招机修, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系凡女士

前厅部主管1名4000-5000(25-35岁） 1.基本电脑操作.2.具备一定领导能力. 3.处理一般客诉.4.具有灵活.抗压.学习能力. 5.熟悉抖音操作.6.熟手优先 前厅部员工5名3000-4000（18-30岁） 1.基本电脑操作.2.说普通话 3.处理简单客诉.4.具有灵活.抗压.学习能力 5.会发抖音视频6.熟手优先. 客服部员工6名3000-4000（45-50岁） 1.能吃苦耐劳.2.服从领导安排 3.会普通话.4.熟手优先. 餐饮部厨师1名 1.能吃苦耐劳.2.服从领导安排 餐厅.保洁共3名3000-4000（45-50岁） 1.能吃苦耐劳.2.服从领导安排 3.会普通话.4.熟手优先.

岗位职责： 最好是泽林附近的 1、负责机械设备的日常巡检、定期保养及突发故障的应急维修，保障生产线稳定运行； 2、依据设备技术手册制定维护计划，执行预防性维护，降低设备故障率； 3、参与新设备的安装、调试与验收工作，确保设备符合生产与安全标准； 4、准确记录维修过程与故障原因，提出优化建议，持续提升设备运行效率； 5、遵守安全生产规范，配合团队完成各项维修任务，确保作业安全。 任职要求： 1、有机械、电气或相关领域维修经验，熟悉常见工业设备的结构与运行原理； 2、熟练使用电焊机、万用表等常用维修工具，具备较强的动手操作能力； 3、能快速判断并解决设备故障，具备良好的应变与问题处理能力； 4、具有团队协作意识，沟通顺畅，工作认真负责，严格遵守安全操作规程； 5、学历不限，有相关职业培训或资格证书者优先考虑。

1、在厨师休假的情况下具备独立完成40-60人员工餐； 2、会面点制作优先； 3、爱干净，讲卫生，保持食堂用餐区域，后厨，及包间干净卫生。 4、具备数据统计能力，统计每日用餐人数，每日菜品消耗，以及库存物资盘点。 5、工作时间，每周6天工作制，每天上午8点30分，至下午19:30分。中午13点半至15点半在工作完成的情况下可以进行休息。 6、符合要求人员，加班依劳动法进行计算。

大厅地面保洁拖地，需要自带长型拖把。

根据部门安排，负责场馆，室内卫生、清洁、消毒等日常保洁工作。 1.保持现场的安全和整洁，按时完成任务。 2.维护清洁设备、器具等使用状态，做好妥善 保管，并及时上报设备故障。 3.配合其他部门完成相关工作 任职要求: 1.热爱保洁工作，有一定的相关经验，熟悉保 洁操作规范和流程。 2.较强的服务意识和团队协作能力，能够高效 地完成各项工作任务。 3.熟练使用清洁设备和消毒用品，了解相关安 全知识。 4.良好的沟通能力和耐心，具备良好的职业道 德和素养。 5.有类似环境或行业从业经验者优先考虑。

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1、身体健康，认真细心严谨，服从上级领导安排 2、初中以上学历，48岁以内 3、负责所分配区域的卫生清洁工作； 4、上班时间：08:00-17:00，月休3天 5、薪资福利：交、节日福利，免费通勤车、提供食宿。

岗位职责： 1.负责食品/饮料类产品的研发工作，涵盖产品设计、技术调研、研发方案组织实施，以及研发成果的落地应用与持续优化。 2.参与团队建设与管理，促进团队成员间的协作配合，保障研发流程顺畅高效推进。 3.跟踪项目执行进度，确保各阶段任务按时达成，并做好跨环节的沟通与协调工作。 4.推动研发成果向生产转化，助力提升产品品质与生产效率。 任职要求： 1.具备扎实的食品科学基础知识，了解常用食品添加剂及调味料的功能与应用特性。 2.熟悉食品/饮料研发全流程及相关项目管理规范，能熟练操作常规研发设备。 3.具有良好的组织协调与沟通能力，能够有效推动项目顺利实施。 4.执行力强，能在高强度工作环境下保持稳定高效的工作表现。

岗位职责： 1、开展造纸化学品（包括干强剂、湿强剂、施胶剂、苯丙乳液、涂层化学品）的工艺改进及新产品的开发工作。 2、配合处理生产环节中的技术问题，保障生产流程稳定运行。 3、为销售部门产品推广提供必要的技术支撑与解决方案。 4、编写项目执行报告，定期汇报项目进展情况。 任职要求： 1、本科及以上学历，化学或化工相关专业。 2、具备造纸化学品领域研发经验者优先考虑。

岗位职责： 厂长在总经理的领导下开展工作，直接向总经理负责，全面统筹生产系统的运行管理，确保公司各项规章制度的有效传达、制定与落实。 协助总经理推进管理工作，提升员工的职业素养与综合能力，增强团队协作精神，强化安全意识、质量意识和效率意识，倡导爱岗敬业文化，推动企业持续发展。 主导生产现场的组织与管理，监督成本控制、质量管理及安全生产执行情况，指导并检查各环节安全措施的落实。 优化管理体系，明确各部门及管理人员的职责与权限，健全安全与质量管控机制。 监督各生产部门日常运作，定期组织召开工作会议，及时发现问题、分析成因并采取有效对策，保障生产流程顺畅，确保各项生产任务高效达成。 每月牵头开展全厂范围的安全检查，督促隐患整改，确保生产设备、安全防护装置、消防设施及器材保持良好状态，并指导员工规范使用与日常维护。 主管全厂技术工作，组织制定技术方案与改造计划，并推动实施落地。 重点负责洗脸巾车间与口罩车间的生产运营、品质把控及设备保养，统筹制版、打样与裁切工序管理，参与车间人员招聘及临时外包人员的组织安排。 制定生产管理团队的绩效考核标准，并组织实施月度考评工作。 完成上级交办的其他工作，保障工厂稳定运行，牵头制定并推行安全管理规定、安全操作规程及应急预案。 任职要求 1.身体健康； 2.工作踏实认真，责任心强； 3.具备生产经理或车间主任相关工作经验。

