岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部按摩及足疗服务，缓解疲劳、促进健康 2.根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案并规范操作 3. 保持操作区域清洁卫生，严格遵守消毒与防疫规范 4.主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5. 配合店长完成日常运营支持及团队协作任务 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识和亲和力 2. 有足疗师相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3. 身体健康，仪容整洁，无传染性疾病 4.具体优秀的沟通能力，能够与客户建立信任关系，提供健康的咨询

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门店招聘2人，要求：会修脚，会脚病修复，会按摩，技术过硬，积极主动，会聊天，懂销售，踏实本分。月综合工资6000-12000。包吃住，月休3天。地址：成都市龙泉驿区

1、任职要求 1，年龄18岁至45岁，身体健康，体态端正，精气神良好，身体素质佳； 2，无任何不良社会嗜好，无违法案底，品行端正，踏实本分，做事认真靠谱； 3，服从店内合理工作安排，能够接受正常倒班工作，工作态度积极肯干； 4，用心对待每一位顾客，有基本服务意识，待人真诚随和即可。 薪资待遇(真实靠谱，实打实高收入) 月薪1.5w起步，综合薪资2w适合想踏实挣钱，长期稳定工作的姐妹。

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岗位职责： 为顾客提供专业、舒适的足部按摩及足疗服务，缓解疲劳、促进健康 保持操作区域清洁卫生，严格遵守消毒与防疫规范 主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 任职要求： 热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 具备基础足疗知识或相关从业经验者优先 身体健康，无传染性疾病，能适应轮班工作制 诚实守信，注重细节，具备较强的学习能力与责任心

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部按摩及足疗服务，缓解疲劳、促进健康 2.根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案并规范操作 3. 保持操作区域清洁卫生，严格遵守消毒与防疫规范 4.主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5. 配合店长完成日常运营支持及团队协作任务 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 2. 具备基础足疗知识或相关从业经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能适应轮班工作制 4.持有足疗师职业资格证书或健康证者优先 5. 诚实守信，注重职业形象，具备基本沟通能力

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部按摩及足疗服务，缓解疲劳、促进健康 2.根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案并规范操作 3. 保持操作区域清洁卫生，严格遵守消毒与防疫规范 4.主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5. 配合店长完成日常运营支持及团队协作任务 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 2. 具备基础足疗知识或相关从业经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能适应轮班工作制 4.持有足疗师职业资格证书或健康证者优先 5. 诚实守信，注重职业形象，具备基本沟通能力

足浴SPA技师 负责为顾客提供专业的足浴、按摩及SPA护理服务，根据顾客需求定制合适的养生方案。 工作中注重服务细节与卫生规范，态度热情耐心，手法专业娴熟，为顾客营造舒适放松的体验。 有无经验均可，带薪培训，薪资优厚，多劳多得。

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岗位职责： 1. 为顾客提供专业、舒适的足部按摩及足疗服务，缓解疲劳、促进健康 2. 根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案并实施 3. 保持操作区域清洁卫生，严格遵守消毒与职业防护规范 4. 主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5. 配合店长完成日常接待、档案记录及基础运营支持工作 任职要求： 1. 热爱健康养生行业，具备良好的服务意识和亲和力 2. 有足疗师相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3. 身体健康，仪容整洁，无传染性疾病，持有效健康证 4. 具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班或弹性工作时间 5. 有中医基础、康复理疗知识或相关资格证书者优先

【悦然之境高端SPA】诚聘熟手足疗/采耳技师 门店定位：中高端养生会所，客单价高，客户素质好，复购稳定 任职要求： • 足疗/采耳柔式技术精湛，有2年以上高端门店服务经验优先 • 懂基础养生知识，服务流程规范，能提供舒适体验 • 有良好的职业素养，形象气质佳，沟通能力强 薪酬福利： • 保底薪资：10000-18000元/月（根据技术等级面

薪资范围：8000～20000+ 提成方式：阶梯式按单提成 发薪日期：每十天发一次 待遇福利：包吃包住、节假日福利、前期新人保底 4000+全勤 200+效绩 300. 1 岗位要求：技师优先接受无经验小白、免费培训上岗不收任何费用押金等等、做事认真负责积极主动。 年龄要求： 18～30 自身条件优秀者可放宽。

高薪诚聘足部健康管理师 ——不是按摩，是专业健康管理！ 【我们是科技健康品牌】 集研发、生产、销售、服务于一体的科技企业，拥有智能足部检测与护理设备，专注足部屏障、筋膜、足弓与步态体态管理。 【带薪培训，零门槛】 无需经验，提供智能仪器专业培训，助你快速入门，掌握硬技能。 【薪资无忧，收入可观】 消费金产品40%提成+充卡5%提成（前三月保底5000）+1000房补 【发展空间大】 店长岗：月薪10000+，负责运营管理 联营店主：公司与优秀店长合作开店，提供资金与资源支持，助力成为老板 【福利与环境】 节日福利、团建聚会 智能设备+轻松氛围，工作不枯燥 【我们希望你】 对健康行业有兴趣，学习能力强 善于沟通，有服务意识 有责任心，具备团队精神 工作地址：万科传奇公园（1号线-红石公园站） 工作时间：10:00-21:00（含休息），月休6天

