蔬菜配送，有经验者优先。 原标题：《驾驶员》

负责小区内智能柜货物清运； 6:30-21:00，月休2天 原标题：《上海，宝山闵行爱回收司机：》

诚招C照驾驶员3名，驾龄满三年，年龄55周岁以下，无犯罪记录，做顺丰快递短驳，分点部到中转场，上海浦东周边，都是短途，工作轻松，不用装卸，只负责开车，开4.2米厢式新能源货车，工资8000到10000 原标题：《C照货车司机》

职位要求，21周岁至60周岁，开车熟练，看懂导航，服从安排，公司提供车辆，入职当天安排住宿，

岗位职责： 1.负责公司车辆的驾驶，确保行车安全 2.根据公司需求，按时完成出车任务 3.负责车辆日常的清洁与维护 4.遵守交通规则，确保无重大交通事故 岗位要求： 1.年龄21周岁至60周岁 2.持有C1、C2及C1以上驾驶证， 3.无重大交通事故，开车熟练 薪资待遇：10000-12000

职位要求，21周岁至60周岁，开车熟练，看懂导航，服从安排，公司提供车辆，入职当天安排住宿，

人带车4米2箱货沪牌，出勤保底500一天 （1）身体健康，年龄在45以内 （2）持及C1及以上驾照 （3）工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦 （4）上海1年跑车经验的优先 工作内容：负责是上海区域内配送，装卸加配送 工作时间：货物分流早上7点 薪资待遇：面议 原标题：《货车司机》

招C本司机，开4.2米货车 原标题：《C本司机》

职位要求，21周岁至60周岁，开车熟练，看懂导航，服从安排，公司提供车辆，入职当天安排住宿，

岗位职责： 1.负责公司车辆的驾驶，确保行车安全 2.根据公司需求，按时完成出车任务 3.负责车辆日常的清洁与维护 4.遵守交通规则，确保无重大交通事故 岗位要求： 1.年龄21周岁至60周岁 2.持有C1、C2及C1以上驾驶证，交上海社保 3.无重大交通事故，开车熟练 薪资待遇；10000-12000多劳多得

上海市闵行区招年轻的会做给水小中工220一天9小时干活踏实肯干，干活麻利， 不包吃，附近的联系

按调度规划路线运输货物，做好货物清点、捆扎加固，避免运输中损坏或丢失；执行出车前、行车中、收车后的车辆检查，处理轮胎更换等简单故障；遵守交通规则，杜绝疲劳驾驶，按时完成运输任务；完成单据交接与签收回单，及时反馈运输途中的路况、货物情况等问题。 严格遵守交通法规与公司安全制度，不超速、不酒驾、不疲劳驾驶，长途运输按规定轮换休息，全程规范使用行车记录仪。 妥善保管运输单据、货物凭证等资料，及时反馈运输途中的路况、货物异常、车辆故障等问题，配合完成对账结算。

工作内容：负责配送 日薪：500-700+ 每月稳定：9000-14000+ 福利待遇：提供吃住车无押金 工作地点：全城各区域皆可安排

薪资待遇9500-14500元/月 福利待遇五险一金、包住、年底双薪、交通补助、饭补、话补、房补 工作要求不限学历|不限工作经验 工作地点上海闵行上海市闵行区人民政府 职位描述职位描述 公司直聘小车司机非中介 工资日结，先跑后付：每天结算工资 24小时自由保管不用每天来公司报道 公司提供车辆， 1．有驾驶证21-59周岁 2．工作时间为8-10个小时左右 3．我们公司直招司机，驾驶车辆公司提供，小刮小蹭，道路救援，保养保险公司负责 车管24小时服务！司机负责文明行车，安全驾驶。（不需要自己抢单，全程统一派单） 4．薪资待遇：综合底薪12000+100％提成，每月平台 奖励1000-3000平均月工资15000-18000下班车子可以开回 家，无需到公司报道 不压工资！不压工资！不压工资！B2驾照，驾龄3-5年 -无酒驾、重大交通事故记录 -无一次性扣12分或6分及以上违章记录 -可接受全职、兼职、短期工 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资9500-14500元/月 -五险一金｜包住｜年底双薪 -交通补助｜饭补｜话补｜房补

接受长期短期工!需要认真负责不糊弄工作!薪资结构:首月保底薪资9000 可日结生活费!可预支!(可以签待遇保障合同)公司提供2--4人间宿舍基础设施齐全提供内部食堂荤素搭配!内部诚聘8--12人! 在上海!在上海!在上海!在上海!

