待遇、月薪三千销售提成10%

1.员工培训； 2.厅面卫生检查； 3.服从领导安排；

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 完成员工培训、考核及绩效反馈，提升团队服务意识 4.核对营业数据与物料消耗，确保账实相符并控制运营成本 5.维护餐厅环境与设备安全，落实卫生防疫及消防安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或值班主管经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能妥善处理现场问题 3. 熟悉餐饮服务流程及食品安全管理基本要求 4. 责任心强，注重细节，具备团队带教与示范引领意识 5.学历不限，热爱服务行业，认同企业服务文化

孔雀城酒店招聘管家，懂销售优先，有亲和力，服从管理。

诚聘 [庆祝][庆祝]新店筹备中，诚邀以下精英人员共同发展： 前厅经理 薪资（4300-4600）+200（全勤）+有经验者优先，可面试详谈 厨房炒锅： 4300+200（全勤）+100（社保） 厨房主管：（4300-4600）+200（全勤）+100（社保） 前厅领班：3300+200（全勤）+100（社保） 注意：提升空间大，以上人员一经录用，提供食宿，月休四天。 地址：龙湖•时代天街商场6楼 联系方式：（微信同号）

广福路南悦城大唐电力招聘职工餐厅主管一名，双休节假日休，，45岁以内上班时间八点到下午两点半，工资6500，购买五险，要懂管理，会电脑，会餐厅摆盘和基本操作，形象气质好一点，不要太矮和太胖，联系电话

我们正在寻找优秀的酒店OTA运营，加入我们的团队，共同推动酒店业务的持续增长和发展。 岗位职责： 1. 负责酒店在各大OTA平台（如携程、美团、去哪儿、飞猪等）的日常运营及管理，包括但不限于房源信息维护、价格策略制定与调整、促销活动策划与执行。 2. 密切关注OTA平台规则变化，及时调整运营策略以确保酒店在平台上的良好表现和竞争优势。 3. 分析运营数据，对流量、转化率、客单价等关键指标进行深入研究，提出改进方案并实施。 4. 与OTA平台保持良好沟通，争取更多资源和曝光机会，提升酒店的知名度和预订量。 5. 处理客户评价和投诉，维护酒店良好的口碑和形象。 任职要求： 1. 具备酒店行业工作经验。 2. 熟悉各大OTA平台的运营规则和流程。 3. 具备较强的数据分析能力和市场敏感度。 4. 拥有良好的沟通能力、团队协作能力和问题解决能力。 5. 工作认真负责，有较强的责任心和执行力。 我们提供： 1. 有竞争力的薪资和福利待遇。 2. 广阔的职业发展空间和晋升机会。 3. 积极向上、团结协作的工作氛围。 如果您对这个职位感兴趣，欢迎发送简历至[具体邮箱]，期待您的加入！

诚聘 主管1名5500到6000 领班1名4500到5000 服务员3名：3500到4000 点菜员4000到5000 泊车员1名，兼职全职都可以面谈 月休四天包吃住 注：分红是按季度发放， 热线： 地址：北市区月牙塘公园

负责夜班点菜服务管理

招聘：会所招聘主管或者领班1名工资5000—6500要求形象气质佳，有高端酒楼、私房菜、会所、星级酒店前厅管理人员经验优先，底薪+高额提成+宴席奖金，每月15日准时发薪；供吃住月休4天；工作地点：昆明市官渡区六甲街道通福路山海荟之界餐厅，联系电话：曲女士

弥勒市西一镇招温室大棚安装工大工，工资260--300

招聘焊工薪资440元/天，包吃住 要求：年龄18-50周岁，有无焊工证均可，有无经验都行，零基础可带 包吃包住，工资可预支，工作稳定，想学手艺的来 点击右下角（免费聊）联系我报名

弥勒市锦悦家政服务有限公司,单位食堂洗捡工,3名，2500元，50岁以内，周末双休，节假日加班有加班费，和谐花园背后弥勒吉达商贸旁，

拾香坊门店,服务员,1名，3500元，25-50岁，勤快踏实，有无经验均可，弥勒吉山南路万利元小区门口，

云南花语田野食品有限公司招聘保洁人员，要求55岁以下，吃苦耐劳。岗位职责为负责厂区清扫及绿化工作。实行8小时工作制，月薪3000元。工作地点位于云南省红河彝族自治州弥勒市福城街道星田工业园区。

