招聘：生产省级基地经理 薪资：8000~10000 1、农学、植保、种子科学与工程等相关专业本科及以上学历，热爱杂交水稻种子事业；2、 目标意识强烈、执行力超强，完成所负责基地计划落实和长期规划；有负责2 万亩以上制种基地的能力；3、6 年以上杂交水稻制种经验，熟悉杂交水稻制种全流程、精通技术，能有效指导团队达成各项技术措施并落实到位；质量意识强烈，能通过创新试验方案，总结归纳制种技术提升制种产量和质量；4、有带团队能力，单年度管理过上万亩制种基地，有一定基地资源者优先；5、品德优秀，有一定沟通协调能力、决策能力和抗压能力；6、在部门负责人的指导下，落实部门下达的所辖省区的种子生产计划，组织实施种子生产计划；对所辖省区基地种子生产工作的管理，确保省区基地种子生产工作的顺利开展，并完成公司下达的种子生产任务。

招聘：生产基地经理 薪资：8000~10000 1、农学、植保、种子科学与工程等相关专业本科及以上学历，热爱杂交水稻制种行业；2、 自我驱动、执行力强，协助省级基地经理落实生产计划、制定制种技术方案；严格执行各项技术管理措施；3、3 年以上制种经验，熟悉杂交水稻制种全流程，并参与过大面积制种全程管理；能创新地设计试验方案，观察和记载、总结归纳和提升制种技术；有独立负责 10000 亩以上制种基地的能力；4、品德优秀，有一定组织沟通能力，原则性强，责任心强；5、有驾驶证，身体健康，能适应长期出差；6、在省区基地经理的指导下，落实生产部下达的种子生产计划，组织实施种子生产计划；对所辖基地种子生产工作的管理，确保本基地种子生产工作的顺利开展，并完成公司下达的种子生产任务。

山地光伏技术负责人，有相关从业经验者联系

岗位职责： 1. 负责施工现场的日常管理，包括进度跟踪、质量监督与安全巡查，确保施工按图、按规、按时推进 2. 协助编制施工组织设计及专项方案，参与技术交底与工序验收，及时发现并反馈现场问题 3. 核对工程量、材料进场与使用情况，配合资料员完成施工日志、隐蔽记录等过程资料整理归档 4.熟练使用CAD，GPS，有三年风电项目施工经验。没干过风电项目的免骚扰。

岗位职责： 1. 负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作，确保符合规范与设计要求 2. 组织现场技术管理，协调解决施工过程中的技术难题，保障工程进度与质量 3. 监督执行国家及行业技术标准、安全规范，参与质量检查与验收工作 4. 编制并优化施工组织设计、专项施工方案及应急预案，提升项目实施效率 5. 指导和培养基层技术人员，参与技术资料归档与项目总结报告编写 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先 2. 经验要求：具备3-5年施工现场技术管理经验，有同类项目技术负责人经历者优先 3. 熟悉建筑施工流程、常用规范及BIM/广联达等工程软件操作 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境 5. 持有二级及以上建造师证书或中级以上工程类职称者优先

负责生产线上的设备操作和产品制造。 工作内容： 1. 根据生产计划和工艺要求，操作生产设备，完成生产任务； 2. 负责设备的日常维护和保养，及时发现并报告设备故障； 3. 参与生产过程中的质量控制，确保产品质量符合要求； 4. 保持工作区域的整洁和安全。 岗位要求： 1. 年龄18-35岁，身体健康； 2. 中专及以上学历； 3. 有相关工作经验者优先； 4. 良好的操作技能和学习能力； 5. 遵守纪律，有团队精神。 上班时间:长白班8:00-20:00(午休2h)，月休4天 福利：包吃住！ 面试当天安排住宿，带行李可直接入职！ 有意者速联系。

水利水电基础处理技术员，熟悉灌浆，锚索，堵水相关技术及规范。能组织施工优先，会操做灌浆记录仪，工资8000-12000,视经验而定。

地质工程技术人员一名，测量技术人员一名，采矿技术人员一名，以上岗位月工资暂定5000至7000元，注册安全工程师一名，月工资12000至15000元，财务管理人员一名，文秘一名，月工资5000至7000元，本科学历，包食宿，买社保（三合一），有工作经历、学历本科以上者优先，薪酬待遇另行面议。

岗位职责：1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作，确保技术规范与现场实施一致 2.组织解决施工过程中的关键技术问题，协调设计、施工、监理等多方技术对接 3.监督工程质量、安全与进度，参与关键工序验收及技术资料归档管理 4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案，推动新技术、新工艺的落地应用 5.指导现场技术人员开展日常技术工作，承担项目技术团队带教与能力提升职责 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先2. 经验要求：3-5年及以上施工现场技术管理经验，具备独立负责中型项目技术工作的能力 3.熟悉国家及地方工程建设标准、规范和强制性条文，持相关岗位证书（如施工员、技术负责人证）者优先 4.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及文档编写能力，责任心强，能适应项目现场工作节奏5.无不良从业记录，认同安全生产与质量第一的工程管理理念

