招聘：食堂领班薪资：8000-9000元/月要求有5年工作经验，工作职责： 1.对食堂整体工作饭菜质量、成本控制、整体卫生等的监督； 2.负责食堂运营和管理工作，制定有效的营运计划，跟进实施； 3.负责食堂的服务、品质、清洁管理； 4.统筹食堂带教和培训工作，提升食堂员工服务意识。 任职要求： 1.大专及以上学历，烹饪相关专业优先； 2.2年以上大型食堂（1000人以上）工作及管理经验； 3.熟练使用电脑，会操作PPT、EXCEL等常用办公软件； 4.性格开朗，持有合格健康证，有责任心。

招聘：副经理薪资：4000-50001.具有2年以上的餐饮行业工作经验；2.性格开朗，善于沟通，能够快速融入团队；3.抗压能力强，能够在高压环境下工作；3.具有一定的团队管理经验，能够有效地领导和管理食堂的员工团队。

深圳宝安沙井川菜餐厅招配菜两名5500-6500，水台两名4000-5500，前厅主管一名5000-8000，服务员三名4500-6000，所有职位均有奖金加提成，联系电话:（赵师傅）请下午三点以后联系

招聘：餐饮管培生薪资：3600元以上/月一、基本要求1.性格开朗，热爱餐饮行业，有店面相关经验优先；2.具备良好的服务意识，追求健康卫生理念，勤奋好学干活利索；3.工作责任心强，配合度高，过后有餐饮创业想法有志青年更佳；二、工作内容：1.顾客服务2.餐厅环境维护3.菜品服务4.团队协助三、福利待遇：3600-5000基本工资+绩效奖金+全勤奖，试用期1个月3600元（有一周考核期）（定期进行薪资调整，针对优秀员工给予相应的奖励和晋升机会）上班时间：9：00-12：00轮班8小时制，加班提供加班费（按时薪算，多劳多得）联系人：蓝老师

岗位职责:1.制定所在餐厅的年、月度工作计划，带领下属积极完成各项接待任务和经营指标。2.参加部门工作例会，汇报工作，接收指令。3.主持召开本餐厅有关会议，了解当月的各项订单，能做到上传下达。4.制定本餐厅的各项规章制度并督导实施。5.做好餐厅的排班工作，保证餐厅对客服务的正常运转。6.主动征求客人的意见，及时解决出现的问题，处理客人投诉。7.了解本餐厅厨房的工作程序和相关知识，积极与厨师长沟通，做好前后场的协调工作。8.检查督导下属工作并对下属工作进行考核和评估。9.完成每日接待工作，检查各岗工作日志，及时检查物品及设施的节能状况、清洁卫生、服务质量，使之达到所要求的规范和标准。10.责制定员工培训计划，对属下员工进行业务培训，做好餐厅人才开发和培养工作。11.建立物资管理制度，负责对餐厅设备、物资、用具等实行严格管理。督促属下员工做好安全工作。12.审核餐厅的营业收入，做好结账控制工作，杜绝发生舞弊行为。13.协调与其他部门的工作联系，使客人得到满意的餐饮产品和良好的服务。

勤勤恳恳，有团队精神管理，有方案，服从人心

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