服务员有提成1-2人月结
鑫球坊招聘服务员2名
岗位职责：
• 前厅服务：负责顾客餐品配送、前厅环境卫生清洁
• 后厨辅助：传菜、餐后餐桌收拾、打包等（部分工作需体力）
薪资待遇：
• 试用期（前2个月）：底薪3000元+提成+全勤奖
• 转正后：底薪3500元+提成+全勤奖
• 综合薪资：4000-6000元/月
• 全勤说明：当月全勤天数按自然月计算（大月29天、小月28天），月休2天不纳入全勤天数统计，满足全勤条件可获全勤奖
任职要求：
• 年龄18-30岁，形象端正
• 具备良好的沟通能力和服务意识
• 有服务行业工作经验者优先
福利待遇：
• 包吃住
• 节日福利
• 月休2天
联系方式：
曲珍：
骰子店
6-7千/月
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结全职
骰子店
（招聘，工资面议
地址：拉萨市堆龙德庆区招服务员要 15 个，
包吃包住。 工资6000到12000以上！加酒水提成，加盖子提成，加订桌提成。 小费自得， 年龄18岁以上，工作没有文化需求，短期长期都可以招，联系号加微信也可以本机同号。
产品经理
7-8千/月
产品经理经验不限硕士C端产品
岗位职责：
1.负责产品全生命周期管理，包括市场调研、需求分析、功能定义与迭代规划
2.协同研发、设计、运营等团队推进产品落地，把控项目进度与交付质量
3. 分析用户行为与业务数据，持续优化产品体验与核心指标
4.制定产品路线图及版本计划，平衡短期目标与长期战略方向
5.关注行业动态与竞品发展，提出创新性产品解决方案
任职要求：
1.具备产品经理相关工作经验，经验要求：不限
2. 最低学历：不限
3. 工作地点：不限
4.熟悉主流产品工具（如Axure、墨刀、Jira等），具备基础数据分析能力
5. 逻辑清晰、沟通高效，具备跨部门协作与推动落地的实战能力
ktv经理
1-1.5万/月
酒店经理6-10人周结兼职假期工性格开朗
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店信息系统（如Opera）及基础财务分析能力者优先
5. 诚信正直，责任心强，具备较强的职业素养与应变能力
酒店经理3-5人月结
【安漫酒店河西堡分公司】诚聘：
1、酒店——店长
薪资：底薪3000+工龄工资绩效
工作：新店筹备运营，人员管理，OTA维护，对接消防、市监迎检，处理客诉
要求：有酒店管理经验者优先，责任心强，25‑45岁
2、 前厅部——前台接待3名
早班：08:00-20:00！
晚班：20:00-08:00三班两倒
应聘条件:年龄20-36岁，男女不限，形象好气质佳，普通话标准，主观能动性强，会基础计算机，薪资：底薪+全勤+提成+餐补＋工龄（综合：3000+）+过节福利
3、客房部——招聘保洁员3名，年龄55岁以下
白班：
08:00—12:00 14:00—18:30
应聘条件：踏实勤劳、有主动性、团队意识强，薪资：底薪+全勤+提成+工龄（综合：3000+）+过节福利
所有人员一经录用，带薪公休，;……轻松的工作环境，生日福利，佳节福利，佳节红包…没有比这里更加适合您了！我在这里期待您的加入[握手][握手]
咨询电话:
值班经理
5-7千/月
酒店经理1-2人月结全职五险 包吃住 不定期团建
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
服务员包住包吃3-5人月结全职
山南餐厅茶园招聘服务员，要求五官端正，普通话标准，服从管理，过年不放假，有加班提成，酒水提成，订餐提成，底薪5000+，联系电话
服务员包住包吃月结
招聘信息地址：山南市贡嘎县，招服务员，工作很轻松，没什么要求。年龄18到35岁。包吃包住。工资一个月5000--6000元，联系号：
招聘服务员，面点小工
3-5千/月
服务员包住包吃免费培训6-10人月结全职
岗位职责：
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾
3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备
任职要求：
1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力
2. 有无经验均可，接受岗前培训，责任心强、踏实肯干
3. 具备基本服务意识，能适应轮班及节假日工作安排
4. 身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证
5. 团队协作意识强，服从管理，积极主动
服务员免费培训1-2人月结全职
岗位职责：
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求：
1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心
3. 能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理
4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训
5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展
服务员有提成包吃1-2人月结全职
服务员招聘启事
一、岗位描述
我们藏秘茶道汇正在寻找热情友好、服务意识强的服务员加入我们的团队。作为服务员，你将负责为顾客提供优质的服务，包括引导入座、点单、上菜、处理顾客需求等工作。
二、任职要求
1.年龄在20-40岁之间，身体健康，形象良好。
2.初中及以上学历，具备基本的沟通和理解能力。
3.有良好的服务意识和团队合作精神，工作积极主动。
4.有餐饮服务行业工作经验者优先考虑。
三、薪资待遇
1.底薪4400元，根据工作表现评定等级：A级4800元、B级4600元、C级4400元。
2.提供丰厚的提成和绩效奖金，多劳多得。
3.工作环境舒适，提供员工餐和良好的职业发展空间。
四、工作地点
西藏山南市雅江天街B座4楼藏秘茶道汇
五、联系方式
有意者请致电：也可直接到店面试。
期待你的加入，一起共创美好未来！
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
招聘服务员
本公司【韩car】现招聘服务员3名
• 薪资：4000元
要求：有服务意识，工作认真负责
• 联系电话：
有意者欢迎来电咨询～
服务员有提成包吃3-5人月结全职
山南新开韩式烤肉店招聘：
服务员：3名
薪资福利：底薪4000一4500元，全勤300，房补200，月休2天。
岗位要求：
1.年龄40岁以下，身体健康，无传染疾病
2.形象干净整洁，注重个人卫生，有经验者优先。
岗位职责（简单易懂，上手快）
1.负责引导顾客就座，主动介绍店内菜品、韩式烤肉特色和优惠活动，帮助顾客点餐；
2.协助后厨和收银台完成简单的配合工作，如传递菜单、核对菜品等；
服务员包住有提成包吃1-2人月结假期工全职
鑫球坊招聘服务员2名
岗位职责：
• 前厅服务：负责顾客餐品配送、前厅环境卫生清洁
• 后厨辅助：传菜、餐后餐桌收拾、打包等（部分工作需体力）
薪资待遇：
• 试用期（前2个月）：底薪3000元+提成+全勤奖
• 转正后：底薪3500元+提成+全勤奖
• 综合薪资：4000-6000元/月
• 全勤说明：当月全勤天数按自然月计算（大月29天、小月28天），月休2天不纳入全勤天数统计，满足全勤条件可获全勤奖
任职要求：
• 年龄18-30岁，形象端正
• 具备良好的沟通能力和服务意识
• 有服务行业工作经验者优先
福利待遇：
• 包吃住
• 节日福利
• 月休2天
联系方式：
曲珍：
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供措美大堂经理附近招聘在线招聘信息，主要招聘山南酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
