
钢筋绑扎钢筋工
岗位职责:
1.按照施工图纸和规范要求进行钢筋的下料、加工、绑扎及安装作业
2.负责钢筋进场验收、堆放管理及质量自检工作
3.配合施工员完成放线定位、预埋件设置及隐蔽工程验收
4.参与现场安全文明施工,落实钢筋作业安全防护措施
5. 协同木工、混凝土工等工种完成结构施工工序衔接
任职要求:
1.具备钢筋工相关实操经验,熟悉各类钢筋型号及连接工艺
2.能识读建筑结构施工图,了解平法图集基本规则
3.身体健康,吃苦耐劳,具备高空及露天作业适应能力
4. 持有有效建筑施工特种作业操作资格证(钢筋工)者优先
5. 无不良从业记录,服从项目统一管理与调度
6,在核电上班,有核电工作经验的优先
甘孜稻城县做传统工艺臧式风格需要实木开料懂榫卯结构会古建筑做家具自带工具
1-1.2万/月
装修木工古建筑长期3-5人月结
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小工包住包吃1-2人
拉萨出发几十公里外的林州地区招聘小工一名。要求应聘者熟悉小工工作,能够胜任相关任务。薪资为每天280至300元,提供食宿。有意者请尽快联系,无需支付信息费。
保安月结
招聘数名安保员身高170以上会说普通话要求持有保安证工资4000上一休一工作地点:城关区色拉路联系方式:
消防安装技术员暖气
汉伏能源(安徽)有限公司招聘设备技术员1名,负责工厂设备维修,需具备大专及以上学历,暖通、电气、自动化等相关专业,能看懂CAD布局图,查找消防、暖通、地下管道等布局,工作范围为全厂所有公共设备。该岗位有晚班,综合薪资为7000-9000元。
技术员/深化/建模
6-8千/月
技术员深化建模全职兼职
不锈钢cad图纸深化 拆图
岗位职责:
1.负责不锈钢装饰工程CAD图纸的深化设计与优化,确保符合施工及工艺要求
2.独立完成构件拆图、节点细化、材料清单编制及加工图输出
3.配合项目现场进行技术交底,解决安装过程中的图纸与建模问题
4. 运用BIM或三维建模软件(如Tekla、Rhino等)辅助复杂结构建模与碰撞检查
5. 与设计院、加工厂及施工团队高效协同,保障图纸准确性与交付时效
任职要求:
1.熟练掌握AutoCAD,具备不锈钢/金属装饰类项目深化设计经验者优先
2. 具备基本识图能力,熟悉不锈钢材料特性、加工工艺及安装规范
3.工作细致负责,具备良好的沟通协调与跨部门协作能力
4.学历不限,有相关行业经验者可适当放宽学历要求
5. 能适应阶段性项目驻场或配合加班,具备较强执行力
实景三维 LOD 建模人员
200-400元/天
建模
实景三维 LOD 建模人员
岗位职责
1.参与实景三维 LOD 模型制作,按照技术规范完成模型搭建、通用纹理处理等工作;
2.使用 3DS Max 开展建模作业,按时保质交付成果;
3.配合项目负责人修改调整模型,服从公司安排。
任职要求
1.熟练使用 3DS Max,有实景三维 LOD 建模相关经验;
2.看懂作业要求,能按规范出活,理解三维建模精度要求;
3.工作认真,执行力强,能接受短期临时用工;
4.可接受 1 天试工,试工达标即可上岗。
其他说明
用工形式:临时用工
费用:按楼栋计件计费,单价面议
招聘人数:3-5 人
考核方式:试工 1 天,满足要求立即上岗
技术员/深化/建模
6-8千/月
技术员深化建模月结全职
招聘人员
1,懂化工工艺设备技术员1名
2,管工2名带登高证
3,氩弧焊工2名带证可探伤
4,电焊工带证可探伤2名
5,铆工师傅1名
6,会简单CAD人员最好是毕业生
拉萨城关区找技术好的画师500一天3包,5左右工期,附近的最好,明天开工,外地和撬单的勿扰
500-600元/天
壁画师1-4天1-2人日结
拉萨找技术好的画师500一天3包,5左右工期,拉萨附近的最好,明天开工,外地和撬单的勿扰。李
钢筋绑扎钢筋工