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宁乡金州 坐班 包吃住 18-40，工人18~38 空调车间，能接受两班倒 工作内容：插件，焊接，测试，cob，smt操机，有电子厂经验优先，可站可坐。 薪资待遇：同工同酬(基本工资+加班费+全勤奖+绩效工资+补贴)每月按实际工时计算工资，提供工作餐，吃住都在园区，晚班补贴40一晚。 综合平均工资为4500-5500元， 外住补贴400-450/月，。 地址:宁乡欧洲北路 面试联系☎

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招聘：农林技术管理岗 薪资：6666.67-8333.33 职位详情： 1.大学本科及以上学历，学士学位及以上； 2.农学相关专业毕业； 3.具有5年以上农林行业技术工作经验； 4.具有农林技术团队管理经验优先； 5.精通农林作物全周期生产技术，熟悉现代农林技术，熟悉农林相关政策法规； 6.具有良好的沟通协调能力、数据分析能力和团队合作精神。

特聘农技员（蔬菜产业）报名人员需提交本人身份证、毕业证、荣誉证书原件和复印件1份；《金阳县2026年农技推广服务特聘计划报名表》；无犯罪记录证明；其他能证明本人相关技术工作业绩的证明材料（乡土专家、种养能手需提供所辖乡镇、村出具的报考服务产业对应相关技术证明。新型农业经营主体技术骨干需新型农业经营主体出具的签章证明、营业执照、银行发放工资流水等有效凭证）；两寸近期免冠彩色照片3张。1.帮助农民发展产业。围绕当地的实际情况和农民技术需求，选择1-2家发展积极性高的农民，配合当地农技人员，协调新型经营主体带头人等，指导农户科学发展特色产业。2.开展农业技术指导服务。为我县优势特色产业发展提供技术指导和咨询服务，解决农户在产业发展中遇到的技术难题。在农业关键时节点开展入户指导和技术培训，示范推广新品种新技术。聘用期内在服务区域组织开展农业相关的技术培训2次以上、每月入户开展农技推广巡回指导工作10个工作日以上。3.配合县、乡镇两级农技推广部门工作，与服务区域的县、乡镇基层农技人员结对开展农技服务，增强农技人员专业技能和实操水平。4.宣传贯彻落实党和政府的有关方针、政策、法律法规。薪资福利:按照《金阳县2026年基层农技推广体系改革与建设项目实施方案》安排部署，特聘农技员岗位补助标准为4.8万元/年。采取基础待遇+绩效待遇方式进行补助，、绩效考核6000元/半年。特聘农技员意外险由金阳县农业农村局购买，。招工人数:1名服务范围为天地坝镇；服务期原则不超过1年，服务协议期限从签订协议之日起计算；招募程序为发布公告、个人申请、审查考核、结果公示、确定人选、签订服务协议；考核以服务对象的满意度、解决产业发展实际问题等为主要指标，不合格解除协议，优秀可继续聘用工作地址:金阳县天地坝镇下南街216号

特聘农技员（粮油产业）报名人员需提交本人身份证、毕业证、荣誉证书原件和复印件1份；《金阳县2026年农技推广服务特聘计划报名表》；无犯罪记录证明；其他能证明本人相关技术工作业绩的证明材料（乡土专家、种养能手需提供所辖乡镇、村出具的报考服务产业对应相关技术证明。新型农业经营主体技术骨干需新型农业经营主体出具的签章证明、营业执照、银行发放工资流水等有效凭证）；两寸近期免冠彩色照片3张。1.帮助农民发展产业。围绕当地的实际情况和农民技术需求，选择1-2家发展积极性高的农民，配合当地农技人员，协调新型经营主体带头人等，指导农户科学发展特色产业。2.开展农业技术指导服务。为我县优势特色产业发展提供技术指导和咨询服务，解决农户在产业发展中遇到的技术难题。在农业关键时节点开展入户指导和技术培训，示范推广新品种新技术。聘用期内在服务区域组织开展农业相关的技术培训2次以上、每月入户开展农技推广巡回指导工作10个工作日以上。3.配合县、乡镇两级农技推广部门工作，与服务区域的县、乡镇基层农技人员结对开展农技服务，增强农技人员专业技能和实操水平。4.宣传贯彻落实党和政府的有关方针、政策、法律法规。薪资福利:按照《金阳县2026年基层农技推广体系改革与建设项目实施方案》安排部署，特聘农技员岗位补助标准为4.8万元/年。采取基础待遇+绩效待遇方式进行补助，、绩效考核6000元/半年。特聘农技员意外险由金阳县农业农村局购买，。招工人数:2名服务范围为百草坡镇、小银木乡；服务期原则不超过1年，服务协议期限从签订协议之日起计算；招募程序为发布公告、个人申请、审查考核、结果公示、确定人选、签订服务协议；考核以服务对象的满意度、解决产业发展实际问题等为主要指标，不合格解除协议，优秀可继续聘用工作地址:金阳县天地坝镇下南街216号

