主管前厅，客户对接及与各部门协调

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成各项业绩指标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 服务意识强，注重细节，具备高度责任心与抗压能力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责: 1.主导并优化公司信贷业务流程，确保各项操作符合规范且高效运行； 2.审查与改进信贷产品风险管控机制，保障业务开展的安全性与稳定性； 3.整合内部资源，提升信贷业务运作效率及客户服务体验； 4.构建并维系客户长期合作关系，推动业务合作持续深化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，善于与客户建立稳固的工作联系； 2.责任心强，富有进取精神，能独立应对和解决工作中的各类问题； 3.具备扎实的风险判断力与市场开拓能力，能够精准识别业务潜在风险； 4.工作执行力强，组织条理清晰，适应高强度工作节奏并保持稳定表现。

岗位职责： 1. 负责客户开发、关系维护及需求挖掘，推动合作方案落地与业务增长 2. 依据客户需求定制服务策略，提升客户满意度、续约率与口碑推荐率 3. 协同售前、产品、技术等团队高效推进项目执行，及时响应并闭环解决客户问题 4. 定期分析客户业务变化与行业趋势，提供有洞察力的优化建议与增值服务方案 5. 规范管理客户档案、合同履约进度及回款节点，保障业务合规与资金健康 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达、商务谈判与跨部门协作能力 2. 服务意识强，责任心突出，具备较强抗压能力与结果导向思维 3. 熟练使用Office办公软件，能运用基础工具进行客户数据整理与分析 4. 适应灵活工作节奏，具备主动学习意识与持续改进习惯 5. 行业经验不限，有B2B销售、客户服务或解决方案支持经验者优先

招聘岗位：汽车金融客户经理（6-10k） 【工作内容】 1、负责所辖区域（地市及县域）内汽车经销门店的开发与日常维护，持续巩固长期稳定的合作关系； 2、牵头组织合作经销商销售团队的产品培训，传达公司产品信息及相关政策要求； 3、识别进店购车客户的实际购车需求，开展贷前调查与分析，有效控制业务风险； 4、指导贷款资料的整理与准备，配合门店分期负责人完成系统申报并跟进后续流程； 5、对已放款客户进行贷后跟踪，协同运营团队确保贷后材料及时归档； 6、达成公司下达的各项销售指标。 【要求】 1、年龄范围：22-36岁； 2、学历要求：大专及以上； 3、具备1年以上相关从业经验，有汽车金融、银行/厂商金融、4S店销售或金融行业背景者优先； 4、具有良好的风险判断力、语言表达能力、协调沟通能力及应急处理能力； 5、品行端正、诚信务实，具备较强的抗压能力； 【薪资待遇】 综合收入=基础工资＋绩效奖金+高额业绩提成； 【福利待遇】 1、入职即办理五险一金； 2、享受生日礼金、节日福利及定期团队建设活动； 3、提供清晰晋升路径：S2-S5客户经理—储备高级经理—高级经理。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利

工作内容： 1、主要客户群体：银行、券商、基金、私募、保险、各类投资机构与资产管理公司、集团公司、上市公司、普通企业、政府机关、高校、管理咨询机构、评估机构、会计师事务所、律师事务所等单位。 2、核心职责：负责河北省内现有客户的维护与续约工作，推动二次开发，充分借助公司平台及既有客户资源，挖掘客户需求，拓展区域内潜在客户并完成签约。 3、日常任务：上门部署终端软件，提供一对一操作指导，及时响应并解决客户使用中的问题；定期拜访客户关键使用人员及部门负责人，作为客户与公司之间的沟通纽带，收集客户数据需求，制定针对性的数据服务方案；深入了解客户业务发展与项目计划，探索信息与数据合作机会，主导商务洽谈，完成合同签署及回款工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具有一年以上销售工作经验，有金融行业背景者优先（优秀应届生如有相关实习经验亦可考虑）； 3、形象良好，具备较强抗压能力，踏实肯干，学习能力强，积极主动，擅长人际交流，乐于协作分享，能适应省内出差安排。 福利待遇： 1、具有竞争力的薪资结构：5K底薪+提成+绩效奖金，缴纳五险一金； 2、弹性办公机制：周末双休、享受带薪年假、法定节假日及带薪生日假期； 3、额外福利：节日礼品、团队建设活动等员工关怀项目； 4、健全的培训支持：可近距离向各大金融机构专家学习金融知识（涵盖股票、债券、基金、期货、外汇等领域）；面试通过后参与线上岗前培训（内容包括金融基础知识、商务技能等），考核通过即正式入职； 5、工作性质不涉及应酬；团队氛围轻松，成员年轻化，协作融洽。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿人走账清非流水线！！！ 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。人走账清 非流水线！！！ 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖 企业福利:外地过来，路费全额报销，新人入职满30天奖励5000元!!!

