
指挥工3-5人月结长期
邛崃招多名指挥5500一个月,前3个月借生活费后面每个月月发,年龄女的50男的55 住宿方便小区里面租的可以煮饭,条件都好
高端车型驾驶员-7天3500双休-滴滴(成都)
1.2-1.5万元/月
网约车司机保险3-5人日结C1照驾龄3-5年
岗位职责:
1。符合法律法规规定的其他条件
2。年龄21-60岁
3。驾照:C1或C2,3年驾龄以上。
4。性格稳重不急躁,会使用导航。
无需带车,您只需专心驾驶。日结,双休,时间自由安排。感兴趣直接交换电话详聊!
挖机司机长期1-2人
泸定找小60挖机驾驶员一位,工期长,工资7000,加班30元每小时,工资随时发,此消息勿<br/>岗位职责:<br/>1. 恶劣天气该停就停,不硬干<br/>2. 节约油料,不长时间怠速<br/>3. 新场地、新活先问清再干<br/>4. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>5. 临时故障能说清现象、配合修<br/>6. 高温、寒冬个人防护做好
成都双流区招防水工,做一个阳台的丙纶防水,大概10个平米的阳台,人工260
250-360元/天
防水工1-2人
成都市双流区招防水工,做一个阳台的丙纶防水,大概10个平米的阳台,人工260
机器人销售专员
9000-10000元/月
销售专员五险一金3-5人3-5年大专代理商销售较多外勤阶梯式提成TOB不接受居家办公软件/企业服务产品互联网/科技对企业/机构(To B)销售经验退伍军人
职位标题
【中国科学院背书 + 客户资源直供】机器人租赁销售顾问|高提成 + 透明晋升
职位亮点
1、 中国科学院源码研究院直属平台,国家高新技术企业,硬核品牌与技术背景
2、 公司直供精准客户资源 + 政企渠道关系,无需盲目拓客,降低开单难度
3、 无责底薪 3500,不绑定业绩,新人 3 个月保护期,提成政策不打折
4、 阶梯式超额提成,直客最高 15%+ 溢价奖励最高 50%,收入上不封顶
5、专业 + 管理双轨晋升通道,每季度开放职级评审,业绩达标即可晋升
6、五险一金 + 带薪年假 + 年度体检 + 节日福利 + 多项专项现金奖励
岗位职责
1.凭借公司强势品牌优势及精准客户资源,全面负责服务机器人、人形机器人、四足机器狗的租赁业务拓展与销售工作,深度挖掘终端直客需求并拓展优质渠道合作商,确保顺利达成销售及回款目标。
2.跟进客户全生命周期对接,完成商务谈判、合同签署、回款催收全流程工作,维护长期稳定的高粘性客情关系
3.深度挖掘客户租赁需求,制定匹配的一体化解决方案,协同内部团队保障项目落地
4.收集市场动态与竞品信息,配合公司完成行业活动与产业生态建设
任职要求
1.专科及以上学历,自动化、市场营销相关专业优先,优秀者可放宽要求
2.具备1年及以上销售相关工作经验,有机器人、自动化设备、ToB销售、会展服务或政企项目对接相关经验者优先,拥有行业客户资源者优先录用
3.拥有良好的商务谈判与沟通能力,客户导向思维突出,结果意识强
4.能够承受销售岗位工作压力,富有上进心,立志深耕机器人行业
5.品行端正,无不良从业记录,能严格遵守公司各项规章制度
薪资福利
1.薪酬结构:无责底薪3500元(保障基础收入,符合劳动法要求)+ 能力与行为绩效底薪(与个人能力评估、日常工作表现挂钩,能力越强、工作表现越达标,可获得的绩效底薪越高)+ 高额业绩提成(与实际回款业绩挂钩,业绩越高提成比例越高)+ 专项奖金(针对特定业绩目标或突出表现发放),综合月薪8k-30k,上不封顶
2.基础保障:月休4天,根据自身情况调休。缴纳五险一金,转正可申请补充公积金,享受国家法定节假日、带薪年假、全额带薪病假
3.新人扶持:试用期一对一导师带教,全流程培训赋能,公司直供客户资源,助力新人快速开单
4.额外福利:年度免费健康体检、节日礼品礼金、定期团建、年度带薪旅游、免费行业培训与技能提升课程,这些福利项目贴合机器人行业福利市场发放主流,符合行业员工期待。
5.发展空间:透明化双轨晋升通道,可向资深销售专家/管理岗双向发展,表现优秀者可纳入公司合伙人体系,享受分红与股权激励。
广西百色田阳区白色招信号工50以下5000加班加班20工作地址:白色
