招聘店员，日常工作理货上货卸货，分早晚班，每天工作9小时，不包吃住，工资4k-5k

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.配合店长完成促销活动执行 任职要求： 1.学历不限 2. 普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排

要有工作经验的

年龄18-30岁，无纹身无明显染发， 招长期最起码满一年以上，能接受早起 ，吃苦耐劳 服从管理 高中以上学历优先

一、职位详情 1.营业员（营业代表） -招聘人数：5名。 -岗位职责： -业务办理：客户缴费、业务咨询、业务受理等前台服务； -产品销售：推广宽带、手机及电信套餐，参与营销活动； -客户维系：跟进意向客户，维护老客户关系。 -**要求**： -年龄18-45岁，高中及以上学历（有销售经验者可放宽）； -沟通能力强，有手机/家电销售经验者优先； -本地户籍或常住者更佳。 2.客户经理 -招聘人数：5名。 -**岗位职责**： -政企客户拓展：挖掘企业客户信息化需求，制定解决方案（如云服务、专线）； -业务推广：销售基础及增值业务，维系客户关系； -渠道合作：管理社会代理渠道资源。 -**要求**： -本科及以上学历（计算机、电子信息、市场营销等相关专业）； -熟悉通信业务，具备销售或项目经验者优先； -较强的沟通能力和执行力。 二、薪资与福利 -薪资结构： -营业员：底薪2000元+销售提成（综合月薪3000-8000元）； -客户经理：保底3000元+绩效奖金+提成（能力优秀者可达8000元/月）。 -**福利待遇**： -五险一金、带薪年假、年度体检、生日福利； -高温补贴、节日慰问、团建活动； -免费岗前培训及师徒帮带制。 -三、职业发展** -**晋升路径**： -营业员→值班长→店长/片区长.支局长 -客户经理→政企团队长→区域负责人。 -**培养机制**：入职后由业务骨干一对一指导，定期参与技能培训。

岗位职责： 1. 负责水果陈列、补货及日常货架整理，保持店面整洁有序 2. 热情接待顾客，介绍水果品种与特色，提供专业选购建议 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、找零及会员服务 4. 协助库存盘点与损耗登记，及时反馈商品销售与品质情况 5. 配合店长完成促销活动执行及临时性门店运营支持 任职要求： 1. 学历不限，有零售或生鲜行业经验者优先 2. 形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，能适应早晚班轮岗及节假日工作安排 4. 无不良记录，身体健康，能长期稳定工作 5. 包住（泰顺金都花园店），提供基础岗前培训

时代广场附近招兼职，炸货店和奶茶店各需一名兼职，工作时间为周六日的八点到十二点半，长期稳定，吃苦耐劳，工资17-22/小时

工作主要分为收银，补货，保持卫生三大块，3小时24-06前期有带教，培训，不用担心不会。工作中，我更看重态度，能力可以慢慢培养，态度决定你的上限。性格好，不计较，会做家务优先考虑，对待工作，我不会太苛责，第一次犯错都是可以理解的，但是犯错了要去总结，去改正，这样才能成长。这份工作，门槛低，轻松，做事需要靠自觉，不懂多请教我，希望你得到的不仅仅是一份简单的工作，而且一次锻炼，一次成长。没回消息可以打电话询问

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，处理退换货及简单客诉 3. 协助完成商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持营业环境整洁有序 4.准确录入销售数据，配合完成日结、月结等基础账务工作 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，提升顾客体验与销售转化 任职要求： 1.学历高中及以上，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和基本抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理与工作调配

温州市泰顺县招砍毛竹工10人，无人机原地堆140顿-按根4. ，每车结清，留山100米，在谈价，

温州市泰顺县招消防水、消防电、水电

温州蔬菜水果送货（工资日结）工作内容：打包好的蔬果饮料零食烟酒（小件2-4斤）搬到电瓶车上然后根据订单送到指定地点即可工资待遇：一天260-380左右，男女不限，自由灵活没人管，日结工资电话联系：

温州市瓯海区招消防电 短期 十几天 只要一个老师 做完结

明天进场的，3天活左右，没有诚信的请勿打扰，完工后一周付款温州市洞头区附近招装修木工一起2人以上，碳晶板墙板加阻燃板基础，老师傅，做事情细的老师，420一天，带工具加辅材自已带

