
酒店行政总监
面议
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、销售及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,持续提升酒店盈利能力
3.带领团队开展客户关系维护、市场推广及品牌建设,提升客户满意度与复购率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、服务至上的团队文化
5.保障酒店安全合规运营,落实消防、食品、治安等各项法规要求,及时处理突发事件
任职要求:
1. 具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历,学历不限者需有同等能力与丰富实操经验
2. 拥有3-5年及以上星级酒店部门主管经验,或2年以上酒店副经理/经理岗位经历
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与危机处理能力
4. 具备良好沟通表达能力与服务意识,能以身作则带动团队,适应轮班与节假日工作安排
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求:
管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。
沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。
行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
玉溪红塔区诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
餐饮主管
诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
餐厅主管
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营统筹,协调前厅各岗位工作,确保服务流程顺畅高效
2.带领团队执行标准化服务规范,监督服务质量与顾客满意度
3. 协助店长开展员工排班、培训指导及绩效反馈,营造积极融洽的团队氛围
4.处理顾客咨询与突发情况,及时响应并妥善解决各类服务问题
5.参与营业数据整理与基础物料管理,协助完成日常运营报表
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与服务意识,有责任心和团队精神
2. 有餐饮行业服务或管理经验者优先,经验不限
3.学历不限,热爱餐饮事业,适应轮班制工作安排
4.形象端正,性格开朗,能融入“家人般和睦”的团队文化
5. 认同公司价值观,愿意在大姚美食城红房子门店长期发展
餐饮主管
好的,这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明,您可以根据餐厅的具体定位(如正餐、快餐、休闲餐饮等)进行微调。
餐厅主管/经理招聘启事(标准模板)
职位名称:餐厅主管/餐厅经理
我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营,带领团队为客人提供卓越的用餐体验,并实现商业目标。
一、核心职责
日常运营管理:确保餐厅开门、闭店、各餐段(早/午/晚市)的运营顺畅、高效、符合标准。
团队管理与培训:负责前台(服务生、领位、收银)和后台(传菜、保洁)团队的排班、培训、激励和绩效评估,营造积极向上的工作氛围。
客户服务:处理客人咨询、投诉和特殊需求,提升顾客满意度,维护餐厅声誉,培养忠实客户群体。
品质与安全:严格执行食品安全(HACCP)、卫生清洁和安全生产标准,确保菜品出品质量稳定。
财务管理:控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销,协助进行库存管理,努力提升餐厅profitability(盈利能力)。
销售与营销:执行总部营销活动,并能结合本地市场特点,提出并实施有效的促销方案,提升营业额。
二、任职资格条件
(一)硬性条件与经验
学历与经验:
通常要求高中及以上学历,大专或本科以上学历优先。
具备至少2-3年餐饮行业工作经验,其中至少有1-2年餐厅管理岗位(如主管、副理)经验。
有同类型餐厅(如中餐、西餐、火锅、快餐等)管理经验者尤佳。
餐饮主管
年龄25-40岁男女不限,经验:2年以上的餐饮管理经验,具有前厅后厨协调与团队领导能力,抗压能力与服务意识
保安包吃
招聘保安58岁以下
有工作经验者优先
上班时间,上一天休一天
工资待遇 供饭
2500/月
有意者请联系我
非诚勿扰!谢谢!
汽车维修前厅接待机修机修工拖车司机
业务需要,急聘以下岗位 小车机修师傅2名工资保底加提成,中工两名 漆工师傅一名 中工两名 前台接待保底加提成 拖车驾驶员一名 工资准时发,要求:责任心强,能服从工作安排,工作地址 个旧市大屯客运站旁一鸿汽车修理厂 联系电话马
红河元阳县马街木梳粟挖地基代班2-3天,明天8点上班,干完给钱300一天。
300元/天
挖机司机1-4天日结
元阳马街木梳粟挖地基代班2-3天,明天8点上班,干完给钱300一天。
海南海口前台主管/领班薪资福利:月休8-10天、包食宿、五险一金、年假、工龄工资、节假日福
酒店经理酒店前台
前台主管/领班
薪资福利:月休8 - 10天、包食宿、五险一金、年假、工龄工资、节假日福利等。
开荒保洁保洁酒店前台
诚 聘
兴庆区长城路荣誉大酒店诚聘
餐饮部经理2名,待遇5000元起
酒店前台经理5名,待遇5000元起
酒店前台接待5名,待遇3500元起
保洁大姐3名,待遇3000元
以上岗位要求18岁至50岁男女不限,吃苦耐劳,服从管理,有团队意识!
联系电话
沫子勿扰!!觉得此工资低的勿扰!
客房服务员酒店经理酒店前台酒店迎宾员
帮客户公益招聘信息
宁津你好酒店招聘:
前台高级值班经理月薪4000-6000
客房清洁师月薪2800-4000
前台接待2800-5000
,包食宿,带薪年假!
