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招聘：井工煤矿综掘工区喷浆工薪资：13000元以上/月岗位职责准备工作负责检查喷浆机及配套设备的完好情况，确保设备正常运行，如检查管路连接是否牢固、有无漏风漏水现象，喷头是否堵塞等。按照规定配比准备好喷浆料，包括水泥、砂、石子等材料，并确保材料质量符合要求，无杂质、无结块等。喷浆操作严格按照操作规程进行喷浆作业，调整好喷浆机的风压、水压和喷射角度，确保喷射的混凝土均匀、密实，符合设计要求的厚度和平整度。与掘进作业人员密切配合，根据巷道掘进进度和围岩情况，及时进行喷浆支护，保证施工安全和工程质量，例如在破碎带等特殊地段要加强喷射质量。控制好喷浆的**弹率，尽量减少材料浪费，对**弹料及时进行清理和**收利用。质量检查喷浆过程中及完成后，对喷浆质量进行检查，如检查喷层有无裂缝、脱落、露筋等缺陷，发现问题及时处理或上报。协助质量检验人员进行喷浆厚度等指标的检测，提供准确的检测数据。安全管理遵守煤矿安全规程和井下作业的各项安全规定，佩戴好个人防护用品，如安全帽、防尘口罩、护目镜等，确保自身安全。作业前对工作区域的安全状况进行检查，如检查顶板是否稳定、有无片帮危险等，发现安全隐患及时处理或汇报。在喷浆作业时，注意观察周围环境，防止发生机械伤人、管路甩脱伤人等事故。设备维护与清理喷浆作业结束后，及时对喷浆机及相关设备进行清理和维护，防止设备堵塞和损坏，如清理喷浆机内的残留料、冲洗管路等。定期对设备进行保养，更换易损件，做好设备的日常检修记录，确保设备处于良好状态。任职要求学历与经验高中及以上学历。有1年以上煤矿喷浆工作经验，熟悉喷浆工艺流程和设备操作。专业技能掌握喷浆机的操作技能，能熟练调整设备参数，保证喷浆质量。了解喷浆料的配比和性能要求，能够根据不同的围岩条件合理调整配比。具备一定的设备维护和故障排除能力，能处理常见的设备问题。身体素质身体健康，无职业禁忌证，能适应井下工作环境，承受一定的体力劳动强度。安全意识具有较强的安全意识，严格遵守安全操作规程，能够识别和防范工作中的安全风险。职业素养工作认真负责，有较强的责任心和团队合作精神，服从工作安排，能与其他工种密切配合。

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郑州市新密市招钻工、矿工郑州煤电股份有限公司芦沟煤矿招工一、招聘岗位及待遇1.采掘工（8000-12000元）。2.打钻工（8000-12000元）。二、招聘条件1.现年满18—45周岁的公民，2.原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用，视情况可适当放宽年龄至47周岁。3.初中及以上文化程度，身心健康，无职业病或职业禁忌病，精神、性格无明显偏执表现，无违法记录。4、3年内未在郑煤集团所属单位签订过劳动合同人员，或曾被郑煤集团解除劳动合同3年以上，且解除人员与原单位不存在任何劳动关系、劳动争议纠纷的，可在其他矿井办理重新录用手续。芦沟煤矿职工解除劳动合同满3年以上的，不能返招至芦沟矿，可以返招至集团公司其他矿井。三、福利待遇及新职工激励政策1.新招员工奖励：新招员工前三个月每月出勤20班及以上，第一个月奖励1000元；第二个月奖励1000元；第三个月奖励1000元；第四个月奖励500元。2.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资，录取后给予500元就餐卡补助。3.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。4.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育保险及大额医疗保险）。5.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。6.为员工免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、电视等生活设施齐全。7.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。8.按规定免费为员工进行职业健康，建立职业健康监控档案。9.新招工人为非煤矿主体专业大、中专等院校毕业生，第一学历为中技毕业生，在本单位工作满六个月以上且愿意长期从事井下工作的，可招录为全民合同制工人。10.新招工人在本单位井下工作满一年的，年龄在35周岁以下，可招录为全民合同制工人。四、注意事项及1、报名需携带身份证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片3张；报名地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿，联系人：王女士，联系电话：

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