5000元/月
指挥工月结
广西白色田阳招信号工50以下5000加班加班20工作地址:广西白色田阳
司索工指挥工1-2人月结
东莞市樟木头镇招指挥/司索工,7000/月,管到晚上十点,十点后加班费20/小时。要求年龄不超五十岁,指挥证件必须满一年以上。
四川成都宿舍原因最好是同志,需要一个指挥5000有加班费,钱好拿有要来的可以打电话:谢总
5000元/月
指挥工1-2人月结
宿舍原因最好是同志,需要一个指挥5000有加班费,钱好拿有要来的可以打电话: 谢总
广元利州区找个95吨汽车吊司机。有包月干包月,没包月干散活。基本干散活。干散活,。1万一个月,不管住不
9000-10000元/月
汽车吊长期1-2人月结持证汽车吊车
找个95吨汽车吊司机。有包月干包月,没包月干散活。基本干散活。干散活,。1万一个月,不管住不管吃。
德阳旌阳区招指挥/司索工5名,工资4500加班20,司机证也行,非诚勿扰
4000-5000元/月
指挥工司索工1-2人
德阳市旌阳区招指挥/司索工5名,工资4500加班20,司机证也行,非诚勿扰
资料员
6000-7000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职机电资料施工资料员建筑工程类专业
1、有3年弱电资料员工作经历
2、熟悉线上报审流程
3、熟悉材料送检流程
4、隐蔽资料、分部分项
5、员工考勤
6、熟悉ps/办公软件
塔吊学徒塔吊司机
四川成都塔吊租赁公司面向全国各地区,招塔吊学徒 (半成手)老司机带徒弟直接上岗,现场实际教学全程不收取任何,学徒带薪上岗,欢迎致电(
资料员
5000-8000元/月
资料员1-2人大专全职市政资料资料员证
项目类型:水利项目
面试地点:金马河流域治理项目部(威兰德小镇1期8栋2楼)
联系人:刘老师
联系电话:
工作职责:
1. 资料收集与整理
收集水利项目从立项、勘察设计、招投标、施工到竣工验收各阶段的文件资料,包括合同协议、施工图纸、技术交底记录、隐蔽工程验收记录、试验检测报告、变更签证等,按水利行业规范和档案管理要求分类、组卷、编目。
2. 资料报审与传递
协助施工技术人员完成施工资料的报审工作,及时向监理单位、建设单位提交各类报验资料,跟踪审批结果并反馈;做好资料的内部传递登记,确保各部门信息畅通。
3. 资料保管与移交
负责项目资料的日常保管,建立台账,做好防潮、防火、防虫等防护工作;项目竣工验收后,按规定向建设单位、档案管理部门及相关单位移交完整的竣工资料。
4. 其他辅助工作
配合项目的质量、安全检查及审计工作,提供所需资料;记录项目施工过程中的影像资料,整理成册;完成领导交办的其他资料相关任务。
四川成都4月20龙泉运输工正式工井号长白班,入职购买五险一金政策:在职30天1000,人多
5000-7500元/月
行吊6-10人月结
4月20龙泉运输工正式工
井号长白班,入职购买五险一金
政策:在职30天1000,人多V,请假节假日顺延
机器运输工 8人
要求:35-46岁以下,。会开行车(手柄或遥控器操作)没有经验的不行。
综合薪资:5000-7500元/月
上班时间:早8—晚8
住宿:前3个月免费提供住宿(水电自理)3个月后需要自费住宿(大约300-400元/月)
以上工种福利待遇:
1、入职即买五险一金
2、免费工作餐
3、免费工作服
4、生日发放生日卡
5、,受益人为员工自己
面试时间:周一到周五上午10点,下午2点
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☎名单李老师:
四川成都新都区新繁镇找塔机指挥一名要求本人本证,年龄不超过55岁,有意者电话联系
指挥工1-2人
四川省成都市新都区新繁镇找塔机指挥一名要求本人本证,年龄不超过55岁,有意者电话联系
指挥工长期1-2人
天府新区一名塔吊指挥50岁以下。身体健康。要有责任心,服从安排。时间长可以干两年。有加班费30元。要在以前的项目上撤回注销,系统显示是闲置状态。。自带体检表。
栏目概述
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