岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

连城某酒店招人啦有酒店经验优先急招前台主管：前厅管理，处理客诉，有管理经验优先急招前台接待：宾客接待、入住登记，轮班急招餐厅厨师：菜品制作，后厨出品管控待遇从优|五险一金电话：

招聘： 福州部队项目： 项目经理：1名 有部队工作经验者优先录用；要求有较强的责任心，耐抗压力强 工资面议 联系人：苏经理 电话： 地址：福建福州部队

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及现场服务协调 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及绩效反馈，提升团队服务意识与执行力 4. 核查营业数据、物料消耗及设备运行情况，确保运营规范与成本可控 5. 维护餐厅环境整洁与安全秩序，落实食品安全与卫生管理制度 任职要求： 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与团队协作能力 3. 熟悉餐饮服务流程及管理要点，责任心强、应变能力佳 4. 具备基础数据分析与文档记录能力，能熟练使用办公软件 5. 认同服务行业价值观，形象端正，有亲和力与抗压能力

听安排

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹协调前厅、后厨及后勤各环节工作，确保服务流程顺畅高效 2.合理排班并督导服务员执行标准化服务流程，持续提升服务质量与顾客体验 3.主动处理顾客咨询与投诉，及时响应、妥善解决，维护餐厅良好口碑 4. 协助店长完成营业数据记录、物料盘点及基础成本管控工作 5.带头践行服务规范，营造积极向上的团队氛围，协助员工成长 任职要求： 1.1年以上中餐厅领班或基层管理经验，具备实操能力 2.高中及以上学历，年龄30-45岁，身体健康、形象端正 3. 责任心强、抗压能力好，具备良好的沟通协调与应变能力 4. 能适应餐饮行业弹性工作制，服从排班安排 5.包吃包住，综合薪资4000-5000元/月

招聘/招聘 德化城东江荟酒楼 前厅主管2名 工资4500-5500 吧台收银1名要求有经验 工资4500-6000 联系电话

岗位职责： 1. 制定并执行园区酒店及公寓年度、月度工作计划、运营标准与工作流程。 2. 监督所有客房、公共区域的清洁、保养与维护质量，确保酒店运营品质。 3. 建立并持续完善客房服务标准与检查制度（如房务检查表、公共区域巡检表）。 4. 负责人员招聘、排班、培训等团队建设。 岗位要求： 1. 大专及以上学历、酒店管理等相关专业； 2. 5年以上相关岗位工作经验，有亚朵、全季、汉庭等同岗位经验者优先； 3.具备较强的沟通协调能力、问题解决能力及抗压能力。

餐厅领班及管理

1.负责现场拆除作业，包括墙体、地面、吊顶等部位的安全拆除工作2.完成各类材料的打磨处理，确保表面平整度和光洁度符合施工标准3.按图纸要求进行精准打孔作业，配合安装设备及固定构件4.协助搬运施工材料与工具，保持作业区域整洁有序5.遵守安全操作规程，佩戴防护装备，及时报告安全隐患6.身体健康，能适应体力劳动和现场作业环境7.具备基本的安全意识和团队协作精神，服从现场管理安排8.有相关施工经验者优先，无经验者可提供带教培训9.能接受项目制工作安排，适应不同工地间的工作调配

龙岩朋口，伐木工树很好。配合卷扬机做事，挖机不装车。

龙岩市长汀县招挖机/钩机司机夹木头

跨境打包员员工。跨境打包薪资福利:试用期：2500转正:3000招工人数:一名上班时间：8:00-12:00下午14:00-18:00。每周日休息。

钟点工服务员员工，会记单，做事认真，勤劳。薪资福利:15元小时时间9点到1点半左右。

蔓齐智能酒店｜诚聘英才寻找志同道合的伙伴，一起把酒店经营得更好！招聘岗位门店主管1名前台接待1名薪资待遇丰厚，具体面谈工作氛围好，发展空间广看重责任心、执行力和服务意识有无经验均可应聘前台，提供带薪培训工作地点：蔓齐智能酒店依经理：

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先 6，工资面议。

岗位职责： 1.全面负责酒店前台日常工作 2.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备基础财务分析与数据解读能力，能独立完成经营分析报告 4.普通话流利，具备良好沟通表达与跨部门协作能力

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备基础财务知识与数据分析能力，能独立完成经营分析报告 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应轮班与节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

客房服务员临时工、全职均可，有客房做房经验，做事细心麻利薪资福利:2400‑5000元，包吃住，多劳多得招工人数:1名工作时间：8小时工作地址:永定区官黎路龙祥国际广场6号栋

连城云豸谷民宿招酒店前台两名，有酒店经验优先，年龄35岁以内，员工，有意联系

客房夜班服务员薪资福利:五险、月休四天、法定假期、绩效奖、晋升空间、稳定的发展平台、成熟的培训体系等。招工人数:1名23:30-08:00。面试时间:周一至周六8:30-11:00，15:00-17:00。有意向者可直接到山水国宴楼8楼人事部咨询面试。

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幸福公馆8号公寓现在急招前台晚班，月休两天，工资待遇面议联系电话：

领班1个，天守吉食大排档，20-45之间，需要有经验者，工资4200+满勤300，工作时间16:00—02:00电话：

招聘：井号万星广场尚客优悦酒店井号一、招聘酒店前台一名，月休4天，薪资面议要求：勤劳、爱干净、服从安排，年龄：18岁-40岁左右。联系人：张店长，电话:上班地址：连城县

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招聘：前台接待员岗位职责宾客的迎送引导;高效准确的提供行李的寄存服务;为客人提供问询服务。1、热情主动的为宾客提供优质的接待、退房和问询等服务能为顾客提供电话转接、问询等服务，保证服务中心能按酒店有关要求正常运行。1、按照要求做好餐前开档工作及餐后收档工作。2、根据服务流程和操作标准，为客人提供优质的用餐服务。任职要求良好的形象，具有较强的工作责任心形象佳，熟练计算机操作，能适应上三班全1、普通话标准，有一定英语口语基础。2、有一定的计算机基础水平，熟悉各种办公软件。3、能适应上倒班能吃苦，性格开朗，有一定的服务意识

招聘：前厅主管岗位职责身体状况符合国家餐饮行业标准要求，.无不良嗜好和记录，无明显纹身负责前厅人员、工作安排，听从上级的安排工作.身体状况符合国家餐饮行业标准要求，无不良嗜好和记录，无明显纹身任职要求责任心强，工作细心认真，服从上级安排责任心强，有上进心责任心强、认真细心，服从上级安排

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排