高尔夫登记台主管大专以上学历、具有一定的电脑技能，熟练使用Excel，较强的沟通协调能力。招工人数:1名（）工作地址:春城湖畔高尔夫度假村

见习主理人个人简历一份（附学历证明）；自我介绍视频一份（不超过5分钟）；本人照片一张（生活照、正面照、全身照）。团队搭建，组建保山团队；团队成长，带领团队成长；日常管理，给出明确规定；日常培训，制定培训计划和内容；项目外协，项目拓展和协助；整体业绩，确定明确的做法。薪资福利:见习薪资3000元/月；转正薪资待定（按月分红模式）；发展方向资产运营板块第一负责人；见习周期3个月为一个周期；，缴纳社会保险。（同步）工作地址:保山三馆保山市图书馆西侧高黎贡咖啡馆

领班服从安排，吃苦耐劳薪资福利:3000-3500元招工人数:1名供吃不供住，月休两天

工作要求，一定具有上进心和能吃苦耐劳的精神，对餐饮具有一定的兴趣爱好，深入研究餐饮行业，对未来人生在餐饮行业里有一定规划的上进人士，我们给您一个较大的平台。工作地点，矣六街道子君路，工作质，重庆小面加盟店，工作内容，负责室内环境干净卫生整洁，热情微笑接待客人及学习煮面作业，为下一个分店做基础。工作时间早上7点到晚上8点.其中上午和下午空挡根据实际情况有休息时间。每月可调休两时间。待遇，三时间，经录用后第一月3000.第二月后3500.包吃包住。后期根据个人能力做出调整，如能力较强可以分红制。

餐厅领班一名：工资3500到4500服务员数名：：工资3000到4000打荷一名：工资3000到3800以上岗位包吃包住地址：昆明市官渡区新亚洲体育城百合园老味道土菜馆，联系电话

餐饮部经理大专及以上学历，主修酒店管理，旅游管理或相关专业，5年以上餐饮厅面管理工作经验，熟悉酒店餐饮业务和管理实务，具有良好的团队管理和人际交往技巧，能够有效的管理部门环境及服务质量。热爱餐饮工作能同酒店长期发展。薪资福利:4800元/月+提成+店龄招工人数:1名工作地址:元谋县源昌路1号（博物馆体育馆对面）

招聘 客房部经理/酒店大堂经理包吃包住，购五险有两年以上工作经验优先待遇5000-1w联系电话

餐厅主管长期的，勤快，服从管理薪资福利:面议招工人数:2名

湫和小食堂昆明店招聘厅面领班一名，工资3500-4500，服务员一名工资3000-3500，以上岗位提供食宿，月休三天，生意好有额外提成，店小事不多，不会可带，联系，地址：昆明五华区同仁街59号

厅面经理年龄28-35岁。需要有经验薪资福利:3600-4000，包吃包住招工人数:1名招聘置顶工作地址:陆良县步行街7栋8号

茶店招聘

德宏傣族景颇族自治州瑞丽市招装修木工，包工

德宏傣族景颇族自治州瑞丽市招装修木工350到400一天

土地资源管理、规划建设专管员（一）基本条件：1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，遵守国家法律法规；2.年龄范围：18周岁以上；3.具有高中及以上学历，条件优秀者可以适当放宽学历至初中；4.身体健康，五官端正，无不良嗜好，无生理缺陷；5.具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力；6.能协助开展土地自然资源管理等工作，能长期在乡镇基层艰苦环境下工作，具有吃苦耐劳精神，政治上坚定，服从组织安排，能够保守国家秘密和土地资源维稳秘密。（二）优先聘用条件：1.在同等条件下，学历高者优先聘用；2.在同等条件下，优先招聘从事过土地资源管理人员；3.在同等条件下，优先聘用能熟练操作手机、计算机等设备的优秀人才。（三）有下列情形之一的人员，不予聘用：1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；2.因工作表现不佳被甲方辞退的土地资源管理人员；3.本人家庭成员或主要社会关系人有“偷引带”违法犯罪记录的；4.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；5.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；6.曾被收容教养、收容教育或者有吸毒史的；7.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；9.国家法律、法规和有关劳动用工规定不能招聘的；10.本人为法人的公司企业、工商户等被列为失信被执行人名单的；11.其他不符合聘用的情形。1、开展一般耕地及永久基本农田的调查。掌握责任区域内的一般耕地及永久基本农田实际情况，形成台账、做好日常的管理。2、开展巡查监督。专管员负责对责任区域内土地资源和村庄规划建设、宅基地建房等情况进行全面动态巡查，及时发现并上报责任区域内土地和村庄规划建设管理过程中的违法行为。3、实行“零报告”制度。专管员在完成巡查任务后，有问题当日及时上报巡查情况，无问题的进行周报。对在巡查中发现的土地和村庄规划建设违法行为，积极劝阻制止违法建设行为并及时向村委会（农场社区）、乡（镇）人民政府、街道办事处、农场管委报告。4、开展宣传教育。负责开展土地和村庄规划建设管理、宅基地建房政策等相关法律法规知识宣传，引导群众不断增强法治意识，严格遵守土地和村庄规划建设管理的政策法规。5、做好协调服务。要根据农村宅基地建房政策法规等法律法规，负责

