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日常工作：拓展新用户工作 跟随公司市场团队同步开展市场工作，具体工作包含： ●线下拓客拉新：参与社区地推、门店互动、异业合作等线下推广活动，直面目标客户讲解服务、引导下单，精准获取流量线索。 ●线上宣传助力：配合公司拍摄短视频、参与简易直播，实景展示保洁服务、宣传优惠活动，引流获客、直接转化销售；公司免费组织直播学习，零基础也能上手。 ●门店辅助接待：协助门店做好进店客户接待工作，用真实服务经历介绍产品套餐，促成现场销售转化。 ●体验营销服务：1/2小时体验服务的服务者，通过上门做好服务体验带来转化和交叉裂变（保洁用户转化家电清洗）拉新。 旺季工作：上门服务为主 ●标准服务交付：按照公司统一服务规范，上门为客户提供专业保洁服务，把控服务质量，打造良好客户口碑，做好服务细节把控。 ●客户基础维护：服务过程中耐心对接客户需求，妥善处理简单订单问题、售后咨询，维系客情关系，助力客户复购与转介绍。 ●服务经验赋能：凭借一线服务经验，向客户真实讲解保洁服务优势、流程标准，提升客户信任度与下单意愿。 二、薪资福利与提成激励（重点！多劳多得不封顶） 基础薪资+高额提成，收入无上限 ●保洁服务提成：旺季正常承接公司保洁订单，按单结算，多劳多得，薪资准时发放。 ●拓新专属高提成：市场拓新期间，首次下单客户100%提成。 ●交叉销售提成：服务老客户过程中促成加单、升级套餐，额外拿提成。 ●复购/转介绍提成：维护老客户带动复购、推荐新客户下单，持续享提成奖励。 ●线上引流提成：短视频/直播引流成交、招工推荐成功，均有对应提成，额外增收渠道多。 其他福利保障 ●工作时间灵活，旺季专注服务、淡季弹性拓客，兼顾工作与生活 ●公司统一提供岗前培训、服务规范培训、直播/地推技巧培训，零基础也能快速上手 ●正规订单派单，客源稳定有保障，无需自己找活、担心无单可接 ●团队氛围融洽，专人带队指导，工作轻松无压力 三、服务体验师要求 保洁服务体验师年龄要求：22-35周岁 2、工程师服务体验师年龄工作：20-35周岁 3、保洁师和工程师入职前需具备：有健康证/体检报告、乙肝两对半阴性检查报告 4、保洁师和工程师入职需。 四、保底政策 保底金额：2个月综合保底金额8000元；

《包进，包进，不体检，直接上班》 民风路物流招大量装卸工，年龄50岁以内，长白班，主要洗发水，护发素，化妆品，要求吃苦耐劳的，人必须灵活，多劳多得的，无工作餐，月工资7000-10000元！曹路饭店下面条阿姨 上班时间：11：00—15：00 17：30—21：30 管饭 5000/月，无休班， 有事请假 55岁以下招聘兼职 保底每天90元，不超过50个电话 9：00—18：00，休息1.5小时 月工资5000—8000以上 建材市场招装卸工 60岁以下，长白班6点到下午6点下班，7000—7500/月，包住，自己做饭吃。在场地操作机器装小袋黄砂，装卸水泥红砖这活，有叉车装载，体力装卸不多。民风路物流仓库招叉车工，林德电叉要求技术好的，25/小时，每天12小时两班倒，吃饭不扣时间，月工资8000—9000，做的好 45岁以下都可以高行公寓酒店招聘：公区保洁 1 名，要求 55 周岁内，7:00—20:00 每天 12 小时，没有食宿休息，工作轻松，月薪 5000。高行公寓酒店需要客房服务员数名，要求熟手，一房 18 元，一室一厅 21 元，保底 10 间，餐补 10/天，不包住宿，做六休一。曹路公司保洁50-55岁以下 车间保洁，活轻松 做五休二，周末双休 工作时间6:30~15：00 月薪3500元，免费工作餐 加班另外算 ——————————顾路招聘小区保洁年纪60以内，月休两天工资2800工作时间早七晚四午休一小时 不提供食宿空调安装学徒工 管吃住 年龄：18—40岁 工资5000-6000/月，有活干没活休息工资包月 宿舍在曹路早餐店招卖包子打外卖员工，上班时间5:00到下午15:00，月休 4个半天，包吃，， 脑子灵活，必须认识字 工资：5000每月曹路菜鸟驿站招店员，要求：长期稳定，正常早9晚8每个月4500包吃。加半个月班早9晚10每个月5000。不包吃每个月加500 年龄17—40岁

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招聘打扫卫生人员，要求干净整洁利索，别懒

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【招聘】定西安定区生态园酒店诚聘如下： 1⃣后厨配菜：3名 2⃣传菜员 ：2 名 3⃣服务员：8 名 4⃣保洁：1名 工资具体面议，经录用后管吃管住 有意者联系电话☎

定西临洮县招保姆

招一位住家保姆做3-4人的饭菜。在就是接送一个三年级小学生。正常，丫头跟媳妇儿两个人。工资2500全勤+500

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渭锦佳苑，招聘保洁，，保洁员（若干）：负责公共区域卫生清洁、垃圾清运，勤快细致，服从安排；招聘年龄为35-55周岁（技术岗位可适当放宽），品行端正，无犯罪记录，长期稳定工作者优先。三、工作地点：渭源县一中隔壁·渭锦佳苑小区四、薪资待遇：面议（底薪+绩效/补贴，优于行业标准），，提供岗前培训，节日福利+年终奖励

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