聘水电工师傅3名

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需要专业电工（3 0至4 8）周岁 薪资待遇：6000至8000必须要有电工证，工作地点，兴化开发区

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目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

岗位职责： 1. 负责充电站、换电站、储能等项目结构方案设计（涵盖布局规划、地基处理、散热管理、装配可行性、标准化设计等内容），完成三维建模与二维工程图纸输出； 2. 对电池箱、充电机箱、变电箱、电气柜、集装箱等部件的结构及散热方案进行合理性分析，确保产品在实际应用中的安全与稳定； 3. 承担电气与机械零部件的安装空间与布置设计； 4. 编制结构相关的技术文档，包括结构设计说明、产品BOM清单、装配指导书及使用手册等； 5. 审查供应商协议中涉及结构技术条款，并开展必要的技术对接与沟通； 6. 参与样机制造过程监督及型式试验的验证工作； 7. 推进项目执行进度并实施优化改进，编制项目所需的技术资料，如操作说明书、监造记录、调试文档等； 8. 持续推动产品结构设计层面的成本优化工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械、自动化或相关专业背景； 2. 具备4年以上非标设备机械设计工作经验，有换电站项目经验者优先； 3. 熟练掌握solidworks、autoCAD等主流设计工具； 4. 熟悉机加件、焊接件的设计规范与生产工艺，能对零件加工成本进行合理预判； 5. 掌握机械结构设计基本理论和常用材料特性，了解钣金、铜排、绝缘材料的应用，熟悉安规、EMC及柜体可靠性相关技术要求； 6. 熟知集装箱抗风抗震设计规范，具备结构力学分析能力，可完成强度风险评估并制定型式试验方案； 7. 具备基础电气知识； 8. 素质要求：良好的沟通协调能力与抗压能力，具备团队协作意识、责任意识及职业操守。

岗位职责: 1、承担充电桩、换电站的高低压回路设计、线束方案制定、一次二次电气系统设计及试验验证工作，针对产品开发过程中的技术问题与经验进行归纳总结，输出设计规范、技术标准及产品故障案例库等相关文档； 2、依据生产需求编制电气BOM清单及生产用工艺图纸（包括接线图、线束图等）； 3、持续推进产品在可制造性与成本控制方面的优化与改进； 4、对工厂相关生产环节进行技术支持与现场指导，确保产品出厂质量符合标准； 5、参与企业自动化控制设备的技术研发工作。 任职资格: 1、本科及以上学历，电力电子、电气自动化或相近专业背景； 2、具备2年以上动力电池类产品开发经验，掌握动力与储能电池系统的性能特点； 3、掌握动力与储能电池系统中高低压元器件特性、系统集成、控制保护机制，熟悉BMS、EMS、线束布局等相关技术； 4、掌握PLC编程（西门子或禾川品牌），至少具备一种伺服电机调试经历； 5、熟练使用AutoCAD及三维设计软件开展电气设计，能运用仿真工具进行分析验证； 6、具备良好的团队协作意识、沟通能力，责任心强，工作认真投入； 7、项目分布全国多地，需具备出差适应能力。

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兴化装充电桩的，哪个师傅有熟人。

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泰州市海陵区招水电，重要的事情说三遍，我只要40以下的小工和大工，工地小工/杂工

位于靖江的金瑞达厨房设备招送货，安装，售后维护杂工普工数名。要求会开车有水电基础优先。工资具体面议。

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