生鲜计时工 30-40岁，初中以上学历，做事认真，踏实。 招工人数:1名 工作地址:杨凌示范区新桥路与渭惠路十字万达广场负一层华润万家杨凌渭惠路店

来个全职营业员收银，理货，活轻松，在校内，35上下有过收银经验的，人要灵活多变的，早晨9--10开始至晚上8点左右，泾阳县城附近，在理工大学，里面有意向的的电话联系，本店是炒货和零食一块的，要有炒货店或者零食店干过得，可以联系谢谢嘴子非诚勿扰

来人打酒，按时开门 坐着上班 无人玩手机 轻松无要求

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理，确保账实相符 3.参与商品陈列、补货、盘点及库存整理，保持货架整洁、标识清晰、货品充足 4.协助处理顾客咨询与售后问题，及时反馈异常情况，维护良好服务口碑 5.配合店长完成促销执行、活动宣传及基础数据记录等运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本计算机操作能力，学习意愿强，服从门店统一管理

【工作内容】 1、蔬菜水果陈列、理货、补货、整理台面； 2、店面卫生打扫、货品整理、称重收银； 3、接待顾客、简单介绍生鲜产品，保持店内整洁。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员信息录入等工作 3.协助商品陈列、补货、盘点及库存管理，保持货架整洁、货品齐全 4. 主动了解顾客需求，提供个性化推荐，处理简单售后与咨询问题 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，具备基础计算机操作能力 5.遵守公司制度，认同企业文化，有团队协作精神

手工拼豆店，，要求年龄18-28岁，性格稳重，热爱手工细活，服务行业，善于沟通！工作时间中午11点-晚9点，工资2800+提成 全职1名，兼职1名

办卡，沟通没有障碍，干过的优先考虑

招聘:18岁到35岁，万达寿司店员一位，电话:

三原需要一个大工，二个中工，有暂时有空者可以联系

咸阳宇培极兔快递卸车180 元/天 人员要求：18~48岁 吃饭休息50分钟 上班时间： 白班 7:30~19:30，吃饭休息50分钟 薪资：分拣：150 元/天 卸车：6:00-18:00，180 元/天

【招工人】兰永临高速东乡三原段工地，招小工四五人能吃苦耐劳工资200元.水泥活大工四五人能吃苦耐劳工资260元，联系电话

招聘】杨凌奶茶店招聘店员4名：1、男女不限，年龄18～30岁。2、有工作经验者优先。3、薪资待遇面议。4、联系电话：

咸阳市三原县招电焊

财源街超市鲜肉区招员工1名资薪2500-3000元要求工作态度端正服从管理男女不限年龄18-55岁工作时间，早7：30--11：00下午12：30--5：30有事可请假，电话朱

招聘加油站营业员。薪资范围为3000至4500元。岗位职责包括开展加油站的加油作业，做好客户服务工作，负责油站卫生和安全工作。贯彻落实公司及加油站的各项作业、服务、卫生、安全管理制度。宣传和贯彻加油站服务品牌和形象。协助做好加油站便利店服务和销售工作。完成站长及相关领导安排的其它工作。任职资格要求高中、中专及以上学历。有加油站及相关行业工作经验的优先考虑。为人诚恳老实，责任心强，能吃苦耐劳。思想上进，表现积极，乐于接受新事务，有创新观念与想法。

招聘店员。年龄要求为25至45岁。要求服务态度好，学历初中以上。月薪为3000元。每月有两天休班。工作时间为上午7点50分到11点30分，下午1点30分到6点。工作地址为二店古玩城。

工作环境:优越自由 年龄:18-45岁 住宿:小区房三室一厅 薪资范围:6000-7000元/月 日薪资350-500 周薪资2500-3000 月结 工作时间8小时 提供吃住没有押金

贝克汉堡（葡萄庄园店）招聘员工。年龄要求为18-45周岁。薪资范围为3000-5000元每月。要求应聘者有上进心，有相关工作经验者优先。工作地址为小蒲河河北秦皇岛。

杨凌幸运广场一楼(原隆发广场一楼）天猫旗舰店招聘店内导购5名。 任职要求： 1.年龄20-45岁，男女不限，沟通表达流畅，有家电销售或零售导购经验者优先；2.有较强的服务意识和销售意愿，抗压能力强，能适应门店轮班制（含周末、节假); 薪资福利： 1.薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金+节日福利，综合薪资2500-15000元/月（上不封顶)；2.； 3.其他保障：入职培训（产品知识+销售技巧）、定期团建； 3.晋升空间：导购员→门店销售主管→门店店长，清晰的职业发展路径； 4.其他福利：员工内购家电优惠等 招聘热线：孙先生

1，有气质 2.沟通能力强 3.普通话标准 4.有无经验均可

线上超市招店长，30—70岁，免费创业，想了解的私我。。

岗位职责： 1.负责仓库或门店商品的清点、分类、上架及补货，确保货品数量准确、陈列规范 2.核对进货单与实物信息，及时发现并反馈差异，协助完成入库验收流程 3.定期盘点库存，整理货位，保持理货区域整洁有序，符合安全与卫生标准 4.配合物流、销售等部门完成拣货、打包及出库支持工作 5.记录日常理货数据，按时提交相关报表，保障信息可追溯性 任职要求： 1.学历不限，吃苦耐劳，责任心强，具备基本识字算数能力 2. 无经验要求，有仓储、零售或物流相关经历者优先 3.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.工作细致耐心，具备良好的沟通协作意识和团队服务精神 5.遵守公司规章制度，服从工作安排，接受排班制工作节奏

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成基础数据录入、报表整理等文职类辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 具备基本计算机操作能力 4. 学历不限，有前台或行政相关工作经验者优先 5.服从安排，具备团队协作精神。

店长 薪资福利:3500-8000元/月

店长30-56岁；有同岗位经验者优先考虑。招工人数:1名工作地址:杨凌示范区总店（田园居小区南门口）

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保账实相符、操作规范 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈，配合完成销售目标 5. 主动发现顾客需求，提供个性化推荐，维护良好客户关系 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念

店员 薪资福利:3000-4500元/月

岗位职责 1.负责商品陈列整理，确保货架商品丰满整齐 2.做好货物盘点工作，保证账实相符无差错 3.及时补货上架，保障顾客购物需求 任职要求 1.有超市工作经验优先，专业不限 2.具备良好沟通能力，工作认真负责 3.有零售行业理货经验者优先 4.18--28岁

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理 3.协助商品陈列、补货、盘点及库存整理，保持货架整洁、货品齐全 4. 主动了解顾客需求，提供个性化推荐，妥善处理咨询与售后问题 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及日常运营支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，具备责任心和团队协作精神 5.愿意长期稳定发展，认同企业服务理念