德宏傣族景颇族自治州盈江县招水电

前厅经理教育背景：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业毕业。工作经验：至少3年以上酒店前厅管理经验，有大型酒店或国际品牌酒店工作经验者更佳。专业技能：熟悉酒店前厅运作流程，具备出色的客户服务技巧及领导力。个人素质：形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。薪资福利:公司缴纳社保。提供食宿。法定节假日休息。工作地址:新疆阿勒泰市将军山路30号云雪国际度假酒店

前厅经理教育背景：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业毕业。工作经验：至少3年以上酒店前厅管理经验，有大型酒店或国际品牌酒店工作经验者更佳。专业技能：熟悉酒店前厅运作流程，具备出色的客户服务技巧及领导力。个人素质：形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。薪资福利:公司缴纳社保。提供食宿。法定节假日休息。工作地址:新疆阿勒泰市将军山路30号云雪国际度假酒店

阳泉市中心一家快捷酒店招聘前台经理和店长，有意向的可以联系，有那边的朋友也可以介绍下

前厅部经理大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先；具有3 - 5年以上酒店前厅管理经验，熟悉酒店前厅的运营管理；熟悉酒店行业标准操作流程，具备客房服务管理相关知识；具备良好的沟通、协调和管理能力；具有较强的服务意识和客户导向思维，能够提高客户满意度；熟练掌握酒店前厅管理软件和办公软件，能够熟练使用电脑操作；具备良好的仪容仪表和职业素养，善于沟通，能够承受工作压力，保持良好的客际关系。全面负责前厅日常运营工作，积极配合公司政策、制度的落实与执行，积极与其他部门协调配合工作。薪资福利:转正后年薪8 - 10万；缴纳五险一金，享受各项公司福利、年底绩效奖金等。招工人数:1名工作地址:布尔津县卧龙湾北、美丽峰路东夜光城旅游小镇项目（一期）3号楼

副总经理大专以上学历，相关管理专业，年龄45岁以下；熟悉酒店各部门服务及管理流程；善于管理和经营团队，事业心强；有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。协助总经理管理酒店日常运营，确保酒店高效顺畅运行，提升酒店服务质量和客户满意度，同时关注市场趋势，制定并执行营销策略，推动酒店业务发展。薪资福利:转正后年薪16万 - 18万；缴纳五险一金，享受各项公司福利、带薪年假、年底绩效奖金等。招工人数:1名工作地址:布尔津县喀纳斯景区贾登峪

客房主管有两年以上同等岗位工作经验，管理、沟通协调能力强薪资福利:薪资面议招工人数:1名

民宿前台

要求五官端正，气质佳，学习能力强，能熟练使用电脑，有工作经验优先

红河山野云兰文化旅游有限责任公司 招聘：精品民宿管家 岗位描述 :岗位职责：1、客户服务管理（1）全程跟进客户入住、离店流程办理，提供个性化服务；（2）帮助客户定制景区内行程安排（如景区导览、接送服务、简单讲解当地民族文化等）；（3）建立客户档案，维护客户关系，提高复购率和口碑传播。2、日常运营协调（1）监督客房清洁、布草更换、设施维护等服务质量；（2）协调餐厅、活动策划团队等资源，确保服务无缝衔接；（3）管理库存物资（如客耗品、伴手礼等），进行成本控制。3、应急与品牌维护（1）快速响应客户突发问题和投诉（如天气影响、设备故障等），定制解决方案；（2）收集客户反馈，定制提交服务优化建议；（3）通过社交媒体或线下互动，传递民宿品牌理念。核心能力：1、具备优秀的服务意识与客户洞察力，能提供个性化、高标准的宾客体验；2、熟悉使用OTA平台（携程）及民宿管理系统；3、良好的沟通协调能力，能高效处理突发事件及客户投诉；4、熟悉本地旅游资源，能较好地执行各项活动，只要有良好的沟通和服务意识，其他不会的都会进行相应的培训。职位要求：经验：不限；学历：中专及以上 福利待遇：首月薪资：2500元；从次月开始3000元的底薪；管家年度有免费房间使用权和折扣使用权；提供三餐及基本住宿 工作其他说明：月休4天 联系电话：张景然 地址：德宏瑞丽假日酒店公寓

