岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行短视频、图文等内容形式，完成选题、脚本撰写、拍摄跟进及后期优化全流程 3.分析平台数据表现，定期输出运营报告，持续优化内容策略以提高互动率与粉丝增长 4.跟进行业热点，结合企业特色快速响应，打造具有传播力的爆款内容 5.协同市场与销售团队，推动线上线下活动联动，助力业务目标达成 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和审美素养 2.有新媒体运营相关经验，熟悉主流社交平台的运营规则和用户行为特点 3.具备较强的内容策划能力，能独立完成内容从0到1的落地执行 4.熟练使用视频剪辑工具（如剪映、Premiere等）及基础图片处理软件者优先 5.思维活跃，学习能力强，具备良好的沟通协作意识和责任心

【公司简介】 重庆申庭教育科技有限公司 坐标重庆渝中区大坪康德国际（5A级写字楼） 互联网+智能教育领军者，500+精英团队，年服务学员超百万 核心优势： 技术驱动：AI智能教学系统+直播交互平台，打造行业标杆案例 资源雄厚：教研/运营/技术全链路支持，助你专注业务突破 成长赋能：定期头部专家培训，开放晋升通道 【培养体系】 账号运营-直播运营-运营主管-运营总监 专家级全流程孵化培训 三个月定岗考核，通过后直升直播运营岗 参与TOP级直播间实战 每月涨粉专项奖金 工作职责： 1、负责主流平台（抖音、视频号、快手、小红书）的全面运营，搭建账号矩阵； 2、掌握各平台运营机制，具备打造短视频爆款的能力； 3、通过主动或被动方式从账号获取客户线索，达成月度业绩目标； 4、对所运营账号的粉丝增长数据承担直接责任 任职要求： 1、熟练使用电脑版剪映、PR等视频剪辑软件； 2、具备良好文案能力，能及时追踪网络热点，网感敏锐； 3、有从0到1成功起号并实现变现的实际经验； 4、具备教育类知识付费项目经验者优先考虑 岗位信息： 薪资：4K+1K+奖金（私域引流+短视频带货单量），综合薪资6-10K 作息：早九晚六，周末双休，午休12：00-14:00，晋升运营后会有晚班 地址：大坪康德国际5A写字楼 福利：五险一金、节日礼品、生日会生日礼品

岗位职责: 1.负责抖音大舞台的日常运营与维护工作 2.制定并落实抖音平台的相关营销方案 3.跟踪并解读抖音账号的各项运营数据 任职要求: 1.了解抖音平台的运作机制及操作流程 2.具备良好的内容创意与落地执行能力 3.可独立开展工作，拥有较强的责任意识

具备品牌营销体系相关知识，有餐饮行业从业经验者优先！ 1、协助品牌快速梳理需求，提炼产品核心卖点，输出具有传播力的营销创意方案； 2、拥有整合营销策划及项目统筹执行能力； 3、文字功底扎实，擅长活动策划，具备案例挖掘、包装与传播的能力； 4、具备敏锐的市场感知能力，能准确捕捉市场趋势并进行动态分析； 5、持续关注新媒体平台运营新形式，尤其熟悉抖音、小红书等内容平台，掌握网络热点，结合业务需求开展创意策划； 6、重视方案落地执行，定期复盘优化策略，沉淀可复制的成功案例； 7、熟练使用各类办公软件。 福利待遇 1.工作时间：9:30-12:00，14:00-18:30（周末双休） 2.薪酬结构：基本工资+岗位工资+绩效工资 3.公司福利：团建活动、五险、节日福利、结婚礼金等

工作描述： •具备从零搭建医疗领域自媒体IP矩阵的能力，覆盖小红书、抖音、视频号等平台（含官方账号与素人账号），精通流量增长策略； •精通流量转化路径设计，运用「种草+导流」模式，在公域环境中建立用户信任，通过私信等方式引导用户添加微信，实现线上用户沉淀，助力线下门诊获客及线上服务变现； •拥有持续产出医疗类爆款内容的实战经验，保障内容输出的稳定性与传播效果； •熟悉母婴或膳食营养类产品赛道的电商运营逻辑，具备团队统筹与管理能力 内容： ●深入研究短视频内容创作规律，紧抓行业趋势，结合各平台推荐机制制定个性化运营策略，提升账号曝光度与互动表现 ●负责多平台账号的整体运营与营销执行，规划内容发布节奏，保障账号持续健康增长 ●擅长精准定位目标人群，熟悉医疗健康内容传播特点；能将专业医学知识转化为通俗易懂、用户易接受的表达形式；对内具备独立批量打造爆款内容的能力；对外可与医生及专业团队高效协作，主导选题策划、文案撰写，并参与视频全流程运作（包括拍摄、剪辑、发布等环节），维持高粉丝活跃度与互动黏性 ●搭建「内容-流量-转化」一体化链路，根据数据反馈不断迭代优化，确保内容精准匹配用户需求

