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招聘：家电导购薪资：3000元以上/月岗位职责：1.负责电器城各类电器产品的销售工作，为顾客提供专业的产品介绍与购买建议。2.积极引导顾客了解产品特性，解答顾客关于电器产品的疑问，促进销售达成。3.协助顾客完成购买流程，包括开具发票、提货等相关事宜，确保顾客购物体验良好。任职要求：1.具备良好的沟通能力，能够与顾客进行有效的互动交流。2.对电器产品有一定的了解，熟悉常见电器的功能、特点等。3.工作积极主动，有较强的服务意识，能热情接待每一位顾客。福利待遇：1.薪资待遇优厚，提供底薪3000元+提成，还有丰厚的年终奖。2.为员工购买五险，提供节日福利，保障员工权益，增添工作幸福感。3.工作环境干净整洁，让您在舒适的氛围中开展工作。

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淮南寿县招店员/营业员

小吃店招营业员

招聘店员，可以学习小吃制作技术。45岁以下，男女不限。

招聘小宝马驾驶员一名，工作地点在六安工地，年龄最好不超过60岁。有意者可报名。

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招聘推土机驾驶员。

六安木厂招聘一名经验丰富的老师傅，负责操作小型挖掘机。工作期限至年底，提供食宿。薪资为每小时45元。

招聘带班人员，能够工作5天。

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岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护，保持良好购物环境 4.准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动与品牌推广 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有导购或销售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4.学历不限，能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备基础电脑操作能力，学习能力强

现招河北省张家口市导购、促销，配合班组完成当天任务，要求能适应加班，每月12400至14400元，住宿有空调，可预支，包吃

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收银员有经验优先工作地址:京辉四方源超市

招聘：收银员薪资：3800-5000元/月岗位职责：1、在收银主管的直接领导下，做好收费结算工作；2、领取、使用、管理和归还收银备用金；3、制作、打印、核对收银相关凭证；4、汇总收据、发票，编制相关报表；5、根据收款凭证登记现金和银行日记账，并将凭证送至会计；6、妥善保管收银设备。任职资格：1、高中以上学历，会计或财务专业优先；2、有会计证、有出纳工作经验者优先；3、熟练操作计算机，*、工作严谨；4、具有良好的敬业精神，较强的学习能力和沟通能力。

招聘：鲜奶促销员薪资：2500-4500元/月岗位职责：1、根据公司整体的市场策略与推广计划，在公司领导的指导下，负责实施公司品牌、产品市场推广活动；2、完整的向商家传达公司产品信息并促成合作；3、记录并整理工作情况及时上报；4、完成公司交代的其他工作。

汇鑫源超市招：理货员：2名上班时间：超市时间两班转薪资：2700/月电话许女士地址：舒城城关欧洲华城斜对面

招聘：女装店导购员薪资：2200-2400元/月岗位职责：1、完成店长或店助分配的业绩指标；2、顾客抱怨与投诉的应对与汇报；3、能很好的和同事配合，为顾客提供优质的服务；4、保持店铺卫生的清洁度及维护卖场活泼陈列；5、月底协助店长、店助完成库存盘点。

驻店防损1.夜间驻店巡查、监控值守，防范偷盗损耗。2.排查安全隐患，上报处置突发情况。薪资福利:薪资面议招工人数:4名；生日、节假日福利发放；带薪培训，清晰的成长路线。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具及物料，维护良好就餐环境 3.主动关注顾客需求与反馈，妥善处理简单咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4.配合完成日常盘点、设备检查及交接班记录，遵守食品安全与操作规范 5.积极参与团队协作与岗前培训，持续提升服务意识与基础业务能力 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.无经验要求，欢迎踏实肯学的新人，公司提供带教培训与成长支持 3.具备基本服务意识和责任心，能适应餐饮行业弹性工作时间 4.初中及以上学历，服从管理，遵守门店各项规章制度 5.有餐饮服务经验者优先，持有效健康证者优先

招聘：专职夜班(10点到凌晨4点)薪资：2200-3500元/月专职夜班营业员

岗位职责： 1、要有水果店销售经验，店面的管理各项营销策略的实施； 2、做好门店管理工作； 3、负责商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 4、负责门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 5、负责门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 任职资格： 1、专业不限，具有较强的店务经验； 2、精通客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行； 3、较强沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

店员一名