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招聘：行政主管薪资：3700-4700元/月岗位职责：负责向员工传达相关制度，并督促执行；负责做好公司员工的考勤和加班、假期安排；福利的计划和发放；准时出具考勤确认表、人事报表。岗位要求：组织沟通能力强、业务熟练、善于化解用工矛盾、责任心强。

庆阳市西峰区招挖机/钩机司机

收集、整理安装工程相关的预算资料，包括施工图纸、招标文件、工程量清单等，确保资料的完整性和准确性。收集、整理、归档安装工程从项目立项到竣工验收全过程的资料，包括施工图纸、设计变更、工程洽商、施工记录、检验报告、验收报告等，确保资料的真实性、完整性和及时性。对安装工程资料进行分类、编号、登记和保管，建立资料台账，便于查询和检索。同时，做好资料工作，防止资料泄露。协助项目负责人进行工程资料的报验工作，及时将相关资料提交给监理单位、建设单位等进行审核和签字确认。完成上级领导交办的其他相关的工作任务。

庆阳本公司招10千伏高压电工7~8人，要求双证齐全，年龄50岁以下，工资每月13,000

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前台经理大专以上学历，具有四星级以上1-2年酒店前厅部经理从业经验，年龄28-40岁，形象气质佳，工作认真负责。掌握前厅内的设施及活动，监督及管理前厅内的日常工作，对前厅服务员进行定期培训，确保酒店的政策及标准得以贯彻执行，熟悉前厅各项业务，菩于解决工作中的各种疑难问题，具有较强的沟通能力，能妥善处理各种投诉，却保客人得到满意服务，流利的口语表达能力，熟练操作酒店电脑Opera、西软、金天鹅等操作系统，大专以上学历，具有四星级以上1-2年酒店前厅部经理从业经验，年龄28-40岁，形象气质佳，工作认真负责。薪资福利:6000-8000元/月。招工人数:1人工作地址:哈尔滨尚志市亚布力镇亚布力滑雪旅游度假区

酒店招聘前厅经理一名：主要职责：1、负责各部门人员的全面招聘管理；2、负责维护宾客关系；3、负责前厅人员管理系列培训及每周会议；4、严格完成上级领导交付的系列工作；5、独立完成前厅部门各项物资盘点及易耗领取；6、严格控制前厅及大堂部门各项易耗及能源控制；7、负责ota渠道各项指标的落实；8、建立宾客档案，掌握宾客关系群体；9、负责前厅部门各项指标（点评、差评、投诉等）（各类数据统计）10、拥有连锁品牌工作经验者优先；11、该职位要求酒店管理经验2-3年；12、优秀人才可适当放宽；13、需要有积极的上进心，和抗压能力工资5K，提供食宿，买社保，年底带薪休假，每周休息一天，工作时间10:30-21:00，休息2小时。有意电联

大堂经理薪资福利:5000元/月-8000元/月招工人数:2名全公司免费提供食宿+全勤奖+补助奖工作地址:安宁市连然街道办事处大屯新区二期43栋

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岗位内容：1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。4.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。任职要求：1.具备基本的职业素养和服务意识，无工作经验者可培训或实习。2.良好的沟通能力、表达能力和理解能力，具备团队合作精神和适应不同客户群体需要的能力。3.做事踏实认真、细心负责、有一定的工作稳定性和耐心，能够承受一定强度的工作压力。4.外语水平不是必选条件，但会英语或其他外语者可优先考虑，熟练使用计算机办公软件操作。

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