【岗位职责】 1、协助运营进行产品资料的整理工作（包括翻译、信息校对等）； 2、配合完成TikTok、Facebook等社交平台的内容发布，负责图片与视频的上传及日常运营维护； 3、完成上级交办的其他临时性任务。 【任职要求】 1、本科及以上在读学历，英语四级以上水平，新媒体运营相关专业者优先考虑； 2、具备基本的英语读写能力，复杂内容可借助翻译工具处理； 3、工作积极主动，细致认真，沟通能力强，具有良好的团队协作意识； 4、2026年毕业，实习期需保证连续3个月以上（硬性条件），表现优异者有机会转正。 【薪酬福利】 1、薪资结构：实习期间固定月薪3000元 2、其他福利：定期下午茶/团建活动、免费饮品供应、节日礼品发放、生日会等 3、工作时间：上午9:00-下午17:30，午休时间为12:00-13:00，周末双休，法定节假日正常休假 【工作地址】 重庆渝北区重庆高科双子座A区

抖音短视频拍摄，视频后期剪辑

薪资：底薪5-9k（双休） 上班时间：上午九点半-下午六点（午休1小时） 福利:年假\生日假\法定假等 岗位职责: 1、掌握主流线上平台（如美团大众、抖音等）的运营机制与推广模式，参与制定针对性营销方案； 2、负责平台店铺前端展示优化及后台数据维护，提升店铺曝光量与商品成交转化，通过精细化运营助力门店业绩增长； 3、全面承担平台运营管理职责，与门店保持高效沟通，构建稳定协作关系； 4、组织开展针对餐饮加盟商的线上运营内容培训工作； 5、监控各平台推广成效，结合数据分析及时调整策略，输出运营总结报告，评估美大抖平台整体运营表现； 6、参与新媒体平台（抖音、美团、大众团单）日常内容策划、编辑、发布、互动及执行，完成品牌各阶段传播主题的创意落地。 任职资格: 1、专科及以上学历，市场营销、广告策划类专业优先考虑； 2、具有一年以上美团、抖音等平台运营经验者优先（熟悉平台运作规则）； 3、具备数据分析能力或连锁餐饮行业经验者优先； 4、性格外向，责任心强，具备良好的团队协作意识与积极进取的工作态度，能承受一定工作压力； 5、具备扎实的文字表达能力和创意构思水平，对网络文化有敏锐洞察力，善于从用户角度思考问题； 6、精通抖音、美团、点评等平台的多种运营手段，拥有独立思考与自主策划能力，能根据企业需求独立设计并推动平台推广项目实施。

工作职责 1.内容战略规划 负责构建品牌内容账号体系，熟悉各平台运营规则，明确不同平台的内容传播路径与目标。制定短视频内容营销策略，清晰界定品牌调性与目标人群，结合产品特点策划差异化内容，提升品牌在行业内的认知度与影响力。 2.创意与制作管理 主导短视频（剧情、产品、招商类）创意构思，全面把控制作全流程，快速响应热点事件，统筹编导、拍摄、剪辑等环节资源，保障内容品质与产出效率。 3.运营与推广 制定抖音、视频号等内容发布计划，优化推荐机制理解与流量获取策略，提升播放表现、互动活跃度及粉丝规模，实现对目标用户的高效覆盖。 4.数据分析与优化 跟踪播放量、转化率等关键指标，解析高传播内容特征，定期形成数据报告并研判波动原因，动态调整内容策略。关注行业趋势与竞品动作，持续强化内容竞争力。 5.团队管理 带领内容团队，提升成员在创意策划、内容制作与数据洞察方面的专业能力，合理分配职责以增强协同效能。 任职资格 5年以上短视频内容营销工作经验，3年以上团队管理经验，具备爆款账号运作或成功孵化案例者优先

底薪+提成

重庆新开高速公路招聘工程部部长（兼职测量）1名，具有交通部监理工程师证或专监证、中级职称，具有较强的文字功底，能独立写红文、汇报材料，完成工程部相关工作，电话（同）

