
酒店前台,客房服务员
3000-4000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强,抗压能力佳
4.熟悉OTA平台、收益管理及客户关系维护者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关资质者优先
南宁青秀区全季酒店绿地店招聘:中班领班1名,薪资3000—4000,月休4—6天联系电话
3000-4000元/月
酒店经理1-2人月结
青秀区全季酒店绿地店招聘:中班领班1名,薪资3000—4000,月休4—6天联系电话
酒店店长
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力
4. 熟悉酒店管理系统(如Opera)及基础财务分析能力
5. 有高端酒店或连锁品牌管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
酒店经理
4000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责:统筹酒店日常运营管理,负责客源维护、成本管控、团队管理,处理客诉及突发情况。
二、任职要求:25岁左右,大专及以上学历,持有驾照,能吃苦抗压,熟悉运营管理,懂AI线上营销推广,有酒店相关经验优先。
三、薪资:底薪4000-8000+业绩提成。
有意向联系。
南宁江南区五一东路酒楼招聘:楼面客户主管二名。服务员二名。砧板二名。上杂二名。待遇从优!联系:
餐饮主管
南宁五一东路酒楼招聘:楼面客户主管二名。服务员二名。砧板二名。上杂二名。待遇从优!联系:
酒店运营经理
4000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
· 薪资结构:固薪 + 季度绩效(GOP达成)+ 年度超额提成
· 负责制定年度预算,重点考核GOP(营业毛利)、RevPAR(每间可售房收入)及宾客满意度。
· 严格控制成本,精通收益管理,能根据淡旺季动态调整价格策略。
· 建立VIP客户档案,亲自处理OTA差评及重大客诉,确保网评分数维持。
· 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项,确保全年无重大安全事故
· 学历:大专及以上,旅游/酒店管理专业优先。
· 经验:3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验;有 0-1筹备开业 经验者优先。
· 技能:熟练使用Opera PMS系统,具备日常沟通能力
· 危机公关:面对突发状况(如客人投诉、系统崩溃)有成熟的SOP应对心态。
· 在地资源:熟悉当地市场,有旅行社、商务公司客户资源。
· 提供食宿,五险
广西桂林叠彩区中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理,,前台经理底薪3000元加提成,且购买五险,地址在。
4000-5000元/月
酒店经理1-2人全职
中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理,,前台经理底薪3000元加提成,且购买五险,地址在广西桂林。
组装工240/一天可预支
6000-8000元/月
包装工加班补贴包住工龄奖包吃保险20人以上月结恒温车间坐班熟悉26个字母
工作岗位:包装 组装 看机器 贴标签 质检 测试 打包 文员 仓库 物料等
年龄要求:18岁—48岁,男女不限
工作班次 : 两班倒,坐 站班可选
上班时间:8.00--20.00,(中午 下午 都有 吃饭 和 休息时间)
平均划到16-18一小时
综合薪资:6000~8000
(岗位不同 薪资不同)
缴纳五险
工作环境:空调车间及宿舍,宿舍4-6人一间,独立阳台,空调单独洗手间
员工食宿: 免费吃饭住宿,有无线网,住宿水电费平摊。
中午吃饭1小时 晚上吃饭1小时
面试提醒:
面试需带上身份证原件!
需要住宿当天安排住宿!
焊工学徒焊工工地学徒工
招聘焊工及焊工学徒。薪资为4500-5000元/月。岗位要求:身体健康,服从管理及工作安排,有上进心。焊工需持有焊工证,有经验者优先;学徒工需有上进心。
酒店经理1-2人月结
招聘万全区(孔家庄,百货大楼,汽车站)上谷菲尔酒店,上谷希曼酒店值班经理30岁左右有服务意识,有上进心。服从命令,眼里有活。工资5000左右(上保险)上一休一李
酒店经理酒店前台
[烟花]招兵买马[烟花],只为寻找最闪耀的你[庆祝]诚聘,经理1名,前台1名,男女不限,要求,形象好气质佳,身体健康,有管理能力,有责任心[握手][握手][握手]地址:怀仁市棚户区联系电话:
酒店经理酒店前台
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客房服务员
【予安境酒店(中高端)|诚聘英才职等你来】多个岗位热招中,工作稳定,包食宿,欢迎自荐或推荐!前厅接待 班次:白夜休 -白班:08:00-20:00 -夜班:20:00-次日08:00综合薪资4150+服务经理月休:4天A班:07:00-16:00B班:16:00-23:00综合薪资5300客房服务员月休:4天上班时间:08:00-17:00综合薪资4000+员工福利①缴纳五险②法定节假日全年11天调休③丰厚提成④节日福利+生日福利⑤职业培训⑥员工宿舍⑦工作餐工作地点:大同市平城区云顶雅园魏都大道572号予安境酒店联系电话:(同)
