职位名称：散装管理岗工作地点：悦淘淘生鲜超市（市区）学历要求：初中性别建议：不限性别联系电话：

咖啡店店长 有咖啡门店管理经验优先，熟悉出品与流程。懂基础运营：会排班、盘点、核算成本、看简单报表。熟练使用门店收银、点单系统。 薪资福利:试用期5000元/月，转正后6000元/月。 招工人数:1名 工作地址:汤塘镇

瑶药馆主管 每天八小时制，年龄不限，男女不限 薪资福利:工资面议，试用期三个月，，酒店提供食宿，月休4天，加法定节假日补休 招工人数:1名 工作地址:连南县三江镇朝王中路金瑶峰大酒店

招聘店长助理，无需经验，要求熟悉电脑操作，协助处理会议和店面管理工作，工作时间灵活，福利待遇面议，工作地点位于清远市清城区新城东十六号区55栋首层之一的太空家园馆。

招聘：门店店长-清远泓丰 薪资：6000元以上 一、 岗位职责1、 全面主持店面的管理工作，配合总部各项的营销策略的实施；2、 02负责带领团队完成店铺的销售任务，提高正价货品售出率和商品在当季的售罄率；3、 根据店铺的月度销售任务，带领团队制定和落实完成任务的方案，做好门店的分工管理工作；4、 按照公司的陈列标准与要求，对店铺进行卖场规划以及产品陈列设计；5、 监督货品的上架、下架管理，做好货品仓储管理工作，6、 监督门店内外的清洁卫生，负责保卫，防火等作业管理；7、 妥善处理顾客投诉和服务工作中发生的各种矛盾；8、 负责店铺的人事管理，对团队进行培训带教；9、 带领团队落实顾客服务原则的各项行动，对会员进行关注管理。二、任职资格1、大专以上相关学历，人力资源管理、工商管理、文秘、行政管理专业优先考虑；优秀有经验者可放宽至高中/中专。2、5年以上工作经验，2年以上服装行业门店管理经验；2、工作细致、认真、有责任心，；3、具有良好的服务意识和团队精神；4、熟练使用office办公软件；5、优秀的学习能力，以及积极上进的心态。三、 基本信息1、 工作地点：清远泓丰店2、 工作时间：每天8小时，月休4天，排班轮休3、 薪资范围：固薪 绩效 提成，综合收入范围6-10K/月

我们正在寻找一位专业的烘焙店长，负责全面管理与优化门店的销售活动。工作内容：1.制定和执行销售策略；2.监控销售数据，进行数据分析；3.与销售团队紧密合作，提高销售效率；4.管理销售预算，优化成本。岗位要求：1.大专及以上学历，2.1-3年烘焙店长工作经验；3.熟练掌握数据分析工具；4.良好的沟通能力和领导力；5.对市场变化敏感，具备创新思维

对于工作认真负责。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

会销售 能培训 懂管理

清远市清城区招砌砖/石

送附近超市的生鲜，路近活轻，不用赶时间。电动车咱给准备好，吃住也包，不会的话有老师傅带你，干一天结一天钱，不压工资。

这边是超市配送岗位 配送蔬菜，水果，零食的固定门店，配送上门，不用跑商家，配送范围3公里以内的，一趟可以送4到8个订单，每天保底单量50单以以上 兼职日结300/天 全职月结8000-12000/月 有兴趣的欢迎联系，鸽子勿扰！！！

清远市英德市招工地小工/杂工要在工地做过小工。做过光伏板小工的优先。要做事老实勤快的

店铺急需电动车配送员！350-450一天，留年有补贴，主要帮店铺送一些水果鲜花蔬菜，生活用品日用品，零食饮品等小物件 提供吃住车，可长期可兼职，可寒假工 可全职，留年工资有奖金有补贴 感兴趣可以联系哦！！！

母婴护理中心诚招 店员 要求:年龄30岁至60岁，有耐心有细心。 工资4500--8000元。 小白免费培训，高薪就业 外地学员免费食宿: 另聘店长1名，薪资面议、 讲师6名，日薪300-500 业务经理2名 薪资面议、 地址:建华区凤凰城东门门市心暖心母婴护理中心(中国石化加油站对面) 宫老师:(同)

门店店长 20 - 50岁，1 - 3年相关工作经验。负责按要求完成门店管理并带领门店工作人员完成进店客户的移动相关业务及手机业务办理工作 薪资福利:6000 - 10000元/月，五险 招工人数:2人 工作地址:重庆市巴南区