服务主管薪资福利:工资待遇面议+带薪公休四天+包食宿+节日福利待遇招工人数:1名工作地址:北京市密云区鼓楼东大街27号信远福缘酒店

招聘：收益副经理薪资：6千-8千【岗位职责】<br/>1、预测市场需求，为酒店争取市场关键时机。<br/>2、协助各下属酒店公司提高收益，提高市场份额，同时取得更好的收益。<br/>3、与下属酒店公司预订部及销售团队紧密合作以推动针对性收入，在个人和团队预定中始终坚持高标准的客服理念。<br/>4、始终能对环境竞争，优化每间可销售客房的平均收益。<br/>5、相应敏锐的洞察力，在公司里利用收入管理策略的眼光来领导团队。<br/>6、适当调节以保证酒店房间销售，按照标准执行并记录。<br/>7、监督各酒店公司房间预订流量，节假日、特定时间段、OTA平台等价格展示情况，并确保操作系统与公司标准相一致。<br/>8、具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。<br/>9、具备制订符合下属酒店公司总体营业目标及行动方案的能力。<br/>10、负责跟踪和分析预订流程，团队流量，特别关注和加强团队预留房管理，更好的做好团队适度减量，提高收益。<br/>11、根据下属各酒店公司收益情况做出分析，每周召开收益信息会，每月召开下属各酒店公司收益管理分析会。<br/>【岗位要求】<br/>1、3年以上星级综合酒店收益管理岗位工作经验；<br/>2、具有团队协作能力和管理能力；<br/>3、有较强的创新意识和创新思维；<br/>4、出色的沟通、计划管理和问题解决能力；<br/>5、对市场不断变化较有很好的敏感性；<br/>6、具有一定的英语听说读写能力。

高薪招聘熹沐酒店领班地址：黑河市电话：

许昌西域汇隆酒店有限公司,大厅主管,1人，有酒店管理经验，3500-4000，新兴西路新兴路学校向西500米，

招聘宾馆大堂经理：招聘宾馆大堂经理；要求有经验者，形象气质，普通话标准，待人接物有优势的优先；待遇优厚，工资面谈。联系电话：工作地址：会宁县钟鼓楼小区9号楼

【单位食堂招聘】1.厨师长，50岁以内，初中及以上学历，有经验，懂成本管控、团队管理。待遇：6500～7000+效益提成，月休4天，包吃住。2.厨师3名有经验，男女不限，50岁以内，身体健康。待遇：4500～5000+效益提成，月休四天，包吃住地点：弥勒市巡检司镇联系方式：

【单位食堂招聘】1.厨师长，50岁以内，初中及以上学历，有经验，懂成本管控、团队管理。待遇：6500～7000+效益提成，月休4天，包吃住。2.厨师3名有经验，男女不限，50岁以内，身体健康。待遇：4500～5000+效益提成，月休四天，包吃住地点：弥勒市巡检司镇联系方式：

酒店前台正在弥勒鑫甲玉泉温泉旅游度假村招聘三人，具备良好的沟通能力和服务意识，享受底薪2800加提成的薪资福利，免费食宿，工作时间为上两天休息一天。工作地点位于云南红河温泉小学旁。