任职要求： 1、年龄18-40岁，形象良好，身体健康； 2、具备扎实的足浴按摩技术，有相关经验者优先； 3、性格开朗，具有良好的服务意识和沟通技巧； 4、工作认真负责，能够承受一定的工作压力； 5、热爱足浴行业，愿意在服务中寻求个人成长与发展。

岗位职责： 1.在师傅指导下学习调酒服务基本流程 2.协助师傅完成酒品加工，吧台清洁整理工作 3.观察记录顾客反馈，协助提升服务质量 任职要求： 1.对调酒吧台感兴趣，愿意从基础做起，学习态度端正，身体就好，脑子灵活 2.18～32岁之间，男女不限，身高学历不限 3.具备良好的服务意识，无犯罪记录 薪资待遇: 1.面试通过4800元无责底薪+400元全勤+10%酒水提成 2.一个月后转正5500元无责底薪+500元全勤+20%酒水提成 3.月休六天，单休连休都可，工作七小时制 4.店里免费包吃包住，两人间，物品齐全 5.有意者可给我发信息咨询，请一定要点击交换微信，我看见后可直接联系你，勿打电话，谢谢

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岗位职责： 1.负责各类中式面点（如包子、馒头、饺子、面条、糕点等）的制作与出品 2. 严格把控面点原料质量与加工流程，确保食品安全与口味稳定 3.根据季节和客需研发新品种，优化工艺与成本控制 4. 负责操作区域及设备的日常清洁、维护与卫生管理 5.配合厨房整体运营节奏，按时保质完成备餐与出餐任务 任职要求： 1.热爱餐饮行业，有面点制作经验者优先 2.熟悉面点基本工艺（和面、醒发、成型、蒸烤等），手法熟练 3.具备良好的卫生意识与操作规范，能遵守食品安全管理制度 4.吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的中 2. 根据顾客身体状况及需求，制定个性化理疗方案，并做好服务记录 3. 保持操作区域整洁卫生，规范使用按摩用品及器械，严格遵守卫生消毒流程 4.主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5. 配合门店开展健康知识普及、会员维护及基础营销支持工作 任职要求： 形象端正，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及一定强度的工作节奏 学历不限，有1-3年及以上正规养生馆、SPA会所或医养机构从业经验者优先 岗位职责： 1.为顾客提供专业、安全、舒适的按摩服务，包括但不限于中式推拿、经络调理、肩颈放松等项目 2.根据顾客身体状况及需求，制定个性化理疗方案，并做好服务记录 3. 保持操作区域整洁卫生，定期消毒工具与设备，严格遵守卫生防疫规范 4.主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5. 配合门店开展健康知识普及、会员维护及基础营销支持工作 任职要求： 1.持有国家认可的中医康复理疗师、保健按摩师等相关职业资格证书 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强，责任心强 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及一定体力劳动 4.有医疗机构、养生会所或连锁SPA从业经验者优先 5. 学历不限，热爱大健康行业，愿意长期稳定发展

招聘岗位：洗碗 一：[职位要求 ] 1：35-53周岁，学历不限 2：身体状况符合国家餐饮行业标准要求； 3：无不良嗜好和记录，无明显纹身 二：[薪资标准] 综合薪酬：4500—6000/月 三：[福利待遇] 1：公司提供1日3餐，专人负责员工餐满意度调查。 2：提供住宿：公司提供床上用品3件套，棉絮，垫絮等，配备空调，洗衣机，Wi-Fi，水电补贴20元/人。 3：生日福利：在岗员工生日当月公司组织联合庆生。 4：新店开业：每位新店人员在开业当天获得开业礼物。 5：新年福利：每年春节第一天封发新年开门红包。 6：国家法定节日假：(元旦：1天；春节：3天；清明节：1天；劳动节：1天；端午节：1天；中秋节：1天；国庆节：3天)当天出勤，享受当地基础工资三薪待遇(即额外加班费140元/天)或调休，区控及以上的管理人员不享受)。 7：月度优秀员工：每店评选[感动顾客之星],[工匠之星]，每月给其父母发500元报喜金。 8：年度优秀员工可享受免费出国游一次，父母享受500元/月报喜金，次年每月发放。 四：[发展途径] 途径一：服务员→门迎→收银→区控→储备经理→服务经理→店长 途径二：学徒→师傅→区控→出品副经理→出品经理→店长 途径三：职能部门(财务部，厨政部，营运部，营销部，组织部，中央厨房等)

食堂厨房工作人员