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市区某厂招焊工打杂工。一天8个小时。工资4000~5000。员工。年龄60以下，身体健康。

磁县二环招聘小勾机操作人员，有意者可报名。

【岗位职责】 · 负责前厅日常运营管理，确保服务标准执行到位 · 协调大堂各岗位工作，提升客户满意度 · 处理客人投诉及突发情况，保障服务顺畅 【职位要求】 · 2年及以上会所/星级酒店前厅管理或大堂经理经验 · 具备良好的沟通协调与应变能力 【工作时间】 具体面议，无固定班次 【薪资福利】 · 综合月薪14800-20000元 · 基础薪资14800元/月 · 五险一金、包住（单人间）、包吃、年底双薪、免费工服

大堂经理薪资福利:工资5000起待遇优厚详情面议招工人数:一名

酒店招聘海鲜管理员：1名要求：员工年龄45以下吃苦耐劳时间：早九-晚八点左右休息两小时管吃管住工资5500-6000元具体看个人表现电话：地址：柳青街道奥体皇冠假日酒店

月明酒店招聘:前台管理员工1名、干净利落、有责任心的、年龄30—45岁左右、有经验的优先工资面议联系电话

求推荐：湛江雷州龙门镇大力山酒店需要招聘店总，要求有大型酒店管理经营经验，35-50岁，会说雷州话，待遇：底薪加分红。联系电话：。

医药线上推广，鼻炎馆加盟招商

邯郸市家庭服务类公司，现招聘业务员及保洁阿姨

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识及行业信息 3.具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教 5.学历不限，踏实肯干，认同公司价值观

急招电话销售: 要求: 18-35能说会道，性格开朗，抗压能力强。 可接受应届生，不限经验可培训 提供住宿 工作地点:邯郸市邯山区优宸职业培训学校 综合薪资4-8 提供住宿。 联系:和（v）

客房服务员有无经验均可薪资福利:待遇优厚节日福利工作环境温馨提供工作餐招工人数:一名工作地址:邯郸市峰峰矿区滏阳东路62号汉庭酒店

职位描述 1、公司提供精准客线索，无需自己挖掘客户，次日完成电话回访； 2、电话核实客户基础信息，通知岗位面试相关安排，讲解面试须知，邀约学员抵达基地参加面试； 3、解答学生及家长关于岗位相关疑问，筛选有效意向人员，做好抗拒点沟通； 4、线索信息登记归档，跟进学员状态，车票报备、面试前提醒，同步对接内部老师； 5、严格按照公司标准话术沟通，做好客户微信添加维护，完成每日回访、邀约到访目标。 任职要求 1、普通话流利，沟通表达顺畅，敢于电话沟通，性格外向，有同理心，擅长和学生、家长交流； 2、有电销、招生经验优先，没有经验可以带教培训全套脚本； 3、会基础电脑表格录入，做事细心，有目标感，能够接受业绩考核； 4、年龄25‑45岁，坐班办公，不接受居家。 薪资福利 无责底薪 + 邀约到访奖励 + 转化提成，多劳多得，上不封顶； 公司提供完整培训，资源稳定，直播持续输出意向线索；

