岗位职责： 1、独立负责公司新媒体账号,包括小红书、视频号、抖音平台的选题、内容制作、发布、运营等工 作 2、产出符合公司定位和要求的内容,并辅助完成小组内其他品宣工作,不限于脚本创作、内容二次 加工等 3、有账号孵化经验的优先,熟悉招聘行业 任职要求： 1、能熟练使用基本的作图和剪辑软件,例如"可画、创可贴、剪映、pr等" 2、熟悉各大主流平台的流量规则,有风控意识,情绪稳定,细心负责 3、有脑洞、有审美,对热点有较高的敏锐度 4、能够独立完成小红书图文和短视频内容制作,具备较强的学习能力和创新思维 1、累计注册用户1亿+,行业头部平台,这里有更多玩法更多资源支持 2、团队拥有成熟的运营体系,快速放大内容影响力 3、业务场景丰富,可晋升团队负责或独立孵化新账号,成长空间大 薪资待遇：综合薪资5000——7000，早九晚六，五险一金 岗位亮点： 1、累计注册用户1亿+,行业头部平台,这里有更多玩法更多资源支持 2、团队拥有成熟的运营体系,快速放大内容影响力 3、业务场景丰富,可晋升团队负责或独立孵化新账号,成长空间大 公司亮点："1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权，福利待遇丰厚。"

职位描述 岗位职责： 1.根据公司需求独立完成运营产品照片、视频、宣传片等的拍摄并进行后期处理优化； 2.根据选题编写视频脚本，并完成视频拍摄、剪辑等相关工作； 3.对各类图片、音频、视频素材进行二次加工，制作符合需求的视频内容； 4.相关摄影器材的管理与维护； 任职要求： 1. 摄影/广告/艺术设计类相关专业毕业，1-2年相关工作经验，优秀应届生亦可； 2. 熟练使用各种拍摄设备，了解机器性能和使用场景； 3. 熟练应用PS/PR/LR/AE等软件，具有一定摄影、摄像基本功底； 4. 具有良好的审美和创新能力，对镜头、节奏、光影等元素有良好的把握能力，视觉效果表达能力强； 5.投递简历请附上作品集。 上班时间：9:00-12:00，下午2:00-6:00，周日休息。定期团建，节假日正常放假，15号发薪资，从不拖欠工资，

抖音火山） 1、熟悉抖音直播平台玩法，对招聘数据敏感思维严谨有逻辑。 2、负责招聘抖音主播以及跟踪主播上播效果和公司宣发，反馈数据。 3、善于沟通，有亲和力，有较强的抗压性和服务意识。 4、工作态度积极，有极强的推进力和执行力，工作以目标为导向。 5、娱乐领域嗅觉敏锐，熟悉各大直播、短视频平台规则，内容玩法规则，有主播资源或具备开拓主播资源的能力者优先。 薪资待遇：4500元保底+提成，节假日调休，单休，公司购买五险 工作时间上午九点至12点 下午2点至六点

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

1.岗位职责： 新媒体运营/网红团队 2.薪资方面: 保底 8000+高提成，工资可预支，培训期间公司支助 100/天补贴（10 天封顶） 3.任职要求: 年龄需18∽40，无经验可，新人小白优先 4.工作时间: 每天工作6小时，月休4天 5.工作内容: 配合团队打造人设，上播后完成互动、PK等任务，直播内容多样，轻松展现个人魅力 6.公司支持 专业级直播设备+系统化团队培训+形象管理团队，定制你的个人IP风格 加入我们，轻松开播，高薪无忧！

运营无责底薪4500+提成 朝九晚六 午休两小时 月休四天 招主播 底薪6000+提成 包食宿 免费唱跳培训 年终奖 团建 接受新人小白

岗位职责： 1、独立负责公司新媒体账号，包括小红书、视频号、抖音平台的选题、内容制作、发布、运营以及粉丝维护等工作 2、负责搭建账号矩阵、运营策略、内容方向、转化路径，对转化效果负责 3、辅助完成小组内其他视频剪辑工作，不限于脚本创作、内容二次加工等 4、有爆款短视频方法论、熟悉招聘行业的优先 5、有内容转化经验的优先 岗位要求： 1、能熟练使用基本的作图和剪辑软件，例如“可画、创可贴、剪映、pr等” 2、熟悉各大主流平台的流量规则，有风控意识，情绪稳定，细心负责 3、有脑洞、有审美，对热点有较高的敏锐度 4、能够独立完成小红书图文和短视频内容制作，具备较强的学习能力和创新思维 薪资及福利： 1、薪资：试用期无责底薪3000+提成，转正后无责底薪3500+绩效提成，综合薪资4000——7000；入职购买五险；试用期三个月 2、福利：活动奖金、节假日礼品、年终福利奖金、生日会、团建、年度免费体检、新婚礼金等 公司亮点： "1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权，福利待遇丰厚。"