特聘农技员（水产产业）报名人员需提交本人身份证、毕业证、荣誉证书原件和复印件1份；《金阳县2026年农技推广服务特聘计划报名表》；无犯罪记录证明；其他能证明本人相关技术工作业绩的证明材料（乡土专家、种养能手需提供所辖乡镇、村出具的报考服务产业对应相关技术证明。新型农业经营主体技术骨干需新型农业经营主体出具的签章证明、营业执照、银行发放工资流水等有效凭证）；两寸近期免冠彩色照片3张。1.帮助农民发展产业。围绕当地的实际情况和农民技术需求，选择1-2家发展积极性高的农民，配合当地农技人员，协调新型经营主体带头人等，指导农户科学发展特色产业。2.开展农业技术指导服务。为我县优势特色产业发展提供技术指导和咨询服务，解决农户在产业发展中遇到的技术难题。在农业关键时节点开展入户指导和技术培训，示范推广新品种新技术。聘用期内在服务区域组织开展农业相关的技术培训2次以上、每月入户开展农技推广巡回指导工作10个工作日以上。3.配合县、乡镇两级农技推广部门工作，与服务区域的县、乡镇基层农技人员结对开展农技服务，增强农技人员专业技能和实操水平。4.宣传贯彻落实党和政府的有关方针、政策、法律法规。薪资福利:按照《金阳县2026年基层农技推广体系改革与建设项目实施方案》安排部署，特聘农技员岗位补助标准为4.8万元/年。采取基础待遇+绩效待遇方式进行补助，、绩效考核6000元/半年。特聘农技员意外险由金阳县农业农村局购买，。招工人数:1名服务范围为天地坝镇、对坪镇等水产养殖户；服务期原则不超过1年，服务协议期限从签订协议之日起计算；招募程序为发布公告、个人申请、审查考核、结果公示、确定人选、签订服务协议；考核以服务对象的满意度、解决产业发展实际问题等为主要指标，不合格解除协议，优秀可继续聘用工作地址:金阳县天地坝镇下南街216号

特聘农技员（蔬菜产业）报名人员需提交本人身份证、毕业证、荣誉证书原件和复印件1份；《金阳县2026年农技推广服务特聘计划报名表》；无犯罪记录证明；其他能证明本人相关技术工作业绩的证明材料（乡土专家、种养能手需提供所辖乡镇、村出具的报考服务产业对应相关技术证明。新型农业经营主体技术骨干需新型农业经营主体出具的签章证明、营业执照、银行发放工资流水等有效凭证）；两寸近期免冠彩色照片3张。1.帮助农民发展产业。围绕当地的实际情况和农民技术需求，选择1-2家发展积极性高的农民，配合当地农技人员，协调新型经营主体带头人等，指导农户科学发展特色产业。2.开展农业技术指导服务。为我县优势特色产业发展提供技术指导和咨询服务，解决农户在产业发展中遇到的技术难题。在农业关键时节点开展入户指导和技术培训，示范推广新品种新技术。聘用期内在服务区域组织开展农业相关的技术培训2次以上、每月入户开展农技推广巡回指导工作10个工作日以上。3.配合县、乡镇两级农技推广部门工作，与服务区域的县、乡镇基层农技人员结对开展农技服务，增强农技人员专业技能和实操水平。4.宣传贯彻落实党和政府的有关方针、政策、法律法规。薪资福利:按照《金阳县2026年基层农技推广体系改革与建设项目实施方案》安排部署，特聘农技员岗位补助标准为4.8万元/年。采取基础待遇+绩效待遇方式进行补助，、绩效考核6000元/半年。特聘农技员意外险由金阳县农业农村局购买，。招工人数:1名服务范围为天地坝镇；服务期原则不超过1年，服务协议期限从签订协议之日起计算；招募程序为发布公告、个人申请、审查考核、结果公示、确定人选、签订服务协议；考核以服务对象的满意度、解决产业发展实际问题等为主要指标，不合格解除协议，优秀可继续聘用工作地址:金阳县天地坝镇下南街216号