地址：德宏瑞丽假日酒店公寓岗位六、红河山野云兰文化旅游有限责任公司 招聘：精品民宿管家岗位描述 :岗位职责：1、客户服务管理（1）全程跟进客户入住、离店流程办理，提供个性化服务；（2）帮助客户定制景区内行程安排（如景区导览、接送服务、简单讲解当地民族文化等）；（3）建立客户档案，维护客户关系，提高复购率和口碑传播。2、日常运营协调（1）监督客房清洁、布草更换、设施维护等服务质量；（2）协调餐厅、活动策划团队等资源，确保服务无缝衔接；（3）管理库存物资（如客耗品、伴手礼等），进行成本控制。3、应急与品牌维护（1）快速响应客户突发问题和投诉（如天气影响、设备故障等），定制解决方案；（2）收集客户反馈，定制提交服务优化建议；（3）通过社交媒体或线下互动，传递民宿品牌理念。核心能力：1、具备优秀的服务意识与客户洞察力，能提供个性化、高标准的宾客体验；2、熟悉使用OTA平台（携程）及民宿管理系统；3、良好的沟通协调能力，能高效处理突发事件及客户投诉；4、熟悉本地旅游资源，能较好地执行各项活动，只要有良好的沟通和服务意识，其他不会的都会进行相应的培训。职位要求：经验：不限；学历：中专及以上福利待遇：首月薪资：2500元；从次月开始3000元的底薪；管家年度有免费房间使用权和折扣使用权；提供三餐及基本住宿工作其他说明：月休4天联系电话：张景然

1.负责管辖区域的公区卫生及退房，续住房的清洁卫生。2.负责客房及公区设施设备的保养及维护。3.负责区域内退房检查，，如发现客人遗留或设备及物品的损坏，丢失等情况要立即报告。4.做好脏布草的收集，更换与新布草的折叠摆放工作。5.管理好客房定额物品，严格控制客用品消耗，做好废品回收。6.严格按职业标准，热情的为客人提供服务。7.了解区域内当天住客情况，掌握当天客房预定情况，确保房间正常的出租。8.按照操作标准和消毒要求，清洁消毒客房设施设备，温泉池等。9.做好区域内客房钥匙的领用、保管、上交工作。10.及时执行前台的服务指令满足客人要求。并及时反馈。工作时间：每周休息一天，8小时工作制-8:00-18:00（忙的时间中午连班1.5小时、下午可早下班）

工作内容-接待客人并提供优质的前台服务-处理客人入住、退房等相关事务-协助客人解答相关问题并提供必要的帮助工作时间上四休二早八8:00-20:0020:00-8:00薪资待遇：底薪加提成包吃包住

中餐招聘职业经理

客房服务员我们是尚美数智科技集团有限公司旗下的品睿酒店，提供晋升经理与总经理岗位。客房服务员岗位岗位职责负责酒店客房清洁与维护，确保房间整洁、无异味；整理床铺，更换床上用品；补充客房内各类消耗品，如毛巾、浴巾、洗漱用品等；检查客房设施是否完好，及时汇报维修需求；与前台及其他部门保持良好沟通，确保客人需求得到及时响应。任职-性别：不限-年龄：18-45岁（条件优秀可放宽）-学历：初中及以上-技能：具备良好沟通与解决问题能力，熟悉客房清洁与保养知识，持有餐饮服务技能证书者-经验：有酒店行业工作经验者-其他：身体健康，能适应轮班工作制福利待遇-薪资：底薪2400-3300元+绩效奖金-奖金：依据个人表现发放年终奖-食宿：提供工作餐，部分城市提供补贴-培训：入职后提供系统酒店服务培训-休假：享有国家法定节假日-：入职后缴纳-其他：提供员工活动与团队建设机会工作地址:芒市大街22号

1.面点厨师要求：50岁以下&有一定的厨房管理经验及岗位分配能力。退役军人及党员优先。技能：精通多种菜式、面点制作工艺，能制作出造型美观、口感良好的各类饭菜、面点。2.楼层服务人员 要求：20-48岁初中以上学历仪容得体。酒店管理专业优先！工作内容：房间清洁、物品补充、接待服务、与客人保持良好的沟通，具有良好的团队意识！实时关注客人的需求和反馈，及时回应客人的问题和要求，为客人提供优质的服务体验。且具有良好的团队协作能力！3.绿化保洁要求：50岁以下初中以上学历身体健康退役军人党员优先！工作要求：植物养护修剪病虫害防治 绿化景观维护日常清扫特殊区域清洁及垃圾处理！且具有良好团队协作能力！4.后勤仓库人员要求：45岁以下初中以上学历身体健康具备一定的职业素养退役军人党员优先！工作要求：遇事沉着冷静、听从上级安排且有良好团队协作能力。技能要求：熟练掌握各类安全设备和器材的使用方法，如对讲机、灭火器、监控设备等。具备一定的安全防范知识和技能，包括消防安全、防盗防抢、应急救援等方面的知识。5.修理工要求：50岁以下 初中以上学历、身体健康具有良好的服务素养！退役军人党员优先！工作要求：故障诊断、安全检查、熟练运用各类维修工具和设备。具备响应速度快有电工证。持证。