激光割板工厂招聘业务员：底薪3000+提成，公休4天，年龄22-35岁，办公地点产业城，联系电话。

发布闲鱼商品

高薪，接受无经验白！！！ 选择大于努力！！选择大于努力！！选择大于努力！！ 行业正处于上升期，是一个只要你付出，回报率很高的行业，工作一年实现买房买车梦的比比皆是，案例频发，欢迎来公司调研! 工作内容: 1.公司提供意向客户，可按区域划分!!重点!!不地推!!不膜拜!! 2.小白可做，好上手、有人教有人带,系统化培训。 3.性格开朗,有责任心，吃苦耐劳，有团队意识公司福利 1.底薪3000-7000补助+提成(可以日结) 2.节日福利，生日礼物，各种活动party，工作时间自由、不打卡、不坐班!

岗位职责： 1、接待客户咨询，办理贷款相关业务，收集整理客户资料，开展客户信用情况调查 2、通过市场拓展，挖掘企业和个人贷款需求，对意向客户进行初步考察，评估项目可行性 3、协同风控部门，对初审通过的项目进行详细尽职调查 4、负责客户关系的维护与管理 任职要求： 1、具备大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），语言表达清楚，普通话流利，思维敏捷，学习能力突出 2、具备良好的服务意识，工作踏实肯干，热爱销售岗位，能适应市场及业绩考核压力，具备较强的自我调节能力，敢于追求高收入 3、性格积极乐观，善于沟通，乐于与人互动交流 其他待遇：无责底薪+提成+双休+五险一金+员工体检+员工旅游+节假日福利等 职位福利：五险一金、节日福利、员工旅游、定期体检、周末双休、带薪年假、食堂午餐、全勤奖 职位亮点：高薪 五险一金 双休

岗位职责: 1.通过电话积极对接潜在客户，开展产品推介与销售工作。 2.准确把握客户需求，提供针对性的产品服务方案。 3.持续跟进客户动态，提升客户满意度与长期合作关系。 任职要求： 1.具有良好的语言表达与沟通说服能力。 2.能够妥善维护客户关系，保障服务流程顺畅。 3.热爱销售岗位，具备较强抗压能力与主动性。

比如：一个商圈有200多店铺，如果每个店都给 50个进店客户，每人送一张长期有效 千店通用优惠卡，商圈就有1万多客户。 工作内容：给实体店开有上万客户的网店。 岗位要求：26岁以上，表达能力优秀。 工资：5千，加提成月收入万元以上。 休息福利：周日单休，法假休息，五险。 办公地址：向阳大街，向阳美域15号楼2单元1102。

面向社会招聘年龄介于25岁至55岁的综合金融客户经理，康养顾问，男女不限，学历至少大专及以上，提供底薪待遇及业绩提成，试用期一个月，底薪为3000元，有意者可咨询河北唐山的招聘信息。

月入W不是梦，挑战高薪，想赚钱，有赚钱欲望的，随时欢迎加入！ 岗位福利: 国企单位 入‌职即缴纳5险1金 节假‌日津贴，带薪年假 绩优奖金+逾管津贴 畅通的晋升通道 岗位职责: 岗位职责： 1.负责公司金融信贷业务的日常管理与运营，确保业务流程的顺畅。 2.制定和优化金融信贷产品的服务方案，提高客户满意度。 3.监控和评估金融信贷风险，采取有效措施防范潜在风险。 4.与客户建立良好的沟通与协作关系，提供专业的金融信贷咨询和服务。 5.定期参与团队会议，分享市场动态，协助团队达成业务目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效处理客户关系。 2.对金融市场和金融产品有一定的了解和兴趣，能够准确理解客户需求。 3.有责任心，能够在压力下保持良好的工作状态。 4.具备良好的风险管理能力，能够识别和管理金融信贷风险。 5.优先考虑有相关工作经验的候选人。 薪资福利： 1.入职即缴纳5险1金。 2.享受法定节假日及带薪年假。 3.表现优异者，有机会获得业绩奖金及逾管津贴。 4.提供畅通的晋升通道，鼓励员工发展。