招聘焊工钳工电工，需要有焊工证，电工证，钳工不需要有经验，22到45岁，焊工平焊立焊，多层多到，薪资8000到13000，电工8000到一万，钳工7000到10000，湖南省长沙市长沙县黄花镇三一重工

长沙县世界500强企业博世招聘长白班临时装配电工。周一到周五可以面试！！(通过率极高,下周可安排入职,做过2年左右非标自动化装配,持有电工证即可) 装配电工岗位要求： 有非标自动化装配调试经验 中专及以上学历、能看懂EPLAN电路图，认识常规的电气元件并知晓其工作原理接触过欧标图纸优先~ 35/小时包吃住 工作地点:长沙县

岗位名称：龙峰叉车司机；叉车维修技工；仓库管理员。 岗位要求：1. 年龄在18-45岁之间；2. 具备林德电叉车的驾驶技能，持有相关证书；3. 适应倒班工作，班次为8:00-20:00两班倒。 薪资待遇：1. 时薪：21元/小时，包括稳岗补贴（具体金额未明确）；2. 包吃住待遇；3. 住宿为每天10元；4. 工资根据绩效考核和出勤率调整。

有输送线装配经验

岗位职责： 1. 负责生产线上机台的日常操作、监控与基础维护，确保设备平稳运行 2. 按照作业指导书完成产品加工、组装或包装等工序，保证作业规范与产品质量 3. 及时发现并反馈机台异常、物料短缺或品质问题，配合班组长快速处理 4. 做好当班生产记录、数据填写及5S现场整理，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，具备基本识字算数能力 3. 无经验者可提供免费岗前带教培训 4. 工作认真负责，服从管理，具备团队协作意识和基础沟通能力 5. 遵纪守法，无违法犯罪记录，能长期稳定工作者优先 免费食宿（包吃包住，不扣钱）： 1、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止 2、配有便利店，可持饭刷、水、零食、生活用品等， 3、免费提供住宿、4人一间，房间大 4、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品 5、上班气氛好、管理宽松

【湖南长沙中联重科】 日结工资-日结工资 4⃣8⃣元/时 零入职 免费体检+ 免路费面试成功在职满7天 通过率95% 二班倒➕全部下铺 免费吃住➕单位 24小时安排宿舍 招聘要求： 焊工20-50周岁（要磁卡证） 探伤： 4⃣8⃣元/时 二保焊： 3⃣4⃣-3⃣6⃣元/时 其他工种20-40周岁 装配钳工:2⃣4⃣-3⃣0⃣元/时 装配普工:2⃣4⃣-2⃣8⃣元/时 装配电工:2⃣4⃣-3⃣0⃣元/时（要低压证） 起重工： 3⃣0⃣元/时（要Q2证） 以上工资均为 每月25号结上月剩余工资及补助 工作要求:焊道平整无气泡，焊道；会平焊就行-会的越多工资越高 免费食堂，免费住宿6—8人间，独立卫浴（水电费平摊） 1.商保 2.提前15天申请离职！ ⚠⚠⚠员工 ⏰面试时间：周一至周六下午2点 工作地址：湖南省长沙。

招聘企业:长沙超金刚机械制造有限公司 招聘岗位:数控车床操作工/普工 需求人数：5人/2人 岗位薪资:计件，工资水平为8000-15000/4500，包吃包住（长白班） 任职要求：1.30-45岁，吃苦耐劳，爱岗敬业，思想端正；2.需8年以上数控车床操作经验，熟悉广数系统操作者优先；3.身体健康，具备良好的体力和耐力，能接受加班；4.工作认真负责，服从安排。 备注： 2、带好身份证原件和银行卡！ 地址：浏阳经开区丰裕北路8号 刘先生（）

1、严格按照“装配工艺”进行设备的安装，向设计人员反馈装配中的问题完成 2、每月的非标设备的装配任务，并对产品的装配质量负责； 【任职要求】 1、38岁以下，掌握基本钳工知识，具备识图能力，熟识丝杠、导轨等配件，会使用各类装配工具； 2、有3年以上非标自动化经验，新能源经验、带项目团队经验优先；能适应加班和出差。

岗位职责： 1、具有本专业技能，能看懂电气原理图、接线图、布置图； 2、具备非标电气柜装配成套经验，负责本公司非标电气柜一次线、二次线的组装和排版，熟练接线、压线、线槽布线、桥架布线的工艺； 3、跟随项目前往现场完成安装任务，现场外部的走线布线、外围电气元件、传感器等； 4、配合工程师对安装的设备进行运行调试，并协同对客户方的技术培训； 5、解决设备在售后运行中出现的问题； 6、完成领导指定的其他临时性工作； 岗位要求： 1、能看懂图纸，有1-3年相关工作经验； 2、有责任心，善于沟通，适应短期出差； 3、有电工操作证，持C1驾照；

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