前台收银|海韵温泉酒店|湖泉湾1号财富新天地商业步行街海韵酒店|1名|薪资待遇详谈；客户办理入住、退房手续；礼貌接待客户，熟练掌握前台各种系统操作|陈

星级文化温泉度假酒店｜诚聘英才 酒店坐落弥勒，集客房、温泉、私宴、休闲康养于一体，严格执行星酒店服务标准，现面向社会广纳人才。 福利：包吃、免费工装、月休、节日福利、带薪培训、团建聚餐、工龄奖，工作环境优美。 工作地点：弥勒孜玛格尼温泉度假酒店 1、酒店店长｜薪资：面议 岗位职责 1. 全面统筹酒店整体运营管理，落实四星级酒店服务、卫生、安全标准，统筹前厅、客房、后勤、温泉板块工作。 2. 制定经营计划，管控营收、成本，维护OTA平台，提升酒店口碑、好评率与入住率。 3. 搭建团队，负责员工排班、培训、绩效考核，规范各岗位服务流程。 4. 妥善处理宾客重大投诉与各类突发事件，落实消防、安全巡检工作。 5. 对接供应商，管控物资采购、库存管理，把控客房备品、欢迎礼遇、公共区域品质。 任职要求 1. 具有3年以上酒店全面管理经验，四星/五星/高端度假温泉酒店经验优先。 2. 熟练操作PMS，别样红、酒店管理系统，熟悉OTA运营、客户维护。 3. 优秀统筹、沟通、应急处置能力，重视服务细节，可适应酒店轮班。 4. 熟悉前厅、客房、温泉全套运营标准，具备成本管控意识。 2、前台接待｜薪资：3000-5000元 岗位职责 1. 按照四星标准办理宾客入住、退房、，熟练操作PMS系统，别样红系统，如实登记宾客身份信息。 2. 接待到店客人、接听预订咨询，讲解房型、温泉、餐饮、私宴套餐，记录预抵客人特殊需求。 3. 做好客史台账，跟进预抵客人信息，做好宾客引导，维护线上平台评价。 4. 及时响应宾客需求，妥善处理一般客诉，保管前台物资、单据，规范交接班。 任职要求 1. 形象得体，谈吐大方，具备良好服务意识，基础电脑操作，有星级酒店前台经验优先。 2. 细心耐心，责任心强，熟悉身份证登记流程，会别样红系统优先。 3. 服从班次安排，可接受轮班，热爱服务行业。 3、客房主管｜薪资：4000-6000元 岗位职责 1. 落实客房卫生、布草、客房备品标准，统筹客房班组，分配房间清洁任务、排班管理。 2. 客房查房：逐间检查客房卫生、设施、布草、等客房配套，严格把控客房出品质量。 3. 负责布草盘点、客房耗材申领，管控物资损耗，做好台账登记。 4. 开展客房员工服务、清洁标准化培训；房间设施损坏及时报修。 5. 对接前厅，实时同步房态，处理客房宾客需求。 任职要求 1. 2年以上客房管理经验，四星或五星度假酒店客房主管经验优先。 2. 精通星级客房全套作业标准，熟练查房、布草管理、客房物资管控。 3. 执行力强，擅长人员管理，细心严谨，可接受酒店班次。 4、客房保洁员｜薪资：3000-6000元（多劳多得） 岗位职责 1. 按照四星客房标准清洁客房：除尘、擦拭、更换布草、卫生间深度清洁，补齐客房各类客用备品。 2. 检查客房内设施设备，发现物品损坏、遗失第一时间上报主管。 3. 负责楼层公共区域清洁，垃圾分类处理，清洁工具归位保养。 4. 节约酒店耗材，服从主管安排，保障客房按时清洁完工。 任职要求 1. 吃苦耐劳，做事干净利落，有酒店客房保洁经验优先，有无经验可带薪培训。 2. 注重卫生细节，服从管理，身体健康。 5、客房台班｜薪资：3000元 岗位职责 1. 中班在岗，接收前台报房，跟进脏房、查房，实时更新房态信息。 2. 负责楼层布草收发、清点，做好布草出入登记台账。 3. 楼层区域巡检，处理宾客临时客房需求，设施问题及时上报报修。 4. 维护楼层公共区域整洁，做好楼层安全巡查，规范填写交接班记录。 5.懂简单水电原理优先录用 任职要求 1. 有客房相关工作经验优先，熟悉客房基础作业流程。 2. 细心稳重，擅长台账登记，责任心强，能稳定上中班。 6、前台夜班｜薪资：3000元 岗位职责 1. 夜班值守，按照酒店标准办理夜间宾客入住、退房，操作系统，落实身份登记。 2. 接听夜间来电，接待晚到宾客，做好夜间收银对账、各类值班台账。 3. 定时巡检大堂、公共区域，做好夜间安全巡查。 4. 记录夜间突发事件、宾客需求，详细填写值班日志，清晨与白班前台完整交接。 任职要求 身体健康，能够适应通宵夜班。 2. 基础电脑操作，有酒店前台/值班岗经验优先。 3. 遇事冷静稳重，具备基础应急处理能力，无不良嗜好。

蒙自蘭居里花园酒店招聘前台一名联系电话

弥勒招聘｜酒店前台工作地点：弥勒岗位职责：办理客人入住退房、接待咨询、前台日常工作等。任职要求：会基础电脑操作，有服务意识，能接受轮班，有经验优先，无经验可培训。薪资：底薪3000左右，表现优秀可上调工资。联系电话：

民宿客房客户刚退房，需要打扫日常保洁3小时到手100现在去，万达附近的阿姨优先，能去的速来电

温泉社区居家养老服务中心招聘2人： 1. 食堂管理员1名，月薪3500-4000元，有餐饮管理经验优先； 2. 养老服务人员1名，医学相关、有爱心优先，薪资面议。 月休4天，享福利。 有意者携证件到中心报名或电话咨询： 李。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排