酒店店长
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理经验,OTA运营,成本控制
岗位职责:
1. 门店全盘运营:统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理,落实标准化运营,保障门店有序运转。
2. 销售业绩攻坚:承接门店营收指标,提升入住率、均价及客房销量;运营OTA平台、拓展线下政企渠道,维护老客、开发新客,完成月度季度业绩目标。
3. 团队统筹管理:负责门店人员排班、培训、考核,搭建稳定服务团队,提升团队服务水平与工作效率,降低人员流失。
4. 品控与客诉处理:把控客房服务及卫生标准,高效处理客诉、差评及客户咨询,提升客户满意度与门店口碑。
5. 经营数据复盘:统计门店营收、入住、成本数据,复盘经营问题,优化定价、营销及运营策略,严控成本,提升门店整体利润。
6. 渠道平台维护:负责携程、美团等OTA店铺运营,优化流量、评分、活动及房源展示,稳固线上线下客源。
任职要求:
1. 硬性经验:1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验,熟悉酒店全盘运营流程,有实际业绩操盘经验。
2. 销售能力:具备较强营收思维,熟悉OTA运营、线下渠道拓客,可独立制定销售方案并完成业绩指标。
3. 管理能力:擅长团队搭建、员工培训与日常统筹,执行力、问题处理能力强,可稳定带队落地各项工作。
4. 综合素养:熟悉酒店服务标准与客诉处理流程,抗压性强、目标感足,对门店营收及利润负责。
5. 优先录用:有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先,薪资可面议。
酒店前台
单位内部酒店招聘:前台一名,年龄18至40岁实习生也可以,负责前厅服务工作。要求沟通协调能力强,有相关工作经验优先。工资待遇面议。工作地址:南宁市江南区石柱岭二路附近联系电话:冯经理
南宁横州市前厅领班/经理薪资福利:薪资3300-4500招工人数:2名可/同号工作地址:镇
3300-4500元/月
餐厅领班月结
前厅领班/经理薪资福利:薪资3300-4500招工人数:2名可/同号工作地址:横州市横州镇江北路498号渝大熊重庆火锅店❥
南宁兴宁区逸喆国际酒店招聘:客房服务员2名底薪+提成+奖金(综合工资3500-4500)有
3500-4500元/月
客房服务员月结
逸喆国际酒店招聘:客房服务员2名底薪+提成+奖金(综合工资3500-4500)有员工餐和宿舍要求:有同岗位工作经验,吃苦耐劳电话:地址:南宁市兴宁区长堽路181号
广西南宁吉瑞酒店火车东站南广场店招聘:客房主管1名,底薪+绩效+全勤+工龄,综合:4000
4000-4500元/月
客房经理月结
吉瑞酒店火车东站南广场店招聘:客房主管1名,底薪+绩效+全勤+工龄,综合:4000-4500,月休4天,带薪年假,购买社保,包吃包住。地址:通达路1号高铁时代广场2号楼。联系电话:
专职夜班
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
广西南宁领班薪资福利:3000,月休3天+100全勤+加班+绩效奖工作地址:仁爱路2号(工
3000元/月
餐厅领班月结
领班薪资福利:3000,月休3天+100全勤+加班+绩效奖工作地址:仁爱路2号(工会)
南宁青秀区会展中心麓岚酒店招聘:1.客房早班服务员1人。(房底12间,)福利:底薪2400
4000-5000元/月
客房服务员月结
南宁会展中心麓岚酒店招聘:1.客房早班服务员1人。(房底12间,)福利:底薪2400+做房提成(月收入4000-5000)月休4天;购买五险;包吃住;工龄奖;节假日福利;生日福利要求:有工作经验,保证做房质量,检查合格工作地址:南宁会展中心麓岚酒店(青秀区金湖路39号金悦大厦1层)。联系人:熊女士
酒店前台月结
招聘全季南宁万象城东盟盛天地酒店岗位:前台服务大使有经验岗位者优先录用要求:身高:160cm含以上服从安排,勤劳肯做18岁以上上班时间:8-16点/24小时三班倒薪资3100+提成元(购买五险)月休4-5天电话: 酒店地址:南宁市青秀区民族大道152号(地铁一号线东盟商务区站C口)发布日期:2026年发布期超过就不要咨询了。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职性格开朗热情,勤快乐观,亲和力强
长短租公寓民宿前台,线上运营,年龄23--33,月工资3000+提成
客房服务员
沃笙酒店江南店招聘兼职:请2位兼职,要求熟手,,住客房11元一间,包中晚餐。地址:南宁市江南区壮锦大道39号沃笙酒店联系人及电话:蓝女士()兼职时间:2026年
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供横州大堂经理招聘兼职在线招聘信息,主要招聘南宁酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。