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岗位名称：汽车弹簧公司普工（18人）、服装公司缝纫工（10人）、服装公司普工（10人）、普林电器公司包装工、普林电器公司质检工、普林电器公司手工气焊工、普林电器公司数控工（共5人）、丹江食品公司普工（80人）、红卫工业新区线束工（10人）、红卫工业新区打磨工（5人）；岗位要求（统一排序）：1.年龄范围特定；2.身体健康；3.适应倒班工作（部分岗位）； 薪资待遇：1.汽车弹簧公司普工：50006000元；2.服装公司缝纫工和普工：工资范围为最高每月达人民币的定额或阶梯金额加工资标准。如定额工资为每月人民币XX元或以上，阶梯金额取决于工时等实际工作情况；每月加班不超过两小时；底薪最低人民币每月达XXXX元，有额外的奖金；薪资具体面议。参考原文具体职位给的薪资而定；一般为八小时工作制白班制。参考其他因素可能有所不同；月薪最低为人民币XXXX元或根据工时等实际情况计算。休息时间为每月四天休息日；工作时间根据行业和用工习惯规定的一般期限等因素制定休息时间的灵活方案等约定即可实现全带薪食宿的条件或存在二者当中二选一等情况；（除标明之外根据职责描述也可能带薪午餐。）本公司有一定程度上有自己的品牌资源等方面的相关人才任用人才注重行业内实战经验善于高端高品质整体的管理核心构成更有拓展市场能力，故待遇优厚。具体待遇面议。底薪加提成的方式。底薪最低XXXX元起步，上不封顶。绩效奖金丰厚，具体面议薪资可以突破职位及规定的收入水平且提供更多不同的发展空间和资源更完善管理更安全的管理工作环境而保持良好的劳资合作关系从而形成稳健向上的局面甚至能够实现正式人员晋升机制丰厚的福利水平综合优厚的福利待遇优秀的综合水平机制和能力较灵活的岗位操作。（待遇可能会涉及电话核实以及洽谈环节）。灵活方案为公司或个人方准备即可按工作日按时提供工作日按时付款期限还款奖励或其他优惠方案或优惠政策待遇方式；参考具体的行业和职位类型酌情调整薪资待遇区间以及福利标准。（以下为精简版）服装公司缝纫工和普工：月薪最高可达人民币XXXX元或以上，底薪加提成制，底薪约人民币XXXX元起。工时需灵活变动安排和适当的加班时段设置，具体面议。（具体薪资根据工时等实际情况计算。）八小时白班制，每月休息四天。免费工作餐。视情况而定具体福利待遇及公司提供的具体优惠政策待遇方式。如住宿环境优越或独立卫生间空调等；薪资范围可放宽到在原有基础上适

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8小时制-加工中心 ❤【企业优势】常年稳定没有淡季.工资稳定.无经验可以做 一、老车间 【数控加工中心】50以内，有无经验均可    薪资6000-7500月 【时间】8小时制 ⚠会干的50以内，不会干的45以内 【上班时间】早8:00-12:00  下午13-17:30   夜18-02点 二、新车间 【加工中心】260/天，常白班10小时 ☎电话: