
兰州城关区五里铺中餐店招聘:部长:4300+200每月15号发工资4天带薪休管吃住联系电话:
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
五里铺中餐店招聘:部长:4300+200每月15号发工资4天带薪休管吃住联系电话:
凉菜厨师餐饮经理/主管服务员洗碗工水电
凉州区餐饮店招贤纳士餐饮店长:1人工资:7000-10000餐饮经理:1人工资:5000-6000餐饮主管:1人工资:4000-5000凉菜师傅:1人工资:6500-7000洗碗工:1人工资:3200-3400服务员:5人(长期)工资:3800-4200水电工:3600-4200联系电话:
餐厅领班月结全职
兰州市城关区 招聘管理人员十名,;男女不限,有吃苦耐劳的精神,大专以上,年龄25至45岁,综合工资4000~12000/月,晋升空间巨大,周末休息,享受公司及各项福利待遇!
咨询电话
面试地点:城关区盘旋路地铁兰州大学站B口出,
餐厅领班月结
五里铺中餐店招聘:部长:4300+200全勤
服务员:3800+200全勤
每月15号发工资4天带薪休 管吃住联系电话:
前厅部长,服务员
3000-4000元/月
前厅部长月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈
4. 处理现场客诉及突发状况,及时上报并跟进解决
5. 核对营业数据与物料消耗,协助做好成本管控
任职要求:
1. 具备餐饮行业基层服务经验,有领班或主管经历者优先
2. 熟悉中餐/西餐服务标准及餐厅运营流程
3. 具备良好沟通协调能力与团队管理意识
4. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制工作节奏
5. 学历不限,持有健康证,无不良从业记录
餐厅领班月结全职
甘谷南关胖子鱼火锅诚聘长期服务员,不限制性别,要求喜欢餐饮行业,积极上进,对客人热情周到:
主管两名薪资3600-5000元。
收银两名薪资3000-4200元
服务员若干名薪资2600-3500元,包吃包住,另带全勤、绩效、奖金、工龄、年终奖。绩效当天发放,宿舍洗衣机洗澡暖气,空调方便。
酒店经理
6000-11000元/月
酒店经理1-2人月结全职
兰州美柏林酒店高薪招聘
酒店运营负责人 / 店长
我们不想招一个“管店的人”
我们要找一个真正能把酒店“做起来”的人。
兰州美柏林酒店,一家拥有约60间客房的精品酒店,现因经营升级及团队重组,面向全国寻找一位真正懂酒店经营、懂OTA、懂客户、懂团队、敢于拿结果的酒店运营负责人/店长。
如果你只是想找一份朝九晚五的酒店工作,这个岗位可能不适合你。
但如果你希望:
收入更高、权力更大、舞台更大,真正用自己的能力把一家酒店做出成绩——欢迎来聊。
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一、我们给什么?
薪资:6000—12000元/月
基础薪资 + 绩效奖金 + 经营奖励
优秀者收入上不封顶。
根据酒店经营结果,可享受:
* 月度经营绩效
* OTA评分提升奖励
* 营收增长奖励
* 利润增长奖励
* 年度经营奖励
我们更愿意为结果买单,而不是单纯为“工作年限”买单。
如果你有能力把酒店营业额、入住率、RevPAR、OTA评分真正做上去,
你创造的价值越大,你的收入就应该越高。
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二、你将负责什么?
你不是传统意义上的“值班店长”。
你将成为酒店经营的核心负责人之一。
① OTA运营
重点负责:
* 携程
* 美团
* 飞猪
* 同程
* 抖音及其他线上渠道
持续提升酒店:
曝光 → 点击 → 转化 → 入住 → 好评 → 复购
重点解决:
* 为什么酒店曝光不够?
* 为什么客人看了不订?
* 为什么竞争对手价格比我们高还能卖?
* 为什么入住以后客人不给好评?
* 为什么差评不断?
* 怎样让OTA评分持续上涨?
我们不需要一个只会“回复评价”的OTA人员。
我们要的是能真正把OTA生意做起来的人。
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三、你要敢于对结果负责
我们重点看以下数据:
营业收入
入住率
ADR平均房价
RevPAR
OTA评分
好评率
差评数量及解决率
客户投诉率
人工成本
酒店利润
你可以有自己的管理方式。
可以改革流程。
可以调整团队。
可以优化服务。
可以重新设计销售策略。
可以提出新的营销方案。
只要你的方案能够提升经营结果,我们愿意给你空间。
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四、你要管理一支真正能打的团队
你将负责酒店前厅、客房、服务、运营等团队的整体管理。
包括:
* 招聘优秀员工
* 培训员工
* 制定岗位标准
* 建立服务流程
* 建立考核制度
* 提升员工积极性
* 淘汰不合适的人
* 培养优秀员工
* 建立店内管理文化
我们不希望酒店形成:
“老板天天盯着员工干活”的管理模式。
我们希望最终建立:
制度管人、数据管店、结果说话。
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五、我们尤其看重你的这几项能力
真正做过酒店
不是只做过理论培训。
不是只会写PPT。
而是真正管理过酒店、客房、前厅、OTA和团队。
懂OTA
熟悉携程、美团、飞猪、同程等平台的运营逻辑。
知道怎样提升:
曝光、转化、排名、评分、好评率和收益。
懂经营
不能只知道“把房卖出去”。
还要知道:
什么时候卖、卖多少钱、通过什么渠道卖、卖完以后酒店到底赚多少钱。
懂客户
真正理解客人在意什么。
知道什么服务可以带来好评。
知道什么细节最容易产生差评。
懂团队
能招人、能用人、能培养人,也敢于处理不合格人员。
有主人翁意识
我们最看重这一点。
把酒店当成自己的事业来做,而不是把它当成一份工作。
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六、我们希望你是这样的人
年龄不是最重要的。
学历也不是最重要的。
我们更看重:
能力 + 经验 + 格局 + 执行力 + 结果。
如果你:
* 有3年以上酒店管理经验
* 有独立管理酒店经验
* 熟悉OTA运营
* 熟悉酒店PMS系统
* 有营收管理意识
* 有团队管理经验
* 能独立解决客诉
* 能看懂经营数据
* 有较强的执行力
* 愿意真正沉下来把一家酒店做好
欢迎你来。
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七、我们不喜欢什么样的人?
只会等老板安排的人
遇到问题只会说“以前都是这么做的”
每天很忙,但是没有经营结果
只会管理人,不懂经营
只会做OTA基础操作,不懂收益
遇到差评只会道歉,不会解决问题
遇到员工问题只会和稀泥
把酒店当成一份普通工作的管理者
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八、我们真正想找的是这样一个人
酒店现在有基础,但我们希望它更上一层楼。
我们希望未来的美柏林:
客人愿意来
来了愿意住
住完愿意给好评
给完好评愿意再次回来
最终形成:
“产品 + 服务 + OTA + 团队 + 经营”
五个方面真正形成闭环。
所以,这个岗位不是一个普通的“店长岗位”。
它更接近:
酒店经营合伙人的思维
你不一定需要投资一分钱。
但我们希望你拥有:
经营者的思维、老板的责任感、职业经理人的专业能力。
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九、如果你有能力,我们愿意给你更大的舞台
我们不怕你能力强。
恰恰相反:
我们希望你比现在的管理团队更强。
如果你能够证明自己:
可以从“店长”走向:
运营负责人 → 酒店总经理 → 更大规模酒店经营管理
未来也可以根据实际经营结果进一步设计长期激励机制。
叉车工1-2人
磐安金川招聘一名叉车手,负责叉举苹果铁框并进行装卸车作业。要求年龄在20至30岁左右,有意者可报名。
服务员有提成1-2人月结
【清真店】招聘服务员1名,工作地点位于甘肃省天水市。岗位薪资为5500元起,另有酒水和菜品提成,多劳多得,收入更可观。每月安排公休两天,上班时间为每天12小时。欢迎年满18岁以上的求职者咨询应聘,联系电话:。工作内容主要包括接待顾客、点餐服务、餐前餐后准备与清洁等。要求身体健康,吃苦耐劳,有服务意识,能适应餐饮行业工作节奏。有意者欢迎来电联系,期待你的加入!
