作，定期检查安全设施运行状况 5.记录值班情况，按时交接班，保持通讯畅通，确保岗位不空岗、不脱岗 任职要求： 1.年龄18-35周岁，身体健康，无不良记录，具备基本的安全防范意识 2.工作认真负责，具有良好的纪律性和执行力，能适应轮班工作安排 3.具备基础沟通能力，能够妥善处理日常安保事务和突发情况 4.有保安工作经验者优先，持有保安员证者可适当放宽条件 5.学历不限，退伍军人或接受过专业安全培训者予以优先考虑

海棠湾绿衫案场安保招聘 要求年龄18-35岁，身高172以上， 无案底，身体健康，无不良嗜好， 有良好的沟通能力，会开观光车，岗位尽职尽责，退伍军人优先。 薪资4500，8小时，月休4天，包吃住，提供制服和被褥，可提供考保安证考试等。 应聘联系：陈先生vx

工资：200-1000元/单 工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：6-7月分省、分时间线上/线下集中办公（单省约2周时间） 工作时段：6-7月分省、分时段线上/线下集中办公，其余不限 工作地点：线上不限，6月底-7月中旬可在海南省三亚市线下办公者优先 结算方式：验收结算 招聘截止时间：2026-2-28 一、关于我们： 智汇创途是一家以“高考志愿填报－升学规划师培训－职业规划研学营”三大产品矩阵为核心的创新型升学规划机构，致力于通过专业化、体系化的闭环服务，为学生提供科学、精准的升学与职业生涯规划解决方案。 二、需要什么样的你： 1.怀揣教育理想，愿以专业力量助广大考生实现升学目标的你； 2.熟悉教学管理领域，期待通过兼职拓展职业价值与收入的你； 3.具备持续学习能力，主动追踪高招政策与行业趋势变革的你。 三、加入我们，你将获得： 1.专业的培训：无需担心经验，我们为“零基础”新人量身打造系统性的免费岗前培训。通过考核后，你将获得规划师资格证书，助力你顺利完成职业起步。 2.可观的收入：作为兼职规划师，在高考季周期内，凭借个人能力有机会实现1至数万元的可观收入。全职岗位则提供远高于本地平均水平的薪酬体系，你的才华与付出会获得公平的回报。 3.独特的办公体验：每年高报季（6月底至7月中旬），我们在海南三亚为线下办公的规划师提供免费住宿。你将在高效工作的间隙，亲身感受“南海明珠”三亚的阳光与海浪，实现工作与生活的美好平衡。 四、岗位职责: 1.升学规划：日常提供高考志愿填报咨询与规划建议；高报季（6月底-7月底）主导制定个性化志愿方案，完成方案沟通与交付； 2.政策研究：持续学习高考政策、高校专业动态及就业趋势（由公司提供前沿性专业数据，确保信息精准）； 3.专业咨询：协助考生与家长解读政策、分析院校与专业信息，提供决策支持； 4.职业发展：经培训考核后，可晋升为全职升学规划师或研学营指导师，参与课程研发与执行。 五、任职要求: 1.学历背景：本科及以上学历（在读研究生、211/985院校背景优先）； 2.知识储备：熟悉高校招生政策、专业设置及录取规则，具备基础的职业生涯规划知识； 3.核心能力：责任心强，逻辑清晰，能独立分析考生需求；沟通表达出色，具备团队协作意识与抗压能力； 4.职业愿景：愿在升学规划和职业生涯规划领域长期深耕，认同教育服务价值。