招聘：茶艺多店经理（多门店分润+包吃住+多店管理） 薪资：1万-1.5万 主要职责：<br/>一、经营管理<br/>1、目标管理:年度、月度、周、日目标分解与达成<br/>2、营销方案能力:定价、销售口码、主推茶制定、季节性营销方案、创新产品<br/>3、各门店数据汇总与分析<br/>4、市场调研：竞争对手及市场调研（经营数据、产品特色）<br/>二、客户管理<br/>1、与客户达成经营共识:收集合作方关键人员的日常喜好与管理方式; 配合楼面完成日常运营工作;收集合作方年度推广计划,并配合制定出公司的门店销售推广计划;制定门店拜访及维护计划<br/>2、客户需求掌握:<br/>a.清晰客户管理层(总监、经理)对茶艺部管理的侧重点(卫生标准、业绩、服务、协作)<br/>b.楼面管理层定期沟通，了解楼面对茶艺服务的满意度，并做出相应的改善 c.链接酒店职能部门关键对接人（采购、财务、业主）<br/>3、客户要求执行力:接收、跟踪、反馈、结果<br/>4、客户投诉处理<br/>5、楼面突发事件处理<br/>三、团队管理<br/>1、企业文化传递与影响<br/>2、负责所辖区域的与配置<br/>3、制定人才培养计划,帮助各驻店经理及店长发掘及培养人才,有效实施,并完成指标<br/>4、定期开展培训，保持店面高质量的服务、专业水平<br/>5、员工关系管理:实时沟通,了解员工背景(家庭、工作经历、个人规划等),了解员工需求,将离职率管控在公司绩效指标范围内<br/>6、负责团队管理与建设，定期开展团建，保持团队激情<br/>7、区域内店面及外部区域协调<br/>四、门店标准化管理<br/>1、门店运营流程化管理与监督（仪容仪表、礼貌礼节、卫生、服务流程、出品标准等）<br/>2、门店进销存管理<br/>3、财务标准化管理<br/>五、行政管理<br/>1、负责所辖区域内宿舍管理与协调<br/>2、新店筹备及开场任职要求：<br/>1）教育背景：中专以上学历<br/>2）年龄要求：25-36<br/>3）工作能力：<br/>1、管理技能(制度的执行与管控、办公软件操作能力、沟通协调能力、团队领导力(人才发展)<br/>2、经营管理:经营数据分析<br/>3、招聘能力<br/>4、时间管理能力<br/>5、个人SWOT分析及个人成长规划能力<br/>深圳柏氏茶业有

招聘：招聘营业员 薪资：2800-4000元/月 超市急招营业员 2800-4000 招聘： 营业员10名 8点到5点， 每周串休一天 员工有责任心，长期工作者，不招聘短期，要有沟通能力，热情，不搬货，不卸货 年纪要求:**岁到**岁之间 招聘：店长2名， 薪资面议 地址：龙沙区新天地小区君越宾馆斜对面怡安综合楼

成都华西医院青城叙泡菜鸡招聘： 店长1名:6000-7000 炒锅师父一名：5000-6000 厨房帮厨2名:4000 洗碗一名：4000 服务员数名：3600-3800 联系方式：

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顺盈时代广场糖水店招聘店员 月休4日，每日9小时，到手4000+， 联系电话

【诚聘钟点工/营业员】[庆祝][庆祝]钟点工：多名营业员：3200-4500元/月22-43岁之间，提供早餐，午餐补贴，年度健康体检，业绩奖励，节日福利优厚，月休：4-5天工作地点：包道汇江花园店(汇江花园8号楼一层76号)联系电话：李先生()

会讲粤语，积极开朗

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需要上早班5点30 负责门店的销售，包制，卫生，管理等一切事物。

熟悉猪肉售卖，熟手工优先

招聘：中国移动门店营业员 薪资：4000元以上/月 营销中国移动业务；？？？

统一方便面招聘促销员 润满家（七色城邦点）地点：小市七色城邦门口 上班日期:6-8号（周五六日） 上班时间:8:30-12:30～15∶00-19∶00点 招聘人数:1人 工资：140/天 ，18-45岁 五官端正，服从安排，手机系统上下班打卡。有经验者优先。工资次月月底前直发银行卡！联系，同步

工作在源潭镇贝贝综合超市，吃苦耐劳的人品要正，工作责任心要强，有机会可提升空间，

岗位职责 1.门店日常运营维护：确保订单履约，力求在更快的时间保质保量完成客户的订单； 2.负责闪电仓的进销存管理：负责前置仓内门店的收货、上架、库存、库位的管理工作，优化库内的动线和库位，对门店库存准确性负责; 3.人员管理与培训:负责店员招聘、培训、绩效考核，搭建人才梯队，高峰时段现场协调，激励员工应对爆单压力； 4.服务质量与用户体验:监督全流程服务标准，优化客户满意度指标，处理售后纠纷，维护品牌形象； 5.供应链管理:对接供应商补货，根据竞争环境优化门店商品结构，保证门店商品的动销率。