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岗位职责:1、负责店面的全面营运管理工作;2、建立、健全公司的各项制度流程;3、建立、健全公司组织架构;4、检查、督促、指导门店各部门真正贯彻和执行公司各项经营、管理措施;5、计划、指导、协调、控制和激励下属部门完成企业的各项经营指标;6、对员工负责，包括店员的招聘、培训、发展、考核、工资评定等;7、完善、构建公司企业文化;8、完成集团总部下达的销售指标，提高公司在当地的市场占有率;9、对洗浴行业的相关资讯和发展动态进行收集、整理、反馈;10、妥善处理顾客投诉，确保服务人员提供优质服务，顾客满意;11、负责店面人员管理，包括招聘、培训、发展、考核、工资评定等;12、对员工负责，帮助员工提高工作技能，制定店规，完善岗位职责，确保员工按章办事，高效完成任务;13、妥善处理顾客投诉，确保服务人员提供优质服务，顾客满意;14、妥善使用和管理公司财产;15、完成上级领导交办的其他任务。岗位要求:1、本科及以上学历;2、最好有洗浴行业工作经验

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餐饮领班的岗位职责通常包括以下几个方面：一、营业前工作1. 人员管理-检查员工出勤情况，确保所有当班员工按时到岗。对于迟到、旷工的员工按照规定进行记录和处理，并及时安排人员替补空缺岗位（如无法内部调配则向上级汇报）。-召开班前会，传达上级指示，分配当天工作任务，包括服务员的区域分工、传菜员的传菜路线安排等。对特殊菜品、促销活动、顾客预订信息等进行详细说明，确保员工了解当天工作重点。2. 物资准备检查-检查餐厅的清洁卫生状况，包括用餐区域、厨房通道、洗手间等各个角落是否整洁干净。桌椅摆放是否整齐，餐具是否清洁无破损，调味瓶是否装满且干净卫生等。-检查餐具、厨具、桌椅等设施设备是否完好无损且数量充足。例如，检查餐具是否有缺口、桌椅是否稳固、照明设备是否正常工作等，发现问题及时报修或更换。-核对预订信息，查看预订本或预订系统，确认当天的预订顾客数量、预订时间、特殊要求（如是否需要布置

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