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招聘员工两名，年龄在18至45岁左右，身体健康勤快，能熬夜者优先，要求长期工。薪资为月薪3000元加奖金，提供下午饭和宵夜。工作时间为下午五点半上班。

招聘员工数名，年龄要求18至30岁，不限身材与颜值，身材偏胖亦可。要求能吃苦耐劳，做事认真勤快，具备服务意识，手脚麻利，且能长期工作。仅招聘长期工，工作数月者不予考虑。薪资福利方面，实行分班制，每月休息4天，转正后月工资不低于3500元。工作地址位于元谋县萃云街店或龙马天街店。请于12点后再拨打电话联系。

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八点开始需要5个工装箱、打包20一个小时（可以干到3、4点），上班地址：彩云检查站。工资下班结，磨洋工的，不听安排的不要，来得电话联系：

姚安城内招聘代班人员。岗位职责包括：夜间工作时需打开灯光并确认盲区。需记录运转情况、台时油耗及故障交接事宜。油污和废件需按现场要求放置，不得乱丢。

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招聘零工薪资福利为常年有活，不放假。工作地址在前店杨村。

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招聘员工，有无工作经验者均可。

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招聘合同制员工。应聘者需具有中华人民共和国国籍，拥护中国领导，遵守国家法律法规。无违纪违规、违法犯罪前科，品行端正，具备良好的职业素养。具有强烈的责任心和事业感，富有团队合作精神，具备履行岗位职责所需的专业知识、业务能力及身体条件。具备岗位所需的学历、年龄、专业、职业（执业）资格、技能要求等条件，详见《楚雄市绿创再生资源开发有限公司2026年公开招聘合同制员工岗位信息表》（附件1）。薪资福利为3000元/月（含个人应承担的保险部分）+绩效提成。公司为员工缴纳五险（养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险），其余待遇按照公司薪酬管理制度执行。招聘人数为8名。报名时间为2026年6月11日至6月20日18:00。委托楚雄金泰人力资源和社会保障事务有限公司负责组织实施。完成招聘后，与绿创公司签订劳动合同。

招聘管理人员一名，年龄在35岁以下。

招聘员工2名。年龄要求为18至45岁。薪资福利为包吃包住，具体薪资待遇面谈。

岗位职责： 1. 负责生鲜类商品在抖音平台的直播活动策划与落地执行，拟定完整的直播执行方案与流程，保障直播过程流畅高效。 2. 承担直播账号的日常维护工作，涵盖内容规划、用户互动及数据复盘，持续提升账号曝光度与粉丝粘性。 3. 熟悉掌握各类生鲜产品的核心卖点与品质优势，通过生动直观的讲解与现场展示，增强观众购买意愿。 4. 与主播团队密切配合，协助优化直播话术与表现方式，塑造更具吸引力和专业性的直播风格。 5. 跟踪分析直播关键数据，依据反馈结果调整运营策略与执行方案，提升直播间的转化效率与销售业绩。 岗位要求： 1. 具备2年以上直播运营相关经验，有从事生鲜品类直播运营者优先考虑。 2. 精通抖音平台直播机制与运营规则，拥有较强的数据解读能力与策略制定水平。 3. 具备优秀的活动策划能力与创意思维，可独立完成直播项目的整体构思与实施。 4. 拥有良好的跨部门沟通能力和团队协作意识，能与多方协同推进项目顺利开展。 5. 对生鲜产品具有高度兴趣与认知，具备敏锐的市场反应能力与营销思维。 6. 抗压能力强，责任心强，执行力强，致力于达成高质量的工作目标。 我们为您提供： 1. 具有市场竞争力的薪酬体系与绩效激励，充分认可您的努力与贡献。 2. 完善的职业发展通道与晋升机制，助力您与企业一同进步，实现自我价值。 3. 系统化的培训支持与专业指导，助您持续精进业务能力，紧跟行业发展趋势。 4. 积极向上、富有创造力的团队氛围，与优秀伙伴并肩前行，共筑职业梦想。 5. 舒适宜人的办公环境与健全的员工福利，让您在工作中感受归属与关怀。 如果您自信具备生鲜抖音直播运营的专业实力，并期待在一个充满机遇的平台上施展抱负，欢迎立即提交您的简历！