岗位职责: 1. 负责凯翼汽车厂端新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2. 提升品牌知名度，促进用户互动与活跃参与 3. 跟踪数据表现，持续优化内容发布节奏与策略 任职要求: 1. 具备优秀的创意策划能力及文案表达功底 2. 了解新媒体发展动态，能独立制定并落实运营方案 3. 拥有较强的数据分析意识，可根据数据结果调整运营方向

岗位职责： 1.负责新媒体平台的内容策划与日常运营 2. 结合项目需求制定传播方案并执行推广计划 3. 跟踪运营数据，优化内容策略以提升用户互动 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.可兼职、可兼职、可兼职

岗位职责： 1. 负责短视频、公众号、小红书等内容平台的选题策划与内容发布 2. 创作文案、完成视频剪辑、追踪热点话题，增强内容传播力 3. 开展数据复盘，调整运营方案，提高账号曝光率与用户互动 4. 协同团队推进品牌宣传及线上活动推广 任职要求： 1. 熟悉主流新媒体平台的内容机制与运营逻辑 2. 具备良好的文案输出、视频制作及内容视觉排版能力 3. 对网络趋势敏感，审美水平高，执行效率突出 4. 有相关领域工作经验者优先考虑

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彭慧大工电话丽雅玉锦1月16，19，20，21，30，加班1小时3月12，13，14，15，16，17，18，19，20，21，22，23，25，26，27，28，30，31，4月1，2，3，18，19，20，21，22，23，24，25，加班5小时

问一下老板们，高铁西站，附近有叉车。没的。

宜宾市翠屏区招设备安装电工，铝焊工10000-12000

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

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我们是深圳南山区专注高端系统门窗、阳光房定制的实体门窗门店，深耕本地装修建材市场多年，拥有稳定的客户群体与优质的产品供应链，主打中高端家装门窗定制服务，口碑扎实、客源优质。现因门店线上业务拓展，急需一名有实战经验的网络运营，负责全平台线上引流与客户转化，携手打造同城头部门窗线上品牌，共享业绩红利！ 岗位职责 1. 负责抖音、小红书、微信视频号等本地生活流量平台的账号运营，独立完成短视频策划、拍摄、剪辑、文案撰写及日常发布，聚焦南山及周边区域装修业主，打造同城爆款内容，提升账号曝光与粉丝量。 ​ 2. 精准把控同城流量运营策略，优化短视频标签、标题、同城定位，提升线索获取效率，负责线上私信、评论咨询的及时回复，筛选有效意向客户，同步对接门店销售完成转化。 ​ 3. 整理门窗产品细节、安装案例、工地实景、客户反馈等素材，持续输出优质内容，塑造品牌专业形象，增强线上客户信任感。 ​ 4. 定期复盘账号数据（播放量、咨询量、线索量、成交转化率），根据数据调整运营策略，优化内容方向，稳步提升线上获客效果。 ​ 5. 配合门店完成线上宣传推广、活动策划等相关工作，联动线下门店实现线上线下流量互通。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与热点，结合业务需求快速响应，打造有传播力的内容选题 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有成功案例者更佳 3. 具备良好的文案功底、审美能力及基础剪辑技能（如剪映、Canva等） 4.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强，责任心强 5. 具备数据分析意识，能用数据驱动内容优化与决策

岗位急招！急招！急招！ 上班时间:10：00~20：00，午休时间12:30~2:00，下午休息：17:30-18:15,完成任务休周日周一（双休），不加班，不加班！注意：不用打电话！不用打电话！不是销售！ 我们是一家专注于私域流量运营的企业，核心业务是通过专业的内容运营，在抖音、小红书等主流平台精准获取目标客群，为销售团队输送优质客源。 公司为员工配备专属工作设备，提供标准化内容模板与脚本参考，全程有专人带教指导，帮助新人快速上手，无需盲目摸索，助力高效完成流量转化工作。 工作内容： 主要是在平台发布图文类的作品，以引流拓客为主 任职要求： 1、热爱新媒体运营行业； 2、熟悉小红书、抖音等视频图文者优先； 3、可接受应届毕业生； 4、具有新媒体运营引流相关经验； 5、年龄18-27岁（接受新人无经验者有老人带）； 薪资结构：4000底薪＋提成，平均薪资6—12K 公司提供手机电脑，基本办公用品，入职期间会有行业内精英运营人员带教，无需自己单独摸索 商用楼的办公地点，环境nice，交通方便，楼下就是商场地铁，工作氛围轻松，同事都是95后、00后

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岗位职责: 1. 负责抖音直播内容的规划与执行，提升直播质量及用户参与度 2. 跟踪直播各项数据，研究用户行为特征，持续调整优化直播方案 3. 协同团队成员，保障直播流程顺畅与活动高效落地 任职要求: 1. 具备优秀的内容策划能力与创新意识，能有效吸引并稳定观众关注 2. 熟悉抖音平台规则与功能，善于运用平台工具增强直播表现力 3. 具备良好的协作意识，能与团队保持良好沟通，共同推动项目顺利进行

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还差一人，男女都行，。

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