要求开过4米2手动挡以上的，吃苦耐劳，有责任心。购买五险一金。 原标题：《道路救援司机》

张女士 ✅工作地点：瑞安市上望街道临湖路555号易商物流园C1 ———ฅ՞••՞ฅ ——— ➡诚聘：分拣员兼配送司机 要求：年龄30-50岁，持C1及以上驾照，驾龄3年以上；身体健康，能适应夜间/早班作业（21:00-次日07:00）；吃苦耐劳，责任心强，无不良驾驶记录或犯罪记录 待遇：8000-10000元/月，多劳多得，包住宿 ☎联系电话：

新世纪食品批发招聘送货司机 ①：招聘C票司机两名早7点-晚7点，月薪3000，对富裕县城线路熟悉优先（需要干活） ②招聘B票司机2名，早7-晚7点，月薪3600（需要干活） 招聘力工1名，月薪3000 地址，新华名苑新世纪食品超市， 同步 朋友们，谢谢嗷

公司直招纯司机，提供4米2蓝牌箱货/高栏 要求22--55岁、C1及以上驾驶证能吃苦耐劳，有责任心，服从公司调度安排，有工作经验者优先 司机需根据公司项目需求，保质保量的将货物送到目的地，长白班。 运送各大商超的零副食品、蔬菜水果，日用百货等工作人员比较忙，电话可能接听不及时，如果有意向，可以先投递一份简历，我们会尽快与您联系 薪资待遇： 1．工作8个小时，月休4天，没有时间限制 2．月结固定薪资7000-8000，每月10号开资 3.公司统一缴纳社保 4.公司提供宿舍，管饭 ：本公司不是卖车，不是以租代购，不是0首付买车，司机朋友们避免踩坑

‼司机 ‼司机 ‼司机 1⃣C证司机2名: 开垃圾压缩车 工资5000 ⚠以上岗位要求:年龄30至50周岁，需要自己拽桶！ ⏰时间:弹性 应聘电话

专业从事拉玻璃业务。要求有三年以上驾驶半挂车经验，年龄50岁以下身体健康，退伍军人及有拉玻璃经验者优先。！

岗位职责： 1、负责食品生产订单的编制与审核，确保信息准确无误； 2、协调各部门，跟进订单执行进度，保证按时交付； 3、管理订单档案，维护系统数据，确保信息更新及时； 4、处理客户订单变更请求，及时沟通并调整生产计划； 5、定期分析订单数据，为生产决策提供支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，本岗位兼职，时间18-23点时间没问题再投； 2、熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 3、具有良好的沟通协调能力，能够高效处理内外部事务； 4、工作细致认真，有较强的责任心和抗压能力； 5、有食品，供应链行业相关工作经验者优先考虑。 6、本岗位可转全职。

夜班兼职日结工，日结工 不体检+不面试+当天安排 不压工资+当天结账+接送 可长期干也可以兼职干… 年龄要求：18-55岁（无案底/征信不良） 上班时间：23:00-06:00或24:00-06:00 ️工作内容：小件快递分拣/码托/摆放/扫码 其他福利：有吃有住；免费发床上四件套

有责任心能吃苦耐劳优先40岁以下，有资格证

招聘A2驾驶员，驾驶17.5米大板车，需求数名司机，年龄45岁以下，按趟次结算工资，每趟次收入约450元，每月可完成22至28趟次任务。工作地点位于上海老港至闵行区域，需具备吃苦耐劳精神及自行打绳技能，不提供食宿。