有意者请联系
免责声明:我们只负责提供转发信息平台,具体事项电话咨询详情!本信息仅供求职者参考,发布者不承担任何责任。
店长厨师长
店长、厨师长
有责任心,善于沟通。协助老板
薪资福利:4000~6000,月休2天,供吃不供住
招工人数:2名
客房服务员月结
客房服务员
身体健康,吃苦耐劳,有客房保洁经验优先,服从安排;身体健康,品行端正,有服务意识,服从管理
薪资福利:2800+计件提成,含节假日补贴/工龄工资/工作餐
招工人数:数名
工作地址:弥勒市中山路原新华书店
云南红河红河县前台1.35周岁以下,会使用电脑及酒店系统,为客人办理入住;2.有相关工作经
3200-5000元/月
酒店前台月结
前台
1.35周岁以下,会使用电脑及酒店系统,为客人办理入住;2.有相关工作经验者优先。
薪资福利:3200+提成-5000+提成元/月。提供员工餐;购买意外险;生活福利等。
招工人数:3人
工作地址:云南省红河州弥勒市庆来路274号
酒店前台酒店迎宾员
豪荟酒店 招聘前台收银员工一名,年龄要求20岁30岁,有责任心能吃苦耐劳,工作内容:负责前台收银客人接待工作,月工资3000元至4000元,有前台工作经验者优先,联系人:张先生 电话:
服务员客房服务员
招聘:酒店前厅/餐厅服务员/客房服务员数名(男女不限)
25岁—38岁,熟悉前厅/客房SOP流程:
具体要求如下↓:
酒店前厅,听说能力优先 薪资3500+提成;
餐厅服务员:高中及以上,适应早起工作;薪资:3200元/月
客房服务员: 适应早中班工作安排。薪资:3000元/月。
月休4天,试用期三个月
咨询电话:
厨师长月结
建水某食堂。招厨师长一名。具备厨房管理能力。有责任心。有工作经验者优先。工资待遇6500。节假日有补贴。电话李
服务员楼层服务员
楼层服务员
学历为初中及以上,工作认真仔细,学习能力强,吃苦耐劳,责任心强,有较强的团队意识,对客人的询问要热情礼貌,男女不限。主要负责:负责客房及楼层房间内的清洁保养,承担楼层计划卫生工作,使房间的清洁卫生、物品配置规格、设备完好状况均符合酒店的标准等。
薪资福利:(一)酒店秉承严谨的管理制度,注重员工个人能力,并提供良好的福利待遇、完善的技能培训和晋升发展空间;(二)新河湾酒店按规定为员工提供住宿及一日三餐;(三)除法定节假日外,每月休息4天;(四)员工享有年休假、职工健康体检、职业培训等福利。
有下列情形之一的人员不予聘用:1.本人有刑事犯罪和其他违法记录的;2.曾被收容教养、收容教育或者有“黄、、毒”史的;3.国家法律、法规和有关劳动用工规定不能招聘的。
()
工作地址:河口北山开发区新河湾酒店运营管理部
酒店前台月结全职
弥勒沐森酒店
招聘岗位:酒店前台2名
岗位要求:会电脑基本操作有经验优先。
上班时间:两班倒,十二小时,月休2天
薪资待遇:底薪2700+各类提成
红河泸西县客房主管1、初中及以上学历,年龄20-48岁,身体健康;2、1年以上酒店客房管理
4000-5000元/月
客房经理月结
客房主管
1、初中及以上学历,年龄20 - 48岁,身体健康;2、1年以上酒店客房管理工作经验,熟悉客房服务流程及标准;3、具备较强的团队管理能力,能有效调动员工积极性;4、工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力;5、良好的沟通协调能力,善于处理客户投诉及突发事件;6、了解酒店行业卫生安全规范及基础设备维护知识。4、控制客房用品及清洁耗材的库存与采购,优化成本支出;5、处理客人投诉及特殊需求,及时解决客房服务过程中的突发问题;6、与其他部门协调配合,确保前厅、工程等部门工作衔接顺畅
薪资福利:主管4000 - 5000元/月;免费提供食宿、单休;专业培训,包括内训及送外培训;年终绩效奖;岗位晋升,节日福利,免费泡温泉等
招聘流程:投递简历→简历筛选→面谈→录用通知;简历投至邮箱:
工作地址:泸西县既庶村委会吾者半山温泉酒店
客房服务员月结
尚舒大酒店
招聘岗位:客房服务员1名
岗位要求:年龄18-50岁,身体健康,吃苦耐劳,手脚勤快,有客房工作经验者优先。
待遇:4000元/月
联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供建水大堂经理哪里找在线招聘信息,主要招聘红河酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。