岗位描述：送货/配送员是负责将酒店布草收、送工作。主要职责：按照收送数量，安全地将货物运送到酒店指定地点，及时反馈配送情况等。招聘要求：年龄18-50岁，身体健康，无违法犯罪记录；具备初中及以上学历，有相关工作经验者优先考虑；具备驾驶证，熟练驾驶各类配送车辆；具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户保持良好的沟通；具备较强的责任心和安全意识，能够保证货物安全送达；具备一定的体力和耐力，能够承受较大的工作压力。配送区域：根据公司的业务范围和需求，配送区域可能会有所不同。一般来说在城市区域内进行配送。工作时间：根据公司的安排，早上5点左右上班。

要求：年龄18-55岁，无犯罪记录，会骑电动车，会使用只能手机。福利待遇：单价区间5-18元/单，有超重补贴、超距离补贴、大额订单补贴、时段补贴、综合排名奖。本月新人入职有1680元新人补贴，免费提供住宿。

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找小工2名，要求具备攀钢集团及攀钢钒公司安全培训证书。李

创富货运部土石方运输项目车辆招标启事一、项目信息1. 项目地点：米易2. 工期时长：3年。3. 运输详情：- 运输距离为 13 公里，三桥、四桥重汽车辆运输土石方。- 运费按 9 角/吨/公里计算（即每趟运费为 60 吨×0.9 /吨/公里×13 公里 = 702 ），每日可运输七到十趟左右。二、车辆要求1. 车辆商业险、车损险等保险必须齐全。。三、合作方式1. 需与公司签订合同， 1500 ，从运费中扣除。2. 运费月结。四、联系方式若有意愿参与该项目并安排车辆进场，请致电：周先生时间截止本月25号

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诚聘送货司机数名年龄50岁以下，C1驾照，驾龄不限工资待遇:计件，8000左右要上下货，自带车，油，不包吃住搬运工:4000左右上班时间：8点-下午6点，有时特殊情况会晚点，具体面议，短期免扰，只招长期给。上班地址：攀枝花联系电话：

春节留守长期工️岗位:手拉叉车、打包、分拣。️上班:点对点两班倒，。️年龄:18周岁－45周岁。️试用期:7－10天。️白班18元，夜班19元/小时，️吃饭休息时间不计薪资。转正后月薪5800－7500元/月，夜班补贴20元/班。包吃两餐、外宿住房补贴200元/月，需住宿️月休4天，每个月15号发上个月工资，中途可借支。️。（不能戴首饰、手机、）。注:要做到1月27日，1月28日－2月4日放假，5日正常上班，如做，，要求无案底。:地址:金义菜鸟一期

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有意者可直接电话联系或者投递简历！！！工作内容:负责清点货物、核对、交接、签单。工作待遇:1.长途主要跑上海、江苏。浙江、湖南、安徽、陕西等长途底薪7500+全勤500+提成一趟高提成1900，月工资8000-13000左右。上一周休息一周，休息时间很多，周周小国庆2.短途主要跑重庆崇州内江绵阳等短途底薪6500+全勤500+提成一趟200，上二休一，买社保，月工资7000-9000左右。综合工资=保底+出差补贴+奖金来算，以上两种职位到公司报道入职可自己选择。招聘要求：1、16-45之间2、身体健康、不晕车，不饮酒，善于沟通交流3、纹身、案底（需要提前报备）

工作职责：1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单，2.完成每日的运输统计报表，3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄要求：1：不限，年龄16-45周岁,能适应长短途的出差，能服从公司领导的管理。薪资待遇：1——短途薪资：底薪6500+出车补贴100/天，上六休一；（主要负责，周边城市当天往返的）2——.长途薪资：底薪8500+出车补贴200/天，每次出差7天左右，回来休息三天，全国各地、配送路线可选择家乡路线；休息时间可以在家乡休息。

工作职责：1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单，2.完成每日的运输统计报表，3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄要求：1：男女不限，年龄16-45周岁,能适应长短途的出差，能服从公司领导的管理。薪资待遇：1——短途薪资：底薪6500+出车补贴100/天，上六休一；（主要负责，周边城市当天往返的），月工资8000。2——.长途薪资：底薪8000+出车补贴200/天，每次出差7天左右，回来休息三天，全国各地、配送路线可选择家乡路线；休息时间可以在家乡休息。日工资8000-12000

四川攀枝花诚聘送货司机3名，3个搬运工，能认字，会使用手机，长期，不管吃住，工资面议。年龄50岁以下，C1驾照，驾龄不限。

急聘12.12日快递兼职2人，日结上班地址：西区大道2588号恒安点集合工作内容：主要是快递装车，单个不重，量大要求：20-50岁，，身高1.65以上上班时间：8:00-21:00左右，不扣休息薪资：17元/小时，自己解决吃报名方式： 工作地址：攀枝花西区

主要负责货物装卸，整理库房！

工作职责：1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单，2.完成每日的运输统计报表，3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄要求：1：不限，年龄16-45周岁,能适应长短途的出差，能服从公司领导的管理。薪资待遇：1——短途薪资：底薪6500+出车补贴100/天，上六休一；（主要负责，周边城市当天往返的）2——.长途薪资：底薪8500+出车补贴200/天，每次出差7天左右，回来休息三天，全国各地、配送路线可选择家乡路线；休息时间可以在家乡休息。

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