招聘：兼职店员要求；年龄18到40长期店员综合工资（4500-7000）兼职店员4个小时60元电话（）地址：河上街门口漯河免费发布！8.31

肉店招聘一位卖肉人员，早5点左右至12点左右，员工年龄40岁左右，能长期干优先，地点北大青城小区东门附近，工资面谈，

淮北火车站南，棋牌室招一名夜班看店人员，有意者联系电话

【秦屿招聘】汀小二招聘一名店员

加油站营业员1.年龄：一般在18-35岁；2.学历：一般应具有高中及以上文凭。3.会电脑操作，性格开朗大方，勤奋好学，能吃苦耐劳，服从安排。1.主动、热情、规范地为客户提供加能、非油品销售等站内业态相关服务；2.掌握所经营商品基础知识、营销政策及信息系统操作;了解设备基本原理和操作技能；3.熟悉作业现场安全操作规范，负责工作场所安全监督管理；4.做好工作环境及设备设施的卫生管理；5.完成站经理交办的其他事项。薪资福利:月综合收入3000-5000元左右，享受五险一金，年休假，餐补、高温补贴、职业健康体检等。招工人数:1人此岗位是万友人才受工作单位委托发布的招聘信息，求职者入职后与合川三汇加油站签订劳动合同。招满为止。发简历，备注求职工作地址:合川三汇加油站

推销中高端韩版女鞋，女包，提成高

便利店工作

整货理货。

岗位职责： 1.负责会员招募、咨询接待与需求分析，精准匹配健身/康养/俱乐部等会籍产品 2. 主动跟进潜在客户，完成邀约、体验、签约全流程，达成个人业绩目标 3. 维护老会员关系，定期回访、组织活动，提升续费率与转介绍率 4.协同教练、运营团队开展会员服务，及时反馈客户需求与市场信息 5.规范管理客户档案及销售数据，确保信息准确、更新及时 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2. 有销售经验者优先，热爱健康生活方式，认同会籍服务价值 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应目标导向型工作节奏 4. 学历不限，高中及以上学历优先，可接受应届毕业生带薪培训 5.无不良从业记录，诚信守规，具备团队协作精神

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保货架丰满、标识清晰、动线合理 4.积极参与门店营销活动执行，协助开展试用体验、会员推广及社群运营等客户触达工作 5.按时完成销售目标与服务指标，主动反馈市场信息与顾客建议，助力门店持续优化 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备基础电脑操作能力，能熟练使用POS系统及企业微信等办公工具 4. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18–35周岁，身体健康，无不良从业记录

日常洗护 打扫卫生 遛狗 上门接送

五金店导购员

工作介绍 岗位：服装批发销售 地点：意嘉女装城五楼5005 时间：上午7：30-下午5：00 要求： 1.有批发经验，会推版会对接客户，会搭配衣服 2.身材形象匀称，会穿版出镜拍视频，擅长穿搭 3.打理微信朋友圈，及时对接微信客户 薪资待遇： 底薪6000+餐补900+提成，每周休息一个下午，之后看业绩提高底薪

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.协助完成收银结算、票据管理及基础账务核对，确保资金安全准确 沟通表达能力与服务意识 1有零售行业店员/营业员经验者优先， 2吃苦耐劳，责任心强，能适应节假日工作安3具备基本计算机操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 4形象端正，亲和力佳 工资提成8:30-9点 4000提成 月休8天 5000提成 月休4天

岗位职责: 1. 负责门店日常运营支持工作； 2. 协助完成食品准备及出餐服务； 3. 维护店内环境整洁与卫生； 4. 配合完成收银及顾客接待； 5. 根据安排进行物料补充和基础盘点。 任职要求： 1. 能适应门店工作 2. 具备基础的服务意识和沟通能力； 3. 工作认真负责，能按时完成交办任务； 4. 能接受轮班制（也可上固定跳班）工作安排。 5.月休四天 6.工作时间6：00-20：30 7.有工作经验优先

我们的工作： 1. 每天负责销售店里的货品，帮顾客挑选款式达成共识成交。 2.遵守公司规章制度，维护公司品牌形象； 3.每天学习专业产品知识 我们要求你： 1.可以没有经验但是要热爱学习 2.性格开朗 善于沟通 3. 年龄16～28之间 工资待遇 1. 保底+餐食补贴+提成 5000+～10000+/月 2. 包住宿