
角磨机
现在泉城广场附近紧急找一个人来带着电动角磨机,扳手等工具,等着拆道闸设备,就是切螺丝20分钟得活啥时候拆不确定,最多等到5点就下班
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通信工程弱电工熔纤3-5人
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室分馈线光缆施工人员
5000-6000元/月
通信工程弱电工
任职要求:
1. 学历不限
2.有地库室分馈线光缆施工经验,安装设备,调试
3.熟悉5G、光传输、无线覆盖等主流通信技术基础概念
4.具备良好的沟通表达
5. 责任心强,能适应短期出差及多任务并行工作节奏
济南历城区消防弱电施工,通信线路施工,光缆熔接,会看图纸
6000-8000元/月
通信工程弱电工熔纤消防安装3-5人
消防弱电施工,通信线路施工,光缆熔接,会看图纸
山东济南济南统一企业有限公司招消防弱电老师一人,要求有应急管理局颁发的电工证或有登高作业证
弱电工
济南统一企业有限公司招消防弱电老师一人,要求有应急管理局颁发的电工证或有登高作业证,电话:张
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保温1-4天1-2人
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焊工6-10人
地址济南唐山烟道20多天活,一天12小时,焊工450,唐山工资440,炉子停了不热,20多度,管吃管住,住宾馆,去的时候身份证,工作服几身,正反面身份证照片,自拍照片,焊工证正反面照片,只限焊工,必须有焊工证
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370-380元/天
搬运工装卸工五险五险一金高温补贴餐补免费培训20人以上日结
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岗奖励6400元。负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。【招聘要求】
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弱电工1-4天1-2人日结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
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摄像机安装监控1-2人电工证
岗位内容:
安装太阳能路灯、信号灯、电子警察、监控设备,电力设备安装维护;
能够识别和解决电气系统中的故障,并进行修理;
检查电器设备以确保其符合相关安全标准。
任职要求:
具有应急管理部颁发的高压或低压电工证书;
熟悉电气系统和相关工具,能够独立安
装维护电器设备;
能够开车,有相关施工现场工作经验优先考虑。
山东济南口镇招聘电工,,年龄35-50岁,具备高压或低压电工证,有仪表或防爆电气证人员优先
4600-5000元/月
低压电电气工电工月结电工证
口镇招聘电工,,年龄35-50岁,具备高压或低压电工证,有仪表或防爆电气证人员优先,工资4600元(26天全勤),综合工资5000元左右,缴纳五险,工资发放及时。电话:
熔纤3-5人
主要施工新建小区 光缆布防及熔接 先诚聘熔接大师傅一名 有诚意着请与我联系 需要技工 技工 干的了维护割接者优先 二把刀勿扰 联系人王
工程项目经理(焦化环保)
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专一级建造师安装工程石油化工工程
岗位职责:(必备条件:一级建造师证(机电)、能住工地、能组织找工人)
一、项目管理
(焦化除尘项目、焦化机械设备、工艺管道等机电安装;含电气PLC、DCS电气电缆的安装,技术知识需涵盖机械、电气、土建的安装规范与施工工艺)
1. 全面负责所辖项目的费用控制、安全管理、质量监管及工期推进,编制施工进度计划、成本管控方案与施工组织设计等相关文件。
2. 开工前完成进场手续办理,统筹工具、辅材准备,并组织人员招募及食宿、保险安排。
3. 组织现场施工,对安全、进度、质量和技术实施全过程监督与指导。
4. 根据工程进展及时提交采购需求清单,并协调、跟进采购流程与物资到货情况。
5. 统筹项目团队应对各类突发事务,包括检查迎检、设备维修、收发货作业、库存盘点及手续办理等工作。
6. 协调各相关部门收集验收所需资料,统一汇总、整理并完成装订归档。
7. 主导验收对接工作,确保顺利通过并取得正式验收单据。
8. 负责质保期内的巡检与维护,保障最终质保验收达标。
9. 承担所管项目的售后服务相关职责。