牵引车司机-闵行区倒库甩挂（年终奖） 薪资：9000-10000元/月 地址：上海市闵行区浦江镇三鲁公路2199号 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：机械设备 车型：厢式 装卸要求：不需要装卸 经验要求：能开会倒、熟悉车辆日常保养 招A2驾驶员2名，开牵引头在场地内倒库甩挂，不出场地大门，不上公路，不上高速，工资9000不管吃住，要求55周岁以下，两个班次调休，每天12个小时，身体健康，无不良疾病。在闵行区三鲁公路普洛斯物流园接车，挑肥拣瘦的，要求太多的请绕道。非诚勿扰！

持危险品运输从业资格证者； 岗位职责： 1、严格按操作流程进行作业操作；负责货物的装卸、清点、型号、单据核对工作，认真填写各种单据，做好货物及单据的交接工作； 2、按照规定做好车辆的日常维护及月度维护保养工作，发现车辆问题及时修理； 3、作业中妥善保管好车辆随车证件，每天作业回司后主动做好车辆卫生及规范停车，并将车辆相关证件及车辆钥匙及时交门卫妥善保管； 4、每天对GPS进行检查维护，确保GPS正常监控，一旦发生故障必须立即停驶报修； 5、完成临时安排的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄25~50岁左右，身体健康，无不良嗜好； 2、准驾车型B以上，具有2年以上大型货车工作经历； 3、持危险品运输从业资格证者，同时持有押运证者亦优先； 4、无重大事故及未处理的违章。 公司总部：闵行区元江路525号6号楼4楼408室； 运作地：景东路3618号； 停车场：墨江路149号 职位福利：深圳社保、包住、餐补、绩效奖金、全勤奖、节日福利、高温补贴、弹性工作

上海闵行招聘九米六高栏车型B2驾驶员，负责单驾工作，工作地点涵盖上海至南京六合区域，待遇面议。

【岗位职责】 1、负责点部周边货物的取派； 2、公司的货物运送、数量清点。 需要装卸货物，货物重量会有提成。 【职位要求】 1、22-42岁，不限学历； 2、有良好的驾驶习惯，具备服务意识，服从工作安排； 3、C1驾照，3年及以上驾龄，有4.2米厢货驾驶经验； 4、B2驾照，2年及以上实际驾驶经验，且持有货运从业资格证。 【薪酬福利】 1、综合工资——8000-12000不等，多劳多得，提成按照公里数、货物重量、票数综合计算； 2、安全奖金——每个季度发放一次安全奖1000元； 3、工龄奖金——满1年工龄奖200元/月，2年400元/月，3年600元/月； 4、推荐奖金——为公司成功推荐客户，享有业务计提； 5、配发手机——根据工作需要配备工作手机，并享有话费补贴； 6、享受假期——带薪年假、婚假、病假、证件年审假等福利； 7、晋升机制——提供完善的内部竞聘转岗机制，定期举办内部竞聘。 职位福利：包住

1.深入学习并落实国家及行业主管部门有关货物道路运输、安全生产的法律法规和相关政策，全面主持公司运输部安全管理工作。 2.组织审定部门内各类安全生产岗位职责、操作规范、应急预案以及安全考核与奖惩制度等规章体系。 3.编制部门年度安全生产工作计划，并牵头开展年度安全生产总结评估。 4.对车队主管、安全员、监控人员、调度等关键安全岗位人员进行履职考评。 5.主导或配合开展安全生产事故的报告、调查、责任划分及后续处理工作，相关结果报总经理审批。 6.定期组织召开部门安全生产专题会议。 7.监督检查各部门岗位安全生产执行情况，确保制度落实到位。 8.开展部门员工思想教育，增强服务意识，推动团队精神文明建设。 9.牵头完成部门年度安全管理总结，并制定未来安全管理发展目标。 10.组织制定、修订并实施安全生产管理制度、操作流程、年度安全计划、安全投入预算及应急响应预案。 11.具备相关领域工作经验者，可适当放宽学历要求。