重庆市沙坪坝区招工地小工/杂工40岁内年纪大了不要

九龙坡里城樾公馆开荒保洁8小时，每小时30元，需2人，熟手负责阿姨联系。

重庆市长寿区招工地小工/杂工

渝北皇安招原木木工一名，工资面谈。电话

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与转化率 3.分析平台数据（阅读量、点赞量、转发量等），定期输出运营报告，优化内容策略 4.挖掘用户需求，建立私域流量运营机制，推动用户增长与留存 5.协同设计、销售或市场团队，整合资源推进项目落地，提升整体传播效果 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台运营规则 2.有1-3年新媒体运营相关经验，有成功案例者优先 3.熟练使用办公软件及基础图文视频编辑工具（如秀米、Canva、剪映等） 4.具备较强的责任心与执行力，能独立完成内容规划与执行 5.思维活跃，关注网络热点，具备良好的审美和创新意识

居家兼职招募：无需外出通勤，节省时间成本，居家办公超省心；时间灵活可控，可按需安排工作时段，适配宝妈、学生、上班族副业；任务简单易上手，无硬性业绩要求，收入准时结算，轻松增收。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高品牌曝光率和粉丝增长 3.分析运营数据，定期输出优化报告，调整内容策略以提升转化效果 4.挖掘用户需求，建立社群运营机制，增强用户粘性与互动体验 任职要求： 1.对新媒体行业有浓厚兴趣，具备良好的网感和文字表达能力 2.熟悉主流社交平台的运营规则和用户行为特点 3.具备一定的数据分析意识，能使用基础办公软件进行运营复盘 4.有责任心、创意力强，能够适应快速变化的工作节奏 5.学历不限，有相关经验或成功案例者优先

【招聘：家政品牌新媒体运营】 我们正在寻找一位懂生活、懂传播的“品牌管家”。你需要负责抖音/小红选择书等平台的内容策划与运营，用短视频和图文展现专业可靠的家政服务，吸引更多家庭我们。 希望你：热爱生活，网感好，能独立产出有趣有料的图文/视频内容；具备用户思维，能将服务亮点转化为客户选择我们的理由；有基本的数据分析能力，优化内容策略。 加入我们，用你的创意，帮助更多家庭提升生活品质，共同书写家政服务的新篇章。

1、负责新媒体(公众号/小红书等)平台的统筹管理，包括但不限于内容策划、矩阵账号搭建、营销策略、内容运营、文案撰写、数据提升与分析等； 2、挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受，洞察用户需求，及时掌握最新热点，策划节日营销事件，提升品牌调性； 3、通过平台热点内容创作提高品牌的曝光度、增加品牌粉丝数量，促进用户转化，实现精准获客； 4、熟悉新媒体平台运营规则和方法，做好活动策划及日常互动，提升粉丝活跃度、粘性及账号曝光度； 5、负责新媒体账号日、周、月后台数据汇总及分析，总结运营效果，制定有效的运营策略。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，营销、电子商务相关专业，有医疗器械、大健康行业工作背景优先； 2、有3年及以上的内容运营经验，熟悉各大内容平台的玩法规则； 3、具备根据市场用户需求的分析能力，同时具备及时调整和完善内容策略的能力，擅长内容策划和话题策划； 4、沟通协调能力强，能够协调各部门工作衔接及配合，推进项目执行落地； 5、对数据有一定敏感度，思维框架完整，能基于数据定期进行策略复盘。

任职要求: 1、具备一定运营经验，了解直播平台的传播逻辑与运营规范，对流量获取有独立见解者优先； 2、对直播行业具备基础认知者优先； 3、具备较强的目标意识与执行能力，关注数据变化，能依据直播数据持续优化直播策略。 晋升通道：专员--资深--组长--主管--经理--副总监 岗位职责： 1.指导达人掌握直播基础技能、直播间搭建等内容。 2.塑造达人个人形象与账号发展方向。 3.规划内容发布节奏，协调处理视频相关事宜。 4.负责直播现场管理，维持直播秩序，应对突发情况。 5.开展直播后复盘工作，推动达人能力提升。

招聘：工人 薪资：3500元以上/月 稳定岗位，就近就业，团队氛围融洽

岗位职责： 1、负责带领自主招聘的新主播进行培训，开展日常直播及跟播后的复盘工作 2、工作时间：早9:00-18:00或13:00-22:00、月休4天、节假日正常休息 3、底薪3500+岗位绩效+流水提成（具体面议） 岗位要求： 具备相关主播资源，有娱乐直播行业从业经验者优先