河北邯郸三和大酒店招聘:前厅主管2名,工资面议,有工作经验优先录用!联系电话:
酒店经理1-2人月结
三和大酒店招聘:前厅主管2名,工资面议,有工作经验优先录用!联系电话:
内蒙古呼和浩特招聘-大堂经理,工资4500-6000,年龄25-35岁之间。联系电话:
4500-6000元/月
大堂经理月结
招聘-大堂经理,工资4500-6000,年龄25-35岁之间。联系电话:
新疆哈密招聘:酒店经理薪资:8.0K-15K公司:新疆优仕达人力资源服务有限公司工作经验:
8000-15000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店经理薪资:8.0K-15K公司:新疆优仕达人力资源服务有限公司工作经验:、学历:大专、职位类型:全职职位福利:酒店经理(加盟方事总岗)岗位要求:1.学历要求:通常要求大专及以上学历;2.专业要求:酒店管理、工商管理或市场营销等相关专业优先;3.年限要求:要求具备3至5年以上的酒店管理经验;4.业务精通:熟悉酒店运营全流程,精通服务质量管理、成本管控及收益管理;具备基础财务数据统计与经营分析能力(熟悉华住旗下酒店运营流程者优先);5.职业操守:责任心强,抗压能力强,无重大服务投诉、运营失职等不良从业记录,能适应酒店行业的排班与节假日工作。岗位职责:1.负责酒店的全面运营及经营管理,制定酒店阶段性经营目标,统筹日常运营,对接品牌方经理开展相关工作;2.负责市场营销与宾客关系维护;3.负责团队建设与人员管理,提升团队效能;4.负责酒店资产与安全管理,确保酒店核心产品品质达标,正常运营。工作地点:哈密
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台主管薪资:2500-4000元/月职位描述:前台的接待,房态管理等工作任职要求:薪资面议,形象气质佳,良好的沟通能力,具备1-3年工作经验。企业名称:富川旺源酒店有限责任公司联系人及电话:黄总地址:广西自治区贺州市富川自治县园艺路1区1号
酒店迎宾员月结
金都快捷酒店招聘:前台接待薪资:3100左右要求:18-45岁,会基础电脑操作,有无经验均可;帮厨公卫:薪资2500左右工作时间:早6:30-11:30,下午14:30-17:30要求:吃苦耐劳,干净利索有意者联系电话:
储备店长
前厅主管/储备店长,1工作地址:甘谷花之林全新加盟店面议!有餐饮/茶楼管理经验,会统筹排班、接待维护客户,责任心强,能带团队。
酒店前台月结全职
[庆祝][庆祝][庆祝]逸格酒店(天水古城)招前台薪资:底薪+提成,综合3000左右(有奖金),工作轻松工作:办理入住退房,等日常前台工作,夜班可以休息睡觉。有意联系面试,尽快到岗,联系方式:(可加这个电话号的)
服务员配菜餐饮收银洗碗工
洗碗工薪资福利:主管1名,薪资3700-4500收银2名,薪资3000-4000后厨配菜1名,薪资2700-3000帮厨2名,薪资2800-5000洗碗工2名,薪资2600-3000服务员10名,薪资2800-3800一经录用,带全勤,带绩效,带奖金,带工龄,带年终奖!工作时间自由,包吃包住,福利待遇绩效高。每月15号准时发工资,绝不拖欠,绝不无理由扣款!节假日绩效当天发放,100~500元不等工作地址:南滨河路万象城胖子鱼火锅
配菜凉菜
清真涮肉店诚招:刨肉主管一名5000/5500刨肉中工二名3800/4200凉菜中工二名3800/4500休假四天,全勤奖300联系电话
客房服务员
【甘谷县禧玥大酒店招聘】诚聘客房服务员5名!工作地点位于甘肃省天水市,环境整洁舒适,团队氛围融洽。主要负责客房清洁维护、布草更换、物品补充等相关服务工作,确保为宾客提供温馨整洁的入住体验。工作内容轻松易上手,上班期间时间安排合理,方便照顾家庭,能准时为家中小孩做饭,无夜班要求,安心工作无压力。薪资待遇面议,根据能力与经验核定,提供良好的工作环境和发展空间。欢迎有志之士来电咨询,联系电话:。
餐厅领班
一品轩家宴·招聘岗位前厅经理:1名,底薪7000元前厅主管:2名,5000‑5500元前厅领班:2名,4500‑5000元要求:有餐饮相关经验,有团队精神福利月休4天管吃管住,包三餐工资+全勤奖200+提成200‑500宿舍小区:空调、热水、洗衣机,被褥配齐月度聚餐、工龄奖、绩效奖、优秀奖每月16号准时发工资联系:(微信同号)
客房服务员月结全职
酒店急招客房服务员2名年龄35‑50岁,有相关工作经验优先主要负责客房打扫、布草更换,干活踏实爱干净即可工作地址:秦州区中医院隔壁雅庭美居酒店薪资待遇面议联系电话:,有意直接致电咨询,招满为止
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供秦安大堂经理包吃住在线招聘信息,主要招聘天水酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。