拉萨到格尔木有顺路车吗随时装车顺带的几桶机油

日喀则定日招罐车司机

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如果你在内地卷不动了，如果你厌倦了大城市的繁华，来这里，一个洗剂心灵的地方，每个月还能还能给你银行卡增加5位数存款！[庆祝][庆祝][庆祝] 西藏昌都玉龙铜矿招聘（车队直招） 公司新到一批宽体自卸车，需要招聘宽体司机30人，修理工20人。 招聘要求： 1.宽体司机：年龄45岁以下，持有B2驾驶证（必须过实习期），驾驶证扣分不超5分，初中以上学历，有两年以上矿山驾驶宽体车工作经验者； 2.修理工：年龄45岁以下，有2年以上矿山宽体车维修经验。 3.来之前在当地县级以上人民医院做体检，体检通过后可过来。 4.需要带资料：个人征信报告，无犯罪证明、体检报告原件。 薪资待遇： 1.宽体司机：综合工资：11000元-15000元； 正式入职后有工龄奖：工作满三个月加500元，工作满六个月加1000元； 每个月安全奖500元，全勤奖300元。 2.每月工资必须打到本人银行卡上。 3.修理工综合工资12000元/月。 体检要求：体检表就近县级以上医院体检，体检项目【血常规、尿常规、心电图，脑部ct，肺功能、DR胸片，听力，血压，眼部、乙肝五项】，所有体检原件必须带过来；做完体检，拍成照片发过来，公司审核通过后可过来。 带七张一寸蓝底照片。

世界五百强矿山企业招聘挂车/板车司机一名，40岁以下，有高中/中专及以上毕业证，持有A2驾驶证，有载重大吨位（上百吨位）货物运输经验，擅长山路、冰雪路面，经验丰富，有安全意识。 工作地点：西藏自治区拉萨市 综合月收入：15000元 五险一金齐全、免费住宿、福利性食堂、薪酬福利好、岗位稳定、。

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开洒水车的司机有吗？有的话联系一下

西藏昌都玉龙铜矿招聘（车队直招）因公司发展需要，现招聘宽体车驾驶员5名。招聘要求：1.年龄45岁以下，有3年以上矿山宽体车驾驶经验，能吃苦，听指挥。3.需要带资料：个人征信报告，无犯罪证明、薪资待遇：1.6000元底薪+15元/提成。2.全勤奖400元/月，安全奖200元/月。3.每月工资必须打到本人银行卡上。4.每干满半年底薪加500，上限3000.联系电话：（）带七张一寸蓝底照片。

搅拌车，翻斗车，随车吊，都会开

负责公司生产安全综合管理，包括安全培训、安全培训管理、安全培训档案管理、安全培训档案审核等；2026-01-29 07:04:37

岗位职责： 1.根据客户质量反馈以及市场上同类产品，或者针对不同的应用领域，自主研发相应配方，将现有产品的品质改进、优化； 2.协助区域业务同事，定期走访客户、调研市场； 3.负责对养殖生产数据跟踪和分析； 4.分析评估原料价值，根据原料性价比、产品工艺情况及时优化配方，加强产品配方成本，定期配合财务做成本分析。 任职要求： 1.硕士学历优先，优秀者可放宽到本科，动物营养、动物蛋白等相关专业； 2.能适应出差，责任心强，善于动手实践； 3.具备一定的英文文献阅读、写作能力，和较强的口头表达、文字书写能力。 2026-01-29 07:03:21

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明天找夫妻驾单驾也行拉白货去甘肃齐陵上车

招聘:送货司机、送炭、能吃苦耐劳的、自装自卸、工资面议、要求人品好好朋友[抱拳][抱拳]

招聘危险品司机夫妻驾，

有快递经验 无重大交通事故 无酒驾醉驾等违法行为 服从公司安排

招聘近途30-50公里电车牵引后翻车短倒驾驶员10名，保底工资8500+绩效多劳多得。提供住宿。8500-12000元！ 单驾电车侧翻驾驶员8名，要求有工作经验者及双证齐全，.主要从事日照至莱芜线路，运输矿粉钢材活长年不停。月薪12000-15000元！

岗位职责： 1. 负责日常物流订单的接收、审核与调度，确保货物及时准确发运 2. 协调承运商、仓库及客户，跟进运输进度，处理异常到货、破损或延误等问题 3. 整理并维护物流单据、运输台账及费用结算资料，保障数据真实可追溯 4. 优化配送路线与承运资源，协助降低物流成本，提升配送时效与客户满意度 5. 定期汇总物流运营数据，输出分析报告，为流程改进提供支持 任职要求： 1. 学历不限，物流管理、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 具备1-3年物流、仓储或货运协调类工作经验，熟悉快运/零担/快递等运作模式 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础的数据统计与报表制作能力 4. 沟通协调能力强，责任心强，能适应阶段性加班及多任务并行处理 5. 持有C1驾驶证或有物流信息系统（如TMS）操作经验者优先

电商仓库配货打包岗位，无需经验，只要动作麻利，负责每日仓库出货打包和货物整理，工作地点在东山蓝和村附近西藏山南，薪资为3600元加福利。

矿山拉料，必须开过宽体车，没开过勿扰！熟手

岗位职责： 1. 全面负责物流体系的规划、建设与日常运营管理，统筹仓储、运输、配送、逆向物流等环节高效协同 2. 制定并优化物流成本控制方案，持续降低单票运费、库存周转天数及仓储运营成本 3. 管理物流供应商资源，建立评估与淘汰机制，保障服务时效、质量与合规性 4. 主导物流信息系统（如WMS/TMS）的选型、上线及迭代优化，推动物流数字化与可视化管理 5. 带领物流团队完成KPI考核，开展人员培训、绩效管理和跨部门协作，提升整体执行效能 任职要求： 1. 5年以上物流运营管理经验，其中至少2年团队管理经验，有制造业或电商行业背景者优先 2. 熟悉物流全链路运作逻辑及国家相关法规，具备较强的流程梳理与系统化改善能力 3. 具备优秀的数据分析能力，能熟练运用Excel及主流BI工具进行物流指标监控与决策支持 4. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先 5. 责任心强，具备出色的沟通协调能力、抗压能力及跨部门推动力

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