10. 定期复盘现有施工工艺及相关制度流程,向管理层反馈优化建议。
二、组织协调
1. 监督并协调本项目团队与公司其他职能部门之间的协作配合。
2. 负责项目对外沟通工作,与业主单位、甲方等相关方维持良好合作关系。
三、行政管理
1. 保障驻地办公区、宿舍、食堂、院区及车间内部日常运转有序。
2. 管理驻地仓库及物资出入库登记工作。
3. 落实驻地人员人身安全与财产安全管理措施。
四、人事管理
1. 负责项目组成员的人员管理,包括招聘、岗位调配、培训实施及绩效考核等。
2. 组织考勤管理,核算工人日薪并上报,执行奖惩机制。
岗位待遇:项目激励、包住、餐补、交通补助、通讯补助、证书补助、节假日福利等
软件实施项目经理
5000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科PMPIPMPPythonMySQLLINUX环境系统部署
一、核心职责(一)项目全流程管理:主导软件项目从需求分析、立项规划、开发测试至上线运维的全周期管理工作,制定明确的项目计划与关键节点,科学调配人力、资源等要素,确保项目按时保质、在预算范围内顺利交付。
(二)跨团队协同沟通:建立并维护与产品、研发、测试、运维及业务部门之间的高效协作机制,及时同步项目动态,协调处理跨职能问题,推动各方达成一致目标,保障项目有序推进。
(三)技术把控与风险应对:凭借对 Linux 操作系统和 MySQL 数据库的熟练掌握,参与技术方案评估,识别潜在技术风险;提前预判进度延迟、需求变动等情况,制定切实可行的风险应对策略并推动落实。
(四)团队管理与能力提升:带领项目团队高效运作,清晰划分成员职责与目标,定期开展技术分享、项目总结等交流活动,持续提升团队专业水平与协作效能,打造积极向上的工作氛围。
(五)项目文档管理:全面负责项目章程、需求说明书、项目计划书、测试报告、上线总结等关键文档的撰写与归档,确保文档内容完整、准确且可追溯,为后续维护与迭代提供有力支持。
二、任职要求
(一)工作经验
具备3-5年软件项目管理相关经验,完整参与过中大型软件项目的全生命周期实施,熟悉主流开发模式(如瀑布模型、敏捷开发等),能够独立承担项目的整体规划与交付任务。
(二)技术能力
Linux 操作系统:熟练操作 Linux 系统,能独立完成服务器部署、系统配置、进程监控、日志排查等工作,善于通过命令行工具快速定位并解决系统问题。
MySQL 数据库:精通 MySQL 的安装配置、性能优化与日常维护,熟练编写复杂 SQL 查询,具备数据库调优、备份恢复及故障处理能力,保障数据服务稳定可靠运行。
优先技能:若掌握 Python 编程,能使用 Python 实现自动化运维脚本、数据处理或轻量级工具开发,将作为重要加分项。
(三)综合素养
具备扎实的项目管理能力,熟练运用主流项目管理工具(如 Jira、Project、Redmine 等),有效控制项目进度、质量与成本。
拥有出色的沟通协调与应急处置能力,能够快速响应项目突发状况,推动问题高效闭环。
具备高度的责任意识与抗压能力,适应高强度、多任务并行的工作环境,确保项目目标如期达成。
具备良好的团队合作精神,善于激发团队成员潜力,提升整体执行效率。
三、福利待遇
提供具有市场竞争力的薪酬结构,包含基本薪资、绩效激励、项目奖励等,依据个人能力与贡献给予优厚回报。
健全的福利保障体系,覆盖五险一金、带薪年假等,关注员工身心健康与长期发展。
多元的职业成长路径,提供内部培训、外部学习机会及清晰晋升通道,助力员工不断提升专业与管理能力,实现职业进阶。
舒适宜人的办公环境与融洽的团队文化,定期组织团建活动,增强团队互动与归属感,营造轻松愉悦的工作氛围。
铁路工程项目经理
7000-14000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位职责:
1、承担铁路领域弱电系统项目的实施交付,全面管控项目在质量、进度、安全及成本等方面的执行目标;
2、统筹协调内部工程交付团队与外部合作单位及相关人员的工作配合;
3、与客户维持高效沟通,准确识别需求并及时提供可行的解决方案;
4、按项目各阶段要求,按时完成各类项目文档和资料的编制与提交。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业方向为轨道交通、电子工程、计算机、自动化等工科类相关学科;
2、掌握工程项目建设及验收流程与标准规范,具备独立完成施工报验文件编制的能力;
3、具备较强的文书处理能力,能熟练使用办公软件制作项目材料及汇报文件;
4、具备良好的沟通表达能力,善于团队合作,并能有效推动跨部门协作;
5、具有铁路行业从业背景者优先考虑,能够适应出差安排。
栏目概述
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