招聘宾客服务经理，薪资为5千至6千。岗位职责包括：全面负责酒店宾客服务团队的日常管理与协调工作，确保为客人提供高效、专业、个性化的入住、退房及在店服务体验；监督并指导前台、礼宾、行政酒廊等岗位的运营标准，处理宾客投诉与突发事件，提升客户满意度及酒店口碑；主动收集宾客反馈，分析服务短板，制定并执行改进方案，协同其他部门优化服务流程；定期组织服务礼仪、应急处理及产品知识培训，提升团队服务意识与业务能力；关注VIP及长住客人需求，建立宾客档案，提供定制化服务，维系良好的客户关系。岗位要求包括：具备酒店行业或服务行业相关从业经验者优先（公司提供系统培训）；具备优秀的沟通协调能力和服务意识，能够耐心倾听并妥善处理宾客问题；具备基础的管理思维及应变能力，能适应快节奏工作环境，有团队合作精神；形象气质佳，普通话标准，具备基础英语口语能力者优先；熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS等），学习能力强，能快速掌握新工具。

岗位名称：餐厅经理;酒店管理岗位（银隆国际大酒店）。岗位要求：1.有餐饮工作经验。2.开荒筹备经验优先。3.具备管理能力和团队协作能力。薪资待遇：面谈。具体待遇根据应聘者能力和经验面议，包括基本工资、绩效奖金、津贴和福利等。

主要负责酒店管理和前台工作

岗位职责 全面负责前厅部日常运营管理，统筹前台接待、礼宾、总机等岗位工作排班与流程落地 管控前厅服务质量，督导员工规范服务流程，妥善处理各类客诉与突发情况 配合酒店收益管理策略，落实房价管控、房态管理及渠道订单对接 负责前厅团队培训、绩效考核与人员带教，提升团队专业能力与服务水平 对接筹建期前厅物资采购、系统调试与开业筹备相关工作

【岗位职责】 1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理，确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。 2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标，并监督执行落地。 3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况，针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。 4、建立区域巡检机制，严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核，防范运营风险。 5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核，搭建后备管理人才梯队，满足区域内新店开业及人员晋升需求。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限。 2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验，且直接管辖门店数量不少于15家（需在简历中体现具体管辖规模）。 3、熟悉多店远程管理模式，具备成熟的门店督导技巧。 4、有封闭场（如产业园、厂区、写字楼美食广场）或团餐项目管理经验者优先考虑。 5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理，原则性强，执行力强。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

具备餐饮主管 1-3 年 工作经验，协助店长管理门店日常运营管理，店长不在时独立负责门店日常运营管理工作。年龄 30-40 岁

诚聘餐厅经理4名 底薪＋（高提成）5000-8000

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

本店的日常工作

餐饮部经理

南宁顺丰快递长期日结240元/天可长期做工作内容：装卸码货分拣(小件）工作要求：男女不限18-53岁上班时间：20:30-09:00班次一16:00-04:00班字二10:00-21:30班次三[红包]12*20=240/天日结20元/小时，后开始日结保险：住宿11元/天（住公寓4人间）地址：顺丰小件快递注意：须带上身份证原件联系电话：

南宁石柱岭附近招两个家具拼装工，在家具厂做过优先，180一天9个钟

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南宁—苏州 48岁以下 无犯罪记录 增信合格 驾驶证扣分最低余6分 过实习期

找60岁以下有证焊工，去广西上班咨询电话

招聘大堂副理。薪资为4千-6千。岗位职责包括：协助酒店高级管理层负责整个饭店的运作，收集对客服务过程中所产生的问题信息；在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作；负责处理宾客的问题和投诉；负责重要宾客的迎领工作；进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作；解决当班期间发生的安全问题；向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求：大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上；能用流利的英语从事前厅服务，形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的英文听说读写能力；仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际，具有较好的管理和协调能力，能够很好地发挥管理、领导和监督的作用；注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强；有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

