能吃苦耐劳有上进心

服装销售吃苦耐劳有上进心

主要就是负责书籍和文具的整理分类等工作，有无工作经验都有人教，工作简单易上手。《优势一》当天面试当天入职安排食宿，入职即可预支工资《优势二》每月薪资5500-6000，免费提供吃住，《优势三》公司福利:每周预支+吃住全免+人走账清+生日福利+团建旅游有意向的小伙伴可与我联系报名～

招聘装维人员营业人员

店员/营业员:有亲和力，做事认真，负责，并且有耐心

从事农资销售

顺丰速运营业点，营业员

招聘店长2名底薪4000+提成+奖金店员5名底薪2500+提成+奖金

招店员/营业员美宜佳连锁店招聘：收银员兼店员1名：男女均可，18-45岁之间，初中以上学历，有超市收银工作优先，会与顾客顺畅交流，不会也可以教，主要工作：店内收银兼店员，补货加货工作，店内面积60多平方，工资2400元—2600元。工作时间分班上：早班：7：00-16：00，晚班：16：00-24：00，一天只上一个班，月休2天.工作地址：丽景花园二期美宜佳连锁店联系方式：赵女士

联系人:销售服装销售导购购买五险一金

急招驾驶员:工资面谈,联关电话

12.招聘：剑川马登找挖机驾驶员

大理白族自治州大理市招外墙漆/真石漆

大理白族自治州大理市招腻子/大白/墙漆

剑川马登找挖机驾驶员

会卖衣服，接待顾客。完成买单。

一、岗位职责1.以热情友好的态度迎接进店的家长与儿童，快速建立良好沟通，深入了解孩子的年龄、性别、穿着喜好、穿着场景等需求信息，为其精准推荐合适的童装款式与尺码。2.熟练掌握店内童装的各类信息，包括但不限于品牌故事、设计理念、面料特性、工艺细节、颜色搭配、价格区间以及库存情况等。通过专业讲解，让家长充分了解产品优势与价值，增强购买意愿。3.积极运用有效的销售策略与技巧，如展示商品亮点、提供搭配建议、组织试穿体验、介绍优惠活动等，全力促成销售交易，并妥善处理交易过程中的各类问题与家长的异议，确保销售流程顺畅高效。4.精心负责店铺童装的陈列展示工作，依据季节、节日、流行趋势以及销售数据等因素，定期调整陈列布局与方式，突出重点商品与新品，营造富有吸引力与童趣的购物环境，同时严格确保陈列区域的整洁卫生与商品整齐有序。5.认真做好客户关系维护工作，详细记录顾客的购买信息与特殊需求，通过电话、短信、微信等方式适时进行回访，如新品推荐、专属优惠告知、生日祝福等，提升顾客对店铺的忠诚度与品牌好感度。二、任职要求1.形象亲切和蔼，有爱心、耐心和责任心，能够与儿童进行良好互动交流，让孩子在购物过程中感到舒适愉快，同时赢得家长的信任与认可。2.具备至少1年零售销售工作经验，其中有童装销售经验者优先考虑。熟悉童装销售流程与市场特点，了解儿童生长发育规律与服装尺码对应关系，能够快速准确地为不同年龄段的孩子挑选合适的服装。3.具备较强的销售能力与服务意识，能够敏锐洞察顾客心理与需求变化，灵活运用各种销售技巧推动成交，同时始终以顾客满意度为工作导向，提供优质的售前、售中与售后服务。4.具备良好的团队协作精神与沟通能力，能够与同事密切配合、相互支持，共同完成店铺的销售任务与各项工作安排，同时能够与上级领导保持良好的沟通汇报，及时反馈工作进展与问题。

1.年龄18-35岁，男女不限2.学历经验不限，有责任心3.热爱销售，以客为先

BT服饰集合新店招聘店长：3名（）任职要求：1、有2年以上品牌连锁服饰门店店长经验，年龄35岁以下；2、能够独立管理门店工作。哈市多家门店 就近分配导购：若干（）任职要求：1、年龄35岁及以下，普通话标准，有良好的服务意识和沟通能力2、有无经验均可，有导购工作经验者优先导购工作地点：红博公园、哈东万达就近分配福利：法定假日三薪☎️联系电话: （电话同号，有意者私聊）全国连锁服装品牌新店开业，未来发展前景广阔，工资绝不拖欠，期待您的加入。

蔡家坡大森百货销售导购营业员

店里忙什么就做什么，会的多工资就高些

我是我五金建材的，招店员！要会送货、店铺里面打杂！

岗位职责：1、负责卖场货品销售工作；2、保持卖场卫生干净陈列整齐；3、己销售货品补货工作来货理货任职资格：1、年龄18－30岁，身高155以上，体重120以内，无纹身无不良啫好。2、1年以上相关工作经验；3、服务意识强，能吃苦责任心强，长期稳定。工作时间：7小时

招聘：建材销售

大理市宾川县招店员/营业员

收银员/生鲜员工，促销员年龄要求18岁到45岁，有超市工作经验优先。薪资福利:工资2800，月休息两天。工作地址:河畔阳光誉得盛生活超市

大理大理市招收银员

我是做五金建材的，招店员

负责日常收银，是运营，地点海东镇文笔村

门店服务员热情积极主动男女不限