拉萨(西藏)招聘钢筋工,负责钢筋加工、绑扎成型,要求会看图纸、会绑扎。薪资为6500至10500元/月。
钢筋翻样长期3-5人月结专业师傅技术好二把刀勿扰
苏州市相城区招钢筋翻样
岗位职责:
1.根据施工图纸及规范要求,独立完成钢筋翻样、料单编制及优化工作
2. 核对结构图纸与现场实际,及时调整翻样方案,确保钢筋规格、尺寸、数量准确无误
3. 配合项目部进行钢筋加工计划安排,指导班组按料单下料、绑扎,保障施工进度与质量
4.参与钢筋工程的技术交底与成本管控,提出合理化建议以减少损耗、提升效率
5.建立并维护翻样台账及变更记录,确保资料完整、可追溯
任职要求:
1. 熟悉国家现行钢筋平法图集(如22G101系列)及施工验收规范
2. 具备施工现场钢筋翻样实操经验,能熟练使用广联达、鲁班等翻样软件者优先
3. 责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调与团队协作能力
4.能适应工地环境,服从项目统一管理与公司调度
5. 45岁以下,学历不限,有10年以上相关工作经验者优先
钢结构生产厂技术员
1-1.2万/月
建模深化详图技术员月结
招聘钢结构技术员,通常需要综合考察学历专业、工作经验、软件技能、证书资质以及个人综合素质这几个维度。具体要求会根据企业性质和项目类型。
· 学历要求:以本科及以上为主流,部分企业也接受大专学历,但可能要求更长的相关
工作经验要求
经验要求因岗位层级而异,从应届生到资深技术员都有需求。
· 应届毕业生:部分企业(尤其是校招)对经验不作硬性要求,但会看重相关实习经历和在校成绩。
· 社招岗位:通常要求 1-3年 或 2年以上 的钢结构项目技术工作经验。对于桥梁、大型厂房等项目,可能要求 3年以上 经验,并优先考虑有同类项目经验者。
️ 核心专业技能
这是技术员的核心竞争力,直接关系到能否胜任图纸深化、方案编制和现场指导等工作。
· 必备软件:AutoCAD 和 Tekla Structures 几乎是所有招聘的硬性要求。Tekla主要用于钢结构的三维建模和详图深化。
· 计算与验算软件:PKPM 或 3D3S 常用于结构验算和方案优化。部分岗位会要求掌握。
· BIM技术:了解或掌握 BIM(如Revit)会成为显著加分项,在大型企业招聘中尤其受青睐。
· 规范与工艺:必须熟悉钢结构设计规范、焊接工艺标准以及施工质量验收规范。这是保证工作质量的基础。
· 图纸能力:能够熟练识读施工图纸,并独立完成构件深化、节点详图绘制等工作。
证书与资质(加分项)
证书通常不是强制要求,但持有相关证书会显著提升竞争力,也是部分大型项目投标或任职的硬性条件。
· 执业资格:二级/一级建造师(建筑工程或机电工程专业)是含金量较高的加分项,部分岗位会明确要求。
· 技能证书:BIM职业技能等级证书、建筑工程识图证书等受到认可。
· 现场与安全:焊工证、无损检测(UT/RT)证书、安全员C证等,对于涉及现场质量管控的岗位是重要加分项。
· 职称:拥有中级及以上工程师职称者优先。
个人素质与其他能力
这些软实力决定了你能否很好地融入团队并应对现场挑战。
· 现场适应与问题解决:需具备较强的现场问题处理能力和质量意识,能适应施工现场的工作环境。
· 沟通与协调:需要与设计、施工、监理等多方沟通,因此良好的理解、沟通和组织能力至关重要。
· 责任心与抗压:对工作认真负责,并能在工期紧张、条件复杂等压力下保持良好状态。
· 其他:部分企业会要求大学英语四级,或对中共党员、成绩优异者优先。
总的来说,招聘方最看重的是扎实的软件操作能力(CAD/Tekla)、对规范和图纸的理解,以及实际的现场问题解决能力。证书和经验是重要的加分项,而学历和专业则是入门的基石。
栏目概述
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