招聘宾客服务经理，薪资为5千至6.5千。主要职责包括：1.每班检查当日抵店客人信息，包括贵宾、万豪旅享家会员、回头客人、团队的情况以及特别要求。2.与所有部门保持良好的工作关系。3.熟悉前厅部工作标准及程序。4.按照万豪的政策和程序处理无法发现预订记录和酒店客满时婉拒客人入住的情况。5.向管理层汇报酒店运行过程中的不足和不合理行为。6.对酒店房价、折扣、包价、酒店设施、特别事件要全面了解。7.确保客人的投诉被合适的记录并采取行动避免客人不满意的离开酒店，必要时从管理人员处获得帮助。8.时刻高度了解酒店相关公司计划。9.维持对万豪尊贵会员计划的高度了解，确保正确处理、准备报告并积极参与发展新会员。10.协助解决财务问题、争议、丢失的备份等。11.熟悉万豪顾客满意标准并以此作为每日工作的指导，以此为标准不断监督员工表现。12.协助部门的培训和评估。13.积极思考对部门和酒店有利的建议和系统。14.尽可能代表酒店管理层处理与客人有关的一切事宜。

招聘礼宾部经理。薪资为9千至1.2万。根据酒店标准，负责支持礼宾部各方面工作，保持礼宾服务和管理理念，作为员工指导。协助发展和保持对所有客人的感谢与服务。支持管理层，确保所有部门在客人到达前了解其需求与信息，为客人提供独特、难忘和个性化的住宿体验。遵守所有公司政策和流程，并确保合规使用钥匙。

酒店招聘周至酒店招聘经理一名，有单体酒店三年以上管理经验，精通线上OTA运营，工资5000到8000，月休假四天，联系方式

叶柏寿招工年龄55岁以下，男女不限，身体健康，需要五位。大堂经理一位，男女不限，45岁以下。烧烤店工作。工资不菲，具体面议。电话注意，上午不要打电话，以后再打电话

沃笙酒店东站店招聘[玫瑰][玫瑰][玫瑰]:客房服务员1名：（有经验50岁以内）综合工资5000-7000元。月休6天，购买五险，生日福利，月部门福利，包吃住。地址:云景路29号（南宁二中斜对面）联系方式:（）

国润城民宿酒店招保洁一名，22-55岁，主要打扫客房卫生，工资3千有提成固定休假，时间灵活，有需要的联系

，南宁景都国际大酒店招客房服务员兼职两名，退房、住客房统一，包工作餐，无需查房。联系电话：，凌经理地址：南宁市青秀区茶花园路31–1号

尚堡酒店招聘客房保洁服务员和前台接待。综合工资3000-3800元。地址：沙岗路中段尚堡酒店。

诚招前厅带班主管：3800-4500前厅领班：3500-4000有经验者可来电需要可来电马上上岗名额有限福利：购买意外险、有全勤奖，工龄奖，绩效奖，人才推荐奖，晋升机会。月休息4天节假日补假，包吃包住。联系电话李女士地址：（民族大道181号）爱琴海商业广场四楼

[庆祝][庆祝][庆祝]莫德酒店·招人啦|因业务发展，现诚聘以下岗位！我们在找：1.客房服务员（1名，早/中班）——手脚麻利，给客人一个“治愈系”房间薪资：底薪+全勤+提成+质量奖（4000元-6000元），买社保我们给到：待遇：月休4天，享受国家法定假日，节假日福利，带薪年假，店龄工资、绩效奖金等食宿：提供免费中餐+晚餐坐标：青秀区园湖南路18号（地铁1号线麻村站步行即达）联系热线：何女士（，请备注“应聘”）

聘 餐饮棋牌店店长：专科及以上学历，有相关工作经验优先，男女不限，年龄25-40岁；身体健康；亲和力强。 岗位职责：具有优秀的沟通、合作能力；根据门店经营管理指标及销售任务，制定每月的销售计划；组织业务培训；组织和带领员工认真做好工作；具有吃苦耐劳精神。 福利待遇：面议 南宁文辉阁餐饮有限公司 联系电话：

亚朵民族大道万象城店招聘：客房服务员1名，底薪2800元+保底12间+提成续住9元退房10元综合工资4000元到6000元不封顶，购买社保有意者联系：欢迎加入[勾引]

民歌湖周边酒店招聘：1.客房服务员1名底薪+提成+全勤+工龄奖+社保等综合工资4500-6000（）联系人：梁经理地址：南宁市青秀区竹溪大道73号

招聘前台接待人员。要求两年以上同岗位经验，形象气质佳，沟通能力强，有责任心，年龄25岁至45岁。薪资面议。提供工作餐、空调宿舍、全勤奖和生日假。酒店将于八月中旬隆重开业。工作环境为室内恒温办公，无需风吹日晒。工作内容涉及床品、香氛和笑容。欢迎自荐或推荐，成功入职有红包。工作地址位于武鸣区香山大道（香山A广场）。