小时工 薪资福利:17 - 30元/小时 线下报名地址：五岳广场佳惠超市财务室（8:30 - 12:00下午14:30 - 17:30）；宝妈，宝爸，灵活就业之选 工作地址:秀山自治县渝秀大道126号负一楼（原永辉超市）

上班时间：下午4点至晚上12点，下班后提供交通补贴，可安排住宿，中途休息1小时，固定每周二休息，每天可睡到自然醒，请确认时间合适后再投递 工作氛围轻松，环境舒适，上班期间可听音乐，流程简单，团队协作融洽 1.大专及以上学历，年龄22-30岁 2.具备良好的团队意识与责任心，执行力佳 3.是否有经验均可，入职有人带教 4.岗位为纯文职类，无销售任务与业绩压力 5.无责任底薪4000元+引流提成，综合月收入5-8k+

找钟点工数名，有意者私信我。

1.具备扎实的团播运营实战经验 2.对网络热点反应敏锐，能快速捕捉并融入当下流行文化趋势 3.工作态度主动，条理清晰，具备良好的沟通协调能力及团队协作精神 4.精通数据统计与分析，善于通过数据洞察问题并提出有效优化策略 优质现团底薪3000-3500+提成0.1-0.5

想对你们说的话： 哈喽，大家好！我是云选的创始人！虽然身为一名90后创业者，也快步入而立之年，但我始终相信真诚大于技巧。我不擅长空谈愿景，也不会推卸责任，更愿意“反求诸己”地前行。云选从最初三个大学室友共同起步，短短一年时间，已经发展成占据两层楼的团队。这一路，我遇见了一群志同道合的伙伴，他们和我一样坚持简单、直接、务实的价值观。 说到我们的团队，除了创始三人外，成员基本都是00后。正因为我们足够年轻，所以格外反感职场中的复杂人际关系、冗长流程、“听懂掌声”和小圈子文化……你所抵触的一切，也正是我们坚决摒弃的。至于薪资待遇，请放心，我虽不算大富大贵，但绝不会亏待努力的人。我无法承诺每个人都能立刻买车买房，但我会尽力让“别人家的孩子”在这里多挣一点。福利方面，行业标配我们都有，别人没有的我们也尽量安排。（比如入职关怀、转正激励、定期下午茶等） 只画饼不落地的公司太多，真正能让员工吃到饼的却太少。“星光不问赶路人，时光不负有心人”，相信我，你会在这里收获快乐，也能走向成功——前提是你愿意迈出勇敢的那一步！ 送给你一句属于云选人的话：工作本质上是在积累个人信誉。今天的每一份付出，都在为明天的自己积蓄信用。 岗位定位： 小红书内容策略执行，提升爆款内容产出效率 薪酬： 试用期：无责底薪+200全勤+提成+奖金（4-6K+） 转正：无责底薪+200全勤+500绩效+提成+奖金（5-9K+） 试用期与转正期间均享有提成及相关奖金福利 工作内容： 1、能定向挖掘并拆解行业内的爆款内容； 2、负责小红书、抖音、快手、视频号等平台（涵盖美妆、烘焙、装修、新能源等领域）的新媒体内容运营，包括文案撰写与视频剪辑；（专注垂直领域内容） 3、精准定位产品目标用户，深入挖掘用户真实痛点； 4、结合消费者痛点，围绕公司项目进行多元化内容表达； 5、全面负责账号的内容规划与输出质量； 6、参与评论区互动，维护粉丝关系； 岗位要求： 1、本科及以上学历，传媒、汉语言文学、新闻、市场营销等相关专业优先；能力突出者可适度放宽学历要求； 2、具备扎实的文字表达能力，热爱内容创作；熟悉网络语境，关注热点动态，了解主流新媒体平台规则； 有三个月以上自媒体运营经验，曾独立运营公众号、小红书、抖音或其他新媒体账号者优先； 福利待遇： 五险、不定期聚餐、全勤奖、生日会、年假、下午茶等 上班时间： 早九晚六，周末大小休 每月10号准时发薪

有创意，有干劲儿，想赚钱，无经验都可，可以带培训。

，16 - 50岁，、头发过长，。17日10:00 - 20:00工作 薪资福利:包吃住 招工人数:10人 不要交任何，收费的都是骗子