浙江杭州市萧山区招司机一位，双证，开三一12吨或柳工10吨5节臂，推杆车，农村自建房打灰活，打基础地梁，斜屋面，要求技术熟练年龄40岁以下，5年以上工作经验，找长期稳定司机，工资月付9500-10000不拖欠

找履带吊司机一名，浙江工地 75吨，立刻进场

急用12.25吨吊车

杭州西湖区招聘吊车司机，要求具备五年以上经验，熟悉杭州余杭拱墅路线，主开随车吊并偶尔需操作其他吊车，随时可上岗，工资月结。

要个8吨汽车吊，空的联系

转塘用个80-100吨吊车。

明天上午7:30需要一个25的限位器要好的。。

杭州市西湖区招吊车司机包月的，25吨推杆的，有责任心，二把刀勿扰

浙江杭州市萧山区招司机一位，双证，找专业开小吨位的老师傅，开三一12吨或柳工10吨5节臂，推杆车，农村自建房打灰活，打基础地梁，斜屋面，要求技术熟练年龄40岁以下，5年以上工作经验，找长期稳定司机，工资月付不拖欠，9500--10000元每月

无锡招聘25吨驾驶员包月，要求双证，24小时两班倒。工资打卡，工期二年。

重庆市涪陵区招吊车司机、随车吊司机

招聘三一30履带吊司机一名，工作地点榆林，☎

常州市溧阳市招吊车司机

八吨谁近联系我。

明天七点半要一个25吨带料斗。

1，杭州工地需要信号工四名，要求干过盾构机隧道，身体健康，无犯罪记录，工资 2.机车司机两名要求同上， 司索工需要应急保障局颁发的相关证件，市政管理局的不可以 联系电话，166****6892，王总 以上工作均为中铁十项目部

杭州市拱墅区招指挥/司索工 男女不限：男55岁以下、女50岁以下 工资：5500+20 基本上一个月可以拿到8000块钱左右 有意者联系：朱先生 电话：

杭州拱墅区招钣金中工2名

杭州上城区招指挥16小时包干7500工资年龄要求男54女4510点后算加班详情电话

杭州市桐庐县招指挥/司索工

这里要台12t随车吊。

杭州市拱墅区招指挥/索工

杭州市建德市招电焊

招一名挖机维修底盘电焊师傅，， 薪资范围:面议

【岗位职责】 1、负责二手房、新房、豪宅/别墅等房源销售 2、公司提供获客渠道、开发潜在客户 3、协助客户完成房屋买卖流程 【职位要求】 1、年龄20-45岁 2、热爱房地产行业，有房产中介经验优先，接受小白 3、沟通能力强，能与客户建立良好关系 4、学习能力强，抗压能力好 5、诚实守信，有责任心 【薪资福利】 1、薪资范围8000-16000元，可联系我详细了解架构。 9：00-18：00

主播 身高160-166体重99以下 18-27岁（小白也可以） 甜美韩系底薪6-8K 工作时间16-22点 临平迎宾路559号3幢6楼

余杭仁和街道淘宝仓库招聘捡货员上架员男女不限18~45周岁以化妆品零食为主工作简单轻松 工作时间：长白班（促销活动会有几天时间夜班），8：00-20：00（各部门工作时间略有差别，会根据现场情况做调整） 工作待遇：包住、水电费均摊、餐补工龄补贴、生日礼物、节日福利 工作薪资：保底工资2000+计件工资+绩效奖500左右前期15以内新人可以计时学习阶段 综合工资范围6000~8000 目前余杭两个厂区都在招聘一个在仁和街道洛阳路7号一个在闲林街道

工作职责 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广平台产品服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职资格 1、大专以上学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 岗位亮点： 平台稳定，团队扩张期，客户资源多。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

有打包外卖经验

杭州市桐庐县招随车吊司机