造纸化学品（如干强剂、湿强剂、施胶剂、苯丙乳液、涂层助剂等）的工艺改进与新品种开发

一、职位描述： 领导工艺团队，负责压力容器（LPG钢瓶）全流程制造工艺的规划与优化，支撑后续产线自动化升级实施。 职责涵盖： 1、LPG钢瓶生产工艺方案设计 2、生产所用设备及产线的技术改造与升级 二、主要职责： 1、编制并落实LPG焊接钢瓶各环节工艺文件（含材料选用、机加工、焊接、热处理、粉末喷涂、水压试验等）及作业指导书，满足企业技术规范要求。 2、提供现场技术支持，处理工艺异常问题，推行PDCA循环改进机制；监控设备运行参数，开展故障诊断，制定优化对策。 3、核定原材料消耗定额与工时标准，结合成本与效率数据进行效益评估，提出工艺优化建议。 4、对现有产线进行系统性评估，分析瓶颈环节，提出设备与流程改进措施，提升产能与产品品质。 5、协同推进工厂精益化管理与数字化转型相关项目的落地执行。 6、牵头新产品、新工艺、新设备及新产线的技术攻关与选型工作。 7、指导生产部门制定设备日常保养及预防性维护计划，降低设备停机频率。 8、参与液化石油气钢瓶国家GB标准的修订工作，保持公司与行业发展的同步，增强行业话语权。 三、管理技能要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能高效对接跨部门及不同层级人员。 2、擅长应对复杂技术问题，能在高压环境下做出合理判断与决策。 3、掌握预算编制与成本管控方法，保障部门运营的经济性与效率性。 四、专业技能要求： 1、机械设计、机电一体化或相近专业本科及以上学历。 2、10年以上机械制造工艺领域工作经验，其中至少5年为管理岗位经历；精通机加工、液压、焊接、热处理等核心技术。 3、具备工艺失效分析能力，并可制定切实可行的改善方案。 4、具有主导技改项目或产线设计项目的能力，覆盖项目立项、实施、监督至结项全过程。 5、熟悉ISO质量管理体系运作要求。 五、优先考虑： 1、具有焊接类气瓶或压力容器从业背景者优先。 2、主导过机械制造行业自动化产线升级改造项目者优先。

招聘：设备维修学徒 薪资：面议 岗位职责：1.跟设备维修同事学习设备机械的操作原理和维修步骤；2.协助设备维修同事完成日常巡检，提前发现隐患并及时处理；3.产线设备出现异常时，协助完成应急抢修，确保总装不停线；职位发展：可往机械工程师、电气工程师、机器人工程师岗位晋升，往维修方向发展。1.内部主要以非标自动化设备为主，比如门胆箱胆机，注塑机等大型设备；2.机器人方面以KUKA机器人、安川机器人等大型工业机械臂设备为主；3.电气方面可学习三菱fx3u5u，西门子1200，1500等plc的编程与维修。福利待遇：1.提供免费的住宿，2-4人间；2.按照出勤一天提供20元的餐补补贴；3.节假日按照集团标准发放特定礼盒福袋；4.同事氛围好，沟通直接，有经验的师傅愿意带新人，培养新人。

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四川施特优生物科技有限公司,机修工,1人,30-45岁,高中及以上,1、熟练使用万用表、电焊工具，能看懂电路图 2、1-3年相关经验（机械维修） 3、持有电工证优先,面议,面议,王先生｜四川省眉山市彭山区观音镇曾家村9组

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眉山昌宏农业生物科技有限公司,设备维修工,2人,45岁左右,初中及以上,3年以上,4000-6000元,五险、免费工作午餐、节假日福利、异地人员免费住宿（空调间）、每月15日按时发薪（节假日顺延），朱女士｜眉山市彭山区观音街道观音铺社区3组186号（眉山昌宏农业生物科技有限公司）

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招聘：保洁阿姨 薪资：2500-2500 要求能吃苦耐劳，有保洁经验

仙桃市招铆工/钣金工、电焊2人，需要这几天工作！自带工具！ 岗位职责： 1.负责金属结构件的划线、下料、成型、组装及铆接作业，确保尺寸精度与工艺符合图纸及技术规范 2.独立完成钣金件的折弯、剪切、冲压、校形等加工任务，保障表面质量与装配适配性 3.按照焊接工艺要求进行手工电弧焊、CO2气体保护焊等操作，保证焊缝均匀、无缺陷，通过常规探伤或目检验收 4.配合质检人员完成工序自检与互检，及时反馈并整改工艺异常问题 5. 做好设备日常点检、工装维护及作业区域5S管理，确保安全生产与现场规范 任职要求： 1.具备铆工/钣金工或电焊相关实操经验，能独立识图并按图施工，经验要求不限 2.持有有效焊工操作证（如特种作业操作证-熔化焊接与热切割作业）者优先 3. 熟悉常用金属材料特性及基本加工工艺，了解GB/T 19804等焊接质量标准 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神 5. 最低学历不限，身